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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

みずほ銀行のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全459件) 14ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社みずほ銀行のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社みずほ銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

みずほ銀行の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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みずほ銀行の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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カテゴリから評判・口コミを探す

みずほ銀行の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 459

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
その他の金融関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・研修、上司、仕事を通してどのようなスキルを身につけられますか。
資本主義で勝ち残るノウハウはならえる
・身につけたスキルはどのような業界・職種で役立...続きを読む(全179文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年01月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

1年目のうちに、事務方のOJTを徹底的にやり込む。営業については、3ヶ月のOJTがあるも、基本的にいきなり担当企業を持って、そこへの営業の経験から学んでい...続きを読む(全160文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年01月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ひたすら営業するのみでありスキルアップは特にないものと思われる。個人客相手のセールスは銀行の場合おじいちゃんやおばあちゃんと仲良くできるかがほぼ全てであり...続きを読む(全172文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【身についたスキル】
企業分析(業界分析、財務分析、株価バリュエーション分析)のスキルを身につけることができた。
また、提案資料作成において、パワーポ...続きを読む(全186文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

目標管理シートに自己啓発の項目があるため、何かしら身に付ける事が必要ですが、ゆるい物から厳しい物まで自分で設定が可能です。自分次第でどんどん知識を付ける事...続きを読む(全152文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年10月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

銀行業務に関する資格はほとんどとりました。同期と比べられることがとても多く、そこが強いプレッシャーとなりますが、そのプレッシャーがあったからこそ、資格を取...続きを読む(全151文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

1年目は毎月研修、2年目は3ヶ月に一度程度研修がある。研修では毎回テストが行われるが、実務のためのテストというよりは、競争のためのテストという色が強い。
...続きを読む(全227文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2014年08月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
29年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社直後から業務に関する教育体制が徹底されており、
かなり厳しく指導されて専門知識に関する勉強も必須とされていた。
テストなどもかなり多く、クリアしな...続きを読む(全159文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年08月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

1.財務分析および社内調整(営業)上司はすべてにその上の上司の顔色を気にする。銀行という業界は特に社内営業が評価のウェイトとして多く占めている。
2,同...続きを読む(全155文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年07月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
16年前
その他の事務関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時に同期と集合研修があります。銀行勤務経験のない私も基本から業務に必要な知識や接遇応対まで学びます。その後、支店に配属となりますが新人にはサポートが専...続きを読む(全171文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年07月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修などの教育制度に関しては、やはり業界大手ということで、非常にしっかりしてあるとおもいます。最初は不安を感じられているかたいらっしゃるとおもいますが、大...続きを読む(全177文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年07月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社してからは本当に研修がたくさんあり、新人教育に大変投資していると思う。
1年目はほぼ毎月1週間程度の研修がある。
2年目以降も教育プログラムはしっ...続きを読む(全207文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年07月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
16年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップは新人のときに集合研修があり、年次が上がるにつれ、その人に応じた研修がある。忙しい時期だと、行くのが気まずいが、スキルアップして、新たな知識が...続きを読む(全155文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年07月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

各個人のスキルの関しては各々の意思次第であろうと思います。特に何も望まずにやってもそれなりのものは会得することができます。しかし、その一方でなにかやりたい...続きを読む(全154文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年06月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・1年目は月に1回、1週間の研修があったため研修制度は充実していると思う。
・スキルについては金融業界全般で活かせると思う。
・研修については指名研修...続きを読む(全164文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年06月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時から約一年間は研修と支店でのOJTの繰り返し。研修は一週間程研修所に泊り込みでの合宿形式。二年目移行も定期的に研修があり、四年目からはほとんどなくな...続きを読む(全160文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年06月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事を通じて財務・金融法務の基礎的な知識を身につけることが出来ます。特に、新入社員時(1年目)は社員研修が手厚く、財務分析であったり、金融法務に関する各種...続きを読む(全164文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年06月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
19年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社の風通しは良く働きやすいと思います。
大企業だけあって福利厚生は充実しています。私がいた部署は女性の方が割合が多く2;1ぐらいでしょうか。有給はみな...続きを読む(全152文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:1985年頃

投稿日: 2014年06月01日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
39年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入行してすぐの研修で、銀行員としての基本的なスキルやマナーを学びます。
その後もちょくちょく勉強会などはありました。
支店勤務の時はそれらのスキルが窓...続きを読む(全223文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年05月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修システムは非常にしっかりしています。きちんと取り組むことで自分のスキルアップがはかれます。 さまざまな取組が行われており、非常に魅力的だと思います。 ...続きを読む(全156文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年04月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
17年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

