佐藤ホールディングスの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 男性
• 17年前
• ルートセールス・代理店営業
• 正社員

【良い点】
教育的なものはないが、自分の裁量で決められることは多い。
仕入れから回収までやらせてもらえるし、担当を持てば権限はベテランとあまり変わらない。...続きを読む(全215文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 9年前
• 法人営業
• 正社員

福利厚生は充実していて働きやすい環境。評価基準が実績ではなく、上司に気に入られることが重視される傾向にあった。部署や人によって残業もあり、人によっては深夜...続きを読む(全155文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 10年前
• 法人営業
• 正社員

ほぼルートセールスでお得意様が固定されているため、営業は比較的に回りやすいです。建設業界の方は性格的に少し変わった方が多いので、お客様の性格や特徴を把握し...続きを読む(全154文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 19年前
• 法人営業
• 正社員

自分が在籍していた頃は、安泰という言葉が相応しく感じましたし、誰もがそう思っていたかと思います。ただ、将来もっと大きくなるという見方をしていた人はあまりい...続きを読む(全156文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 19年前
• 法人営業
• 正社員

佐藤製線の独占といってもいいような主力商品がありますし、またその商品に対する顧客からの信頼というものも揺るがないものでしたから、あまりストレスだとか苦に感...続きを読む(全153文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 19年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

給与、賞与とも当時としては特に不満もないレベルでした。家庭の事情による已むに已まれぬ理由での退職でしたので、本心としてはその後も働き続けたかったのですが…...続きを読む(全153文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 11年前
• ルートセールス・代理店営業
• 正社員

震災以降は復興特需で業績も上がっている。が、来年以降は消費税増税によって着工数は激激するであろうし、復興需要もだんだんと落ち着いていてきている。今の状況は...続きを読む(全157文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 16年前
• ルートセールス・代理店営業
• 正社員

基本的に利益を社員に報いる会社なので、業績さえ悪くなければ業界平均水準以上の待遇は期待できる。
営業の会社なので、ノウハウの共有などは苦手だが、それほど...続きを読む(全159文字)