【21卒】中部電力の技術職の最終面接詳細 体験記No.10204(富山大学大学院/男性)(2020/7/17公開)
2021卒の富山大学大学院の先輩が中部電力技術職の本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
2021卒中部電力株式会社のレポート
公開日:2020年7月17日
選考概要
- 年度
-
- 2021年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種
-
- 技術職
投稿者
選考フロー
最終面接 通過
- 実施時期
- 2020年03月
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- グループ長
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 即日
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
第一志望かどうかを入念に聞かれました。他社の選考状況なども聞かれたため、第一志望じゃない人はとってないのではないかと感じました。
面接の雰囲気
とても堅かったです。入室後無言の時間が少しあり空気がやばい時間がありました。今までの面接で一番緊張しました。
最終面接で聞かれた質問と回答
ESに書いてあること以外の学生時代力を入れたことは?
私は学科内の研究室対抗ソフトボール大会で優勝を目指しました。
親睦会でもありましたが、やるからには本気でやりたい、勝ちたいと思い練習しました。経験者は私を含め2人で、効率の良い練習方法を考え実践し、初心者のレベルアップに貢献しました。
そこで苦労したことは二つあります。
一つ目は運動が苦手な人はモチベーションが低く、積極的に練習に参加してくれませんでした。そこでどうすれば運動が苦手な人でもモチベーションを上げ、保てるかを考えました。できていないところをできるに変えて、小さいことでもできるようになった達成感を感じさせることでモチベーションの向上に努めました。そうすることで、運動の苦手な人も積極的に練習に参加してくれ、時には「練習やろう」と誘ってくれることもありました。
二つ目は自分が当たり前のようにやっていることを初心者の人に教えることです。これは私の体験談を踏まえて、できるようになったとき意識していたことなどを共有することで、初心者でもレベルアップできました。
このことから、物事を本気で取り組む重要性、チームのモチベーションを統一する重要性を学びました。
大学時代一番勇気を持って取り組んだことはなんですか?
私が一番勇気を持って取り組んでいるのはスノーボードです。スノーボードで上達する秘訣は恐怖心をなくし、挑戦することだと考えています。スノーボードは転んだ分だけ上手くなると言われており、私もその通りだと感じています。転ぶことを恐れずに勇気を持って挑戦し、改善点を見つけて直すことで、成長していくと感じています。そのために行っていることは、友達と動画を撮り合い、その動画をリフトの乗車中などに見直すことで、次の意識するポイントなどを考察し、常にPDCAを回すことで効率良く上達する努力をしています。
このPDCAを回すことを御社でも心がけ、より業務を円滑に進めることができるようにしていきたいと考えております。
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中部電力の 会社情報
会社名 | 中部電力株式会社 |
---|---|
フリガナ | チュウブデンリョク |
設立日 | 1951年5月 |
資本金 | 4307億円 |
従業員数 | 28,367人 |
売上高 | 3兆9866億8100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 林欣吾 |
本社所在地 | 〒461-0006 愛知県名古屋市東区東新町1番地 |
平均年齢 | 43.8歳 |
平均給与 | 851万円 |
電話番号 | 052-951-8211 |
URL | https://www.chuden.co.jp/ |
採用URL | https://saiyo.chuden.jp/ |