典型的な日本の大企業宜しく研修制度は充実しているが、実際に業務に役立つものは皆無。そもそも、研修の多くは、現場のことを分かっていない人事部が計画/実施して...続きを読む(全180文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年04月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やはりキャリアアップを図りたいのが銀行員の性…
ということでみな頑張って働いてはいるのですが、東大の方はみなさん切れものばかり…
学歴で差もつきますが、...続きを読む(全153文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修体制はとても整っています。外部研修や内部研修、両方ともあり自分で探せば沢山の
研修を受けることも可能です。スキル習得できているかのテストも定期的にあ...続きを読む(全162文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

導入研修・・・入社後すぐの研修はとても充実していると思う。約2週間で挨拶のしかたや名刺交換などビジネスマンとしての最低限の基礎を叩き込まれる。
1年目の...続きを読む(全151文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制はほぼ毎年方針がかわっているようで非常に困ります。というのも、受けなければいけない資格がコロコロかわるのでせっかく合格に向けて勉強してたものが無駄...続きを読む(全201文字)

459件中326〜350件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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みずほ銀行の 他のカテゴリの口コミ

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業には厳しく、一般職は遅くとも18時には退社が求められます。また、PCの持ち出しが禁止されているため、自宅での作業は基本的に行わない為、仕事...続きを読む(全192文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるが、通常の支店であれば土日祝は基本的に休める。時間外労働の削減にも全社的に取り組んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全125文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くもメガバンクなので、お客様からの信頼は厚い。部署によっては若手のうちから大きな案件に挑戦することも出来る。
【気になること・改善した...続きを読む(全142文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列制度の廃止を謳っているが、実際はまだ残っており、会社に在籍さえしていれば自動的にある程度の給与水準は確保できる。ボーナスもキチンと出る...続きを読む(全131文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得に対する報酬制度、ジョブ公募やジョブチャレンジでのキャリアアップ支援は充実している。地方の支店には毎月手当が出る。
【気になること・改...続きを読む(全103文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
19年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほぼなく、働きやすい
土・日・祝日も勤務はないため、休日や勤務時間外はプライベートを充実しやすい続きを読む(全57文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
19年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
困ったことは特になく、職場環境も満足
【気になること・改善したほうがいい点】
本店もしくは部署によると思うが、支店では専用システムを使用するた...続きを読む(全119文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
19年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入社するには良し
女性が多い職場だが、穏やかな人が多く、OJTは丁寧
銀行での経歴は信用度が高く、転職に有利
【気になること・改善したほ...続きを読む(全137文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
19年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員だけでなく派遣や契約社員もおり人数が多いため休みやすい
産休を経て戻る人がほとんどのため、長く在籍する人が多い続きを読む(全64文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
19年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長く勤務している方は知識が豊富で頼りになる
【気になること・改善したほうがいい点】
個人的には毎日同じ業務で変化なくつまらなかった
上司に相談...続きを読む(全93文字)

金融(銀行)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップに関するコンテンツは多く用意されているため、自己研鑽できる人にはいい環境。
社内公募制度も充実している。続きを読む(全64文字)

株式会社鹿児島銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップに関しては非常に協力的な会社で、例えば資格を受験することで人事考課としても前向きに捉えられたり、各資格によっては奨励金が支給された...続きを読む(全487文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
貿易、国際業務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
TOEICは無料で受けられるし、銀行関連の試験も合格すれば奨励金がもらえます。テキスト代等考えれば赤字だなと思うのですがありがたい再度です。独...続きを読む(全97文字)

株式会社横浜銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格を取るとお金がもらえるので、モチベーションにつながる。ITパスポートとFP3級は必須でとらなればならない。続きを読む(全61文字)

楽天銀行株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他の金融関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内ルール、独自ルールが多いため、覚えていくとスキルアップしているような気になれます。
狭い世界で、狭い視野を持って生きていくことが得意な方は...続きを読む(全85文字)

株式会社きらぼし銀行の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

手を上げればやりたい分野に挑戦できる風土はある。続きを読む(全24文字)

株式会社八十二銀行の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

職種によっては経営の知識やマネーリテラシーなどが身につくと思います。資格取得なども色々挑戦できます。続きを読む(全50文字)

株式会社十六銀行の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

さまざまな資格を取ることになり、それをとるためのサポート体制も整っている。続きを読む(全37文字)

株式会社東京スター銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内での研修は多い。外部研修等は少ないようだが、オンラインなどで行っている。資格取得の推奨もしている。続きを読む(全57文字)

三井住友信託銀行株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はたくさんあり、やる気があれば積極的に受講できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
デジタル関連の研修が多いが、あまり実務に役立つ...続きを読む(全90文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

みずほ銀行の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社みずほ銀行
フリガナ ミズホギンコウ
設立日 1923年5月
資本金 1兆4040億6000万円
従業員数 24,784人
売上高 8兆760億8200万円
決算月 3月
代表者 加藤勝彦
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目5番5号
平均年齢 39.9歳
平均給与 811万7000円
電話番号 03-3214-1111
URL https://www.mizuhobank.co.jp/company/index.html
NOKIZAL ID: 1660830

みずほ銀行の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。