2023卒の先輩がニトリ総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒株式会社ニトリのレポート
公開日:2022年6月23日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施した
- リクルーター
- あり
選考時の新型コロナ感染症対策
2次面接までオンラインでした
最終面接 落選
- 実施時期
- 2022年04月 中旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 東京本社 赤羽
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 人事部
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
待機室で人事部の若手社員にさらっと大学で何やってるか志望理由を聞かれた
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
正直やりきったので落ちた理由はいまいちわからなかった。
強いて言えばロマンが少し抽象的であったかもしれないと思う。
同じようなロマンにしていた友達が3次面接で落ちていたのでより具体化されたロマンを考える必要はあるかもしれない
面接の雰囲気
優しい感じではあったが、対面でありかつ最終ということで緊張感はかなりあった。オープンチャットの話と自身の面接の経験を振り返るともしかしたら面接官ガチャのハズレを引いた可能性はあった。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア
就活会議
オープンチャット
最終面接で聞かれた質問と回答
ニトリロマンのプレゼン
私のロマンは、より多くの人に日常の豊かさを提供するです。私がそのように考えたきっかけとしては2つあります。一つ目はアルバイトの経験があげられます。インフラを支えるアルバイトの経験から、老若男女への接客、そして人々の生活を根底から支えることに魅力に感じた。二つ目は一人暮らしとコロナが挙げられます。一人暮らしを始めたタイミングでコロナによる最初の緊急事態宣言が発令されたため、「住」がより身近になり、おうち時間を過ごすことの快適さを重視するようになり、家具を通じ日常生活をより快適に暮らすことのできる商品の提供提案をしたいと考えるようになりました。またそれがニトリであれば達成できると考えた要因として、配転教育の存在・業界ナンバーワン・ビジネスモデルが挙げられます。そして御社であればより多くのお客様の日常の豊かさを実現できると考えました。キャリアプランとして様々な部署を経て商品部や事業戦略室を経験して行きたいと考えています。
どんな商品を作りたいか
前回の面接でも同様のコトを言ったが、ソファーとテーブルを作りたいと考えています。
理由としては人々の生活を根底から支えるものを作りたいという背景があります。「住」というものを大事にしていきたいという考えから、小物よりは日常生活で使うようなものを作りたいと考えました。しかしベッドのようなものであれば、一日の中で最もいる可能性は高いものの、ほとんどが睡眠時利用することでありがたみを受けることが少ないのではないかと思った。そこで、ソファーやテーブルといった最も起きている際にくつろぐことで使うことができるものを提供することは、最も人に対して影響を与えることができ、やがてお客様を笑顔にすることができるのではないかと考えたからです。
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ニトリの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ニトリ |
|---|---|
| フリガナ | ニトリ |
| 設立日 | 1967年12月 |
| 資本金 | 10億円 |
| 従業員数 | 4,241人 |
| 売上高 | 7642億6800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 似鳥昭雄 |
| 本社所在地 | 〒001-0907 北海道札幌市北区新琴似七条1丁目2番39号 |
| 電話番号 | 011-330-6200 |
| URL | https://www.nitori.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.nitori.co.jp/recruit/newgraduate/ |
