この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は優遇されており、チャレンジしやすい環境。ほとんどの人が結婚、出産しても戻ってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力の低い女...続きを読む(全132文字)
株式会社西武ホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社西武ホールディングスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社西武ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は優遇されており、チャレンジしやすい環境。ほとんどの人が結婚、出産しても戻ってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力の低い女...続きを読む(全132文字)
業界として女性が多いというのがあるかもしれないが、良いポストには女性がいない、ということは全くなく、実力主義である印象を受けた。続きを読む(全64文字)
結婚されている女性社員の方も多く、その中でも第一線で活躍されていたので働きやすいのではないかと思う。続きを読む(全50文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2024年3月10日在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年12月12日【良い点】
プリンスホテルであることのプライドを持って働いてる社員が多く、身だしなみな雰囲気なども凛とした立ち振る舞いでした。また、トラブルが起こった時な...続きを読む(全217文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年10月11日【良い点】
私はアカウントチームにいたが、一次チェックをしていたため簿記2級の知識は必要ではあるが簡単であった。続きを読む(全56文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2020年10月7日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い部署は慢性的に多く、特に配慮されていない。
管理職が改善する意思がないように見える。本人が納得しているの...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている。安心して勤務することができた。鉄道やホテルの福利厚生が充実していると思う。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社理由はインフラに携わり広く人々の幸せに貢献したかったから、というのが表向き。本当は安定した会社で働きたかったから。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
評価はあってないようなもの。
社内政治で上手くやっている人が生き残る会社の典型。
出来る人のモチベーションを下げている。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
適材適所ではない異動が発生している。そもそも人がどんどん辞めていっており、足りていない様子に思っている。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は上しか見ていない。若手社員は皆転職サイトに登録していて、口癖は「そろそろ転職する」である。周囲のモチベーシ...続きを読む(全86文字)
鉄道会社といえば交通事業というイメージが強いですが、交通事業だけでなくホテル・レジャー事業、不動産事業、プロ野球など、幅広い様々な事業を展開していてそれぞ...続きを読む(全115文字)
多数の事業を展開しているので何か一つの事業が調子悪くなったとしても他の事業でカバーすることができるので将来的にも安定した企業だと思います。続きを読む(全69文字)
年収は世間一般的には高く、平均年収でも700万円程度あると思います。評価としては年功序列制度が強いと思います。続きを読む(全55文字)
テレワークやフレックスタイム制度、半日休暇制度などが整っていて、柔軟な働き方ができる企業になっています。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
時短勤務の方もいてお子様がいる人は働きやすい環境かと思います。
また、用事などがある場合事前に申告することでシフト調整できます。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
私は物販のアルバイトをしていましたが、マニュアル本などはなく、業務はすべて先輩方から聞いて覚えていくことが過去も含め当たり前となっていました。...続きを読む(全485文字)
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【良い点】
女性が多い会社です。
男女で比較されることは全くありません。実際評価されているのは女性の方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性のスタッフも多く働いていましたが、ライフバランスに合わせて皆さん働いていたので良い環境だと思いました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
会社内でのセクハラ、パワハラ問題は全くもって無いと言えます。【私の店舗では】会社全体でのセクハラ防止の動画を見たりしてます続きを読む(全67文字)
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【良い点】
女性のキャリア支援に力を入れている企業だと思います。
性別による偏見なく役職が与えられる環境が整っており、実力次第で昇進が可能です。また、女性...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
産育休の制度はある。事務職で復帰して仕事を続けている人はいたが、技術ではほとんどいなかったように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
女性がとても働きやすい環境です。 技術部門には 女性が少ないので、周りの方にたくさん気を使ってもらえます。 営業部門には 比較的 女性が多く、...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
女性の管理職登用に積極的。産休、育休ともに取りやすい環境にあり、育休は男性も取得しやすい雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
産休や休職中もそれなりに仕事で支障が来さないように周りで対応し合っているのが良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の育休取得...続きを読む(全122文字)
会社名 | 株式会社西武ホールディングス |
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フリガナ | セイブホールディングス |
設立日 | 2006年2月 |
資本金 | 500億円 |
従業員数 | 338人 |
売上高 | 4775億9800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 西山隆一郎 |
本社所在地 | 〒171-0022 東京都豊島区南池袋1丁目16番15号 |
平均年齢 | 40.7歳 |
平均給与 | 834万円 |
電話番号 | 03-6709-3100 |
URL | https://www.seibuholdings.co.jp/ |
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