この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
技能検定試験を受験するとなったら指導者が付き実技、学科ともに試験日まで教育してくれるので資格取得にはとても協力的な会社。また指導者も気さくな方...続きを読む(全209文字)
日立建機株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日立建機株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に日立建機株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
技能検定試験を受験するとなったら指導者が付き実技、学科ともに試験日まで教育してくれるので資格取得にはとても協力的な会社。また指導者も気さくな方...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
給料体系は能力給と定期昇給の二つから構成されており、能力がある人、年齢を重ねた人、それぞれに利点があるよう工夫されている。そのため、お金が欲し...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
製品の基礎中の基礎からしっかりと学べるところ。
英語に力を入れており約1月間はみっちり学べました。部署説明も丁寧に実施され社員を大切にしている...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
社員のスキルアップにつながる様々な教育プログラムが用意されており、教育体制は充実している。特に新人研修では半年程かけて現場での実習、英語教育、...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
日立グループの教育研修システムがあるので、キャリアの要所要所で、必要な教育は受けさせてもらえる。その外の研修については自分で選択可能。研修の質...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
個人の能力を把握してわかるまでしっかり教えてくれる。毎年作業関連の講習もあるので、知識も身につきやすい。和気あいあいとした環境なので気を使わず...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
・研修のは様々なテーマがあり業務との兼ね合いから年に4、5件選択する場合が多い
・新人研修は半年と長い
・3年目までは若者研修があり定期的に長...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
通信事業については今後も熟していく可能性が大きく、そこでどれだけ顧客を獲得していけるかにより会社の成長は期待できると思う。社内教育制度がしっか...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
どんどんスキルアップできる点。
チャレンジしたい分野が見つかればすぐにでも取り組める環境がある。まわりからあまり干渉を受けることもそれほどない...続きを読む(全134文字)
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教育講座の類がたくさんある。しかも、無料か補助付きだ。この様に従業員に対して教育熱心なのは、人材の質が会社全体の将来を定めるという長期思想が背景にある。こ...続きを読む(全124文字)
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他の会社のことはあまり分かりませんが、日立建機はスキルアップ等の教育体制は非常に整っていたと思います。定期的に数多くの講習が開かれており、新人向けの講習や...続きを読む(全154文字)
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半年に一度、研修のリストが展開され、受講の希望を出せる。希望がすべてとおるわけではないけれど、2・3つは希望がとおることが多い。研修のリストも3つの研修機...続きを読む(全121文字)
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研修は社内研修と社外研修にわかれます。
一斉におこなう社内研修は、基本的なコミュニケーション手法を
ならいます。社外研修は、それぞれのキャリアや職種に...続きを読む(全158文字)
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新人研修が半年あり、そこで様々な研修を受けることができる。
語学研修では3週間ほど英語漬けになり、TOEICの点数が数百点上がる人もいる。
また、工場...続きを読む(全160文字)
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新人が配属された後に以下のプロセスで業務を習得していく。 入出金の流れを理解すると共に認証の意義、チェックする視点を学ぶ。その後、月次処理、四半期決算処理...続きを読む(全154文字)
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業務に必要な教養、特に資格や語学などは会社主体で学ばせてくれる。入社からの年次に応じていろいろなカリキュラムが組まれており、研修施設も充実している。
資...続きを読む(全159文字)
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派遣社員として働いていました。若い人間が自分だけとあってか、とても親身になって仕事を教えてくれました。暖かい職場であったと思います。しかし、経験がものを言...続きを読む(全201文字)
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研修は非常に充実している。入社から約4カ月はみっちりと、茨城の研修センターにお世話になる。基本的な重機の構造から、かなりコアな内容まで、しっかりと学習する...続きを読む(全153文字)
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製造の技術として中途採用で、入社
しかしながら、基本的に期間工から正社員になるひとが多いためか、非常に我が強い人が多かったと思う
そのため、現場の責任...続きを読む(全274文字)
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日立グループだけあって家賃補助などはしっかりしている。
競合他社T社の友人に聞いたが、明らかに多くの補助をメーカーにしては受けているなと感じた。しかし、...続きを読む(全180文字)
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設計部だったのですが社内研修として2DCAD、3DCADの基本操作については一通り3日ほどの時間をかけて研修を受けれました。基礎から行ってくれるので、ほぼ...続きを読む(全216文字)
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工場勤務の場合、自費ですが各種国家技能検定を受けてスキルアップする方もいます。
自分の職場に関連する科目を自己申告や上長推薦で受けます。
設備保全や電...続きを読む(全190文字)
