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島津製作所の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全114件） 2ページ目
株式会社島津製作所の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜1300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社島津製作所の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社島津製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
島津製作所の 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
島津製作所の 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
島津製作所の 社員・元社員による会社の評価
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3.9
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4.8
- 成長・将来性
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4.6
- 社員・管理職
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4.3
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4.9
- 女性の働きやすさ
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4.8
- 入社後のギャップ
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3.9
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3.3
島津製作所の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.7
- やりがい
-
3.9
- 年収・評価
-
3.8
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.9
- 成長・将来性
-
4.0
- 社員・管理職
-
3.1
- ワークライフ
-
4.0
- 社風・文化
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 入社難易度
-
3.9
- おすすめ度
-
3.9
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島津製作所の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
社員の方はメーカーの中でも給与は高いほうだとおっしゃっていて、満足しているようだった。京都・滋賀勤務が多いため、東京勤務と比較して生活費用が少ない点も魅力...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年功序列と成果主義を組み合わせた給与体系です。
賞与は年2回、昇給は年1回あります。
各種手当（通勤手当、住宅手当、家族手当など）も充実し...続きを読む(全281文字)
回答者：
真面目で誠実な方が多い会社なので、明確な評価基準で、公正に評価してもらえそう。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
以前、私は製造業界で技術職として働いていた経験があります。年収に関しては、特に大きな不満はなく、むしろ専門的なスキルを評価してもらえる環境だ...続きを読む(全260文字)
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30代では600₋700万円の幅で動き、残業代が＋される。続きを読む(全29文字)
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平均年収は高いが、初任給は低く、良くも悪くも残業時間が短い。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
真面目に働けば、悪い評価にはならない。大きな開発が終わった際にはかなり高く評価してもらえ、ボーナスが大きく入ってくる。続きを読む(全65文字)
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とても年収はよい。海外勤務なども手を挙げれば機会が与えられるようなので、やる気があれば給料も上がる続きを読む(全49文字)
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メーカーの中では高収入だと思う。しかし本社が京都なので絶対に関東で働きたい人には向いていないかもしれない。続きを読む(全53文字)
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他社メーカーと比較すると年収が高い。残業をあまりさせてもらえないと伺った。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
年収は比較的良い方だと思われる。収入面で不満に感じている人は少ない印象。また出張手当などもしっかり出るので、その点も安心。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
入社時の給与は高くないが、年功序列のため歳をとるごとに増えていく。最近は業績もよいので、ボーナスが年間6ヶ月以上出ており、給与面で大きく不満...続きを読む(全194文字)
回答者：
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【良い点】
同年代では比較的高い。また業界でももらっている方だと思う。
管理職になるには試験あり。管理職の手前（主任）までは、ほぼ年次で。
がんばって勉...続きを読む(全145文字)
回答者：
一般的なメーカーの年収。営業職で３０代６００万円程度とお聞きしました。困らない程度にはもらえます。続きを読む(全49文字)
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業界の中でも高年収をキープしているイメージ。残業ができないのは難点かも続きを読む(全35文字)
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メーカーの中では年収も高く，評価制度も整っていると感じた．続きを読む(全29文字)
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30歳で800万程度と聞き、メーカー水準より少し高い印象である。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
賞与が多い。月給だと不満だが賞与があることで普通くらいの点数。
【気になること・改善したほうがいい点】
一律で評価がCになる職群があるのが気...続きを読む(全105文字)
回答者：
新卒の初任給は修士卒で約27万で平均的である。年功序列で役職が上がっていき、40から50で1000万に到達するらしい。続きを読む(全59文字)
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メーカーの中では若手から高い方で満足していると座談会で伺った。残業代で稼ぐ人はほとんどいないそうだ。続きを読む(全50文字)
