京都銀行の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全141件） 4ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
業界の今後の厳しさ。地域企業と生きていくとは言っているが、実際にはお願い営業が横行している実態があり、むしろ地域...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やることがないのに周りの部署との兼ね合いで1時間もの残業を強いられるため、退職を決めました。
残業代はつけれるが...続きを読む(全174文字)

【良い点】
研修制度は充実している。給与面も同世代と比べて劣ることはない。女性でも役席になっている人も多く、女性が活躍できる会社
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく何もかもが古い。縦社会であるため、上司の言うことは絶対。たとえ上司が間違っていても歯向かうことなどできま...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
この先働き続けることを考えた時に、30歳を超えて働き続けられる自信がなかったので今のうちに転職しようと思いました...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
支店長のパワハラが酷く、営業の方で何人も鬱病(または鬱に近い状態)になっており、支店内の雰囲気が悪かった。事務の...続きを読む(全180文字)

【良い点】
退職するにあたって過度な引き留めがなかったのはいい点だったように感じる。こちら側の理由を聞き入れるとすんなりと理解していただき、退職への手続...続きを読む(全193文字)

【良い点】
最近は早帰りを促され、早く帰ることはできる。ただ、仕事量は変わらないため残して帰ることに。
【気になること・改善したほうがいい点】
物事に対...続きを読む(全179文字)

【良い点】
金融の知識がつく。それにより、様々な年代の方と話すことができ、頼りにしてくださった時にはやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全203文字)

【良い点】
福利厚生が整っているので、ワークライフバランスは整いやすい。働きながら資格の勉強をするのは大変かもしれないが、個人的には仕事のモチベーション...続きを読む(全178文字)

【良い点】
良い点は給料以外とくにない会社であると感じます。縮小、リストラ傾向。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後規模感からして縮小形態にあ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしている点。
安定した企業。
合っている人には合っていると思われる。
給料は長く勤めていたら自然と上がって行く制度。
完全...続きを読む(全194文字)

【良い点】
過度な慰留はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は、10年先の自分の姿が想像できなかったため。銀行不況はさることながら、...続きを読む(全214文字)

【良い点】
京都の名企業の株を多数保有していることで、経営の基盤が出来上がっていること。
やはり、配当金などの基礎収入が多い事は悪い事ではない。
【気に...続きを読む(全180文字)

【良い点】
残業時間が月30時間以内であること。支店や繁忙月によって変わるが、残業を減らす傾向にあるため、銀行に付きものな長時間労働はない。
【気になる...続きを読む(全180文字)

【良い点】
資格取得やスキルアップ等の人材育成の環境は整っており、成長できる会社である。働き方改革にともない残業時間は非常に少なくなっており、基本的に7...続きを読む(全181文字)

【良い点】
上司や人事がかなり慎重に面談を重ねてくれた。実際に叶うかどうかは別として異動の配慮等、できることは何でも助けると言ってくれた。また、理解ある...続きを読む(全177文字)

【良い点】
給与が高く、休日も十分にとることができます。平日に関しても帰る時間が決められているため、自分の時間をおおくつくることができます。ワークライフ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
地銀の中では圧倒的に財務基盤は整っている。有価証券も優良メーカーを持っており、含み益は相応にある。金利が低下する中で増益となっているのは株式...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他にしたいことができたため。
銀行だけのキャリアに不安を感じたため。
組織にウンザリしたため。
パワハラに近い行...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業店での担当業務は大別すれば営業担当か事務担当のどちらかとなる。
銀脳業務の多様化に伴い営業担当のノルマは多岐...続きを読む(全189文字)

【良い点】
ワークライフバランスや福利厚生は非常に整っていると感じます。業務量からしても給料は良い法だと思います。働き方改革が実行されており、月の残業は...続きを読む(全237文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえず支店の人によって良いか悪いか決まる。最悪な店は本当に最悪です。部下の指導もできないような人が人脈だけで...続きを読む(全175文字)

【良い点】
支店の規模にもよるが、産休育休制度は整っているので比較的取得しやすい。復帰後も時短で働ける。
ただ産休者も支店の頭数に入れられるため、実際の...続きを読む(全278文字)

【良い点】
事務が厳正すぎて私には合いませんでした。また、資産運用の営業もやりましたが、商品の性質上必ずお客様のためになるものではないと感じたので退職を...続きを読む(全186文字)