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非常にいい会社でしたが官僚的な所があり、新たな自分の可能性に賭けてみたくなった。しかし会社に対して、恨みは全くなく、安定志向の方にはおすすめだと思う。悪い...続きを読む(全151文字)
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研修についてですが、配属先によって違いますが大体一週間前後基本的な器具の扱い方や、安全についての研修をさせていただきました。特に作業中の安全には力を入れて...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
良くも悪くも一般と管理者の差はあった。一般社員同士は比較的部署関係なく交流することが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司とも...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
海外への進出に力をいれていると思うので、海外で仕事したい人にはおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては転勤はないと思...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
座学から実技まで幅広い研修を受講出来たり、各種資格取得にも手厚いサポートがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接の際に期間や細か...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
社員を育てる面ではとても熱心に教えてくれる方だと思う。資格も会社のお金で取らせてくれるのでありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年収は新卒にしてはいい方だと思う。ボーナスも一年目の冬はそれなりに出ると聞いている。
結婚すると家族手当が貰えるので結婚した方が良い
【気にな...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社員だと5年ほどで班長になることができる
ボーナスも他会社と比べても高いと思う
技能レベル事に毎月貰える手当が変わってくる続きを読む(全67文字)
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【良い点】
土日祝日は休み、GWやお盆休みは10連休あるのでとてもありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産が多い週は残業や休日出勤がある続きを読む(全77文字)
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【良い点】
毎年4万円分のポイントが貰えてホテルや食事に使えるのでとても良い
住宅手当や通勤費も貰える為とても良いと思った続きを読む(全61文字)
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【良い点】
海外進出もしているのでこれからも伸びていくと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
他の建機メーカーの売り上げが高く、製品にも差が出てい...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できると思う
今年は女性だけの部署も出てきているし、班長が女性の班もある
【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事である為...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
入社後はビジネスマナー的な外部研修に参加させられ、その後は自分が希望する研修やセミナーに参加できるので、向上心のある人には良いと思う続きを読む(全72文字)
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【良い点】
多様な業界が顧客な為、業務を通じていろんな業界のことがなんとなくわかる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員対しての教育はほとんど見...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
機械加工においては実戦的な経験が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
過去に加工した図面を練習しているので資格にはつながりにくい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は定期的にあるがあまり為になっているとは言えない。
皆仕事があるのであまり乗り気ではない...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
TOEICは年に1回無料で受けさせてもらえる。担当する先輩や上司のスキルに大きく左右されるが、大企業でプラットフォームはしっかりしているので学...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
定期的にサプライヤーが来てくれて、講習会を開催してくれている。その為、幅広い知識が受動的で周到することが出来る。
外部講習にも力を入れており、...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
品質管理に関連する定期的な教育機会が提供され、資格取得も自己申告で受講が可能です。英語学習の支援もあり、特定の曜日に英語教育が実施されています...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
予算状況にもよるが、希望すれば社外で開催される教育やセミナーへの参加も可能。教育出張となるので旅費も支給される続きを読む(全61文字)
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【良い点】
資格は積極的に取らせてもらえる。
業務に応じて必要なものが随時取れるので、あまり心配する必要はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
オンラインでの教育が受講できる。
本社から遠いところに派遣されていると移動が大変だが、オンラインでできるようになり、時間の融通が利くようになった。続きを読む(全79文字)
会社名 | 日立建機株式会社 |
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フリガナ | ヒタチケンキ |
設立日 | 1970年10月 |
資本金 | 815億7660万円 |
従業員数 | 26,458人 |
売上高 | 1兆4059億2800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 平野耕太郎 |
本社所在地 | 〒110-0015 東京都台東区東上野2丁目16番1号 |
平均年齢 | 40.3歳 |
平均給与 | 761万円 |
電話番号 | 03-5826-8152 |
URL | https://www.hitachicm.com/global/ja/ |
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