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能力評価へ変わりつつあると仰っていた。また、ボーナスの比率が高いとも仰っていた。続きを読む(全40文字)
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メーカーの中では高水準。しかし残業時間が少ないため、他企業で働くより給料は少なくなる可能性続きを読む(全45文字)
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島津製作所の 他のカテゴリの口コミ
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海外売上比率が５６％であり、国内外問わず働くことができる。続きを読む(全29文字)
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液体クロマトグラフ、分光光度計、ガスクロマトグラフなど様々な製品で高いシェアを維持しているため、将来性に問題はない。続きを読む(全58文字)
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育休取得率は男性が70.6%、女性が96.3%である。続きを読む(全27文字)
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平均残業時間は9時間と少なくワークライフバランスを取りやすい。有給の申請も通りやすいとおっしゃっていた。続きを読む(全52文字)
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営業部の社員は体育系が多く、ガッツのある雰囲気である。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
教育体制は充実している。自分で学びたいと思えば、材料を提供してくれるので、成長意欲のある人はスキルアップできると思いう。
【気になること・改...続きを読む(全195文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を検討した一番の理由は、正当な評価が 給与や役職に反映されにくいと感じたためで す。年功序列の風土が根強く残...続きを読む(全179文字)
回答者：
インターンでは、社員の方々と交流する機会がありましたが、若いからプロジェクトマネージャーを任されている人がいてとてもやりがいがあると仰っていた。続きを読む(全72文字)
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1年目は残業できないぐらい残業規制が厳しいので，定時で帰りやすく、ワークライフバランスが取れると思います。続きを読む(全53文字)
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インターンに参加し、別プロジェクトで女性の方でも活躍されている方が多々いました．その人はプロジェクトマネージャーを任されていました。続きを読む(全66文字)
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メーカー・製造業(精密機器・医療機器)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
人事制度が改正してクリアになりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社の年収は正直低めと感じます。技術を身につけて退職して...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
一般的な給与体系であった印象です。
賞与も業績や成績によって評価され支給されておりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年収は成果主義の要素が強い一方で、一定の年功序列もあります。ベースとなる給与や等級は在籍年数や昇格に応じて段階的に上がる仕組みで、短期間で極...続きを読む(全280文字)
回答者：
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【良い点】
残業をすれば評価も上がり、
年収も上がる
未払い等もなく、働いた分だけの対価を得ることは可能
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が...続きを読む(全91文字)
回答者：
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【良い点】
年収は業界の中ではトップクラスだと思われる。特に営業は成績に関係なく一定水準の給与が保証されている。成績のいい人は賞与で評価される。
【気に...続きを読む(全191文字)
回答者：
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【良い点】
年4回の賞与支給がある
（4分割）
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー企業の為トップダウンが強い。
意見を挙げてもトップの意向...続きを読む(全88文字)
回答者：
初任給も28万円で、その後も年功序列で上がっていくという話だった。続きを読む(全33文字)
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年収は国内企業においてトップレベルである。マネージャークラスになると億単位の年収である。続きを読む(全44文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもの賞与が相対評価であることと、賞与基準が毎回のように変わり前回より個人評価が上がっても賞与が変わらず、自...続きを読む(全107文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価は年に2回（前期、後期）あり、その評価成績により夏季、冬季の賞与額が変動します。また給与も成績に応じて、少しずつ上がります。
【気になる...続きを読む(全117文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
島津製作所の 会社情報
| 会社名 | 株式会社島津製作所 |
|---|---|
| フリガナ | シマヅセイサクショ |
| 設立日 | 1917年9月 |
| 資本金 | 266億4800万円 |
| 従業員数 | 14,753人 |
| 売上高 | 5390億4700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山本 靖則 |
| 本社所在地 | 〒604-8442 京都府京都市中京区西ノ京桑原町1番地 |
| 平均年齢 | 43.6歳 |
| 平均給与 | 901万円 |
| 電話番号 | 075-823-1111 |
| URL | https://www.shimadzu.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.shimadzu.co.jp/aboutus/recruit/graduate/index.html |
島津製作所は1917年9月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は14,753人で、売上高は5390億4700万円になります。平均年収は901万円で、就活会議に登録されている41,443件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べて241.6万円高いです。従業員の平均年齢は43.6歳です。
NOKIZAL ID: 1131062
