富士電機の10代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
分からないことはとことん聞いても答えてくれますし、いい意味で夢中になれていつもあっという間に一日が過ぎていました。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給込みで月収は低いが、年に2回の賞与(給与2.5ヶ月分)で何とか賄っているといった印象なのが少し気になる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
資格取得支援や社内教育など、社員に対する育成には何かと力を注いでいる。埼玉に育成専用の大きくて綺麗な研修所もある。続きを読む(全63文字)

【良い点】
普通です。各支部に寮があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮がありますが古い。そして一日に使えるお湯の量が決まっている(一日1...続きを読む(全217文字)

【良い点】
業種的に女性が少なめなので、女性だとかなり優遇されます。遅刻や欠席が多かったり、頭髪や身なりが乱れている子でも「まあ女の子は色々あるもんね〜」...続きを読む(全232文字)

【良い点】
プライベートは無い
【気になること・改善したほうがいい点】
寮は基本辺境の地にあるので、休日に出掛けたくても都心や最寄り駅まで1時間弱などで最...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のマネジメントに不満がある。自分の部署では残業や休日出勤前提でしか計画を立てることができないようだ。社員が真...続きを読む(全100文字)

【良い点】
福利厚生が全く充実してない訳では無い。結婚していたら家賃補助があったり寮があったりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚していな...続きを読む(全144文字)

【良い点】
賞与が高く、年収の底上げとなっていると思う。近頃業績が良く、春闘においてベースアップや賞与に反映されており、良いと感じている。
【気になること...続きを読む(全194文字)

【良い点】
休みが取れやい職場もあるので、かなりストレスフリーである。職場の雰囲気も良く仕事も簡単なので誰でもできる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全218文字)

特に管理部門の管理能力は殆ど皆無です。新人が悩んでも放置して、面倒は全くみません。時分が可愛がられて、評価されることに慢心します。また、女性は勤続年数が長...続きを読む(全180文字)

成果主義を導入していますが、全く機能していません。上から気に入られた者が昇格の推薦をされて試験を受け、政治的な評価により合格します。不合格者は、何やら得体...続きを読む(全179文字)

特に管理部門には将来性は全くないと思います。人事マフィアと呼ばれる人間が幅をきかせており、外部の意見には全く耳を貸さず、傲慢なやり方で会社を振り回します。...続きを読む(全196文字)

海外部署に派遣社員として勤務していたが、社員の語学力が非常に低く、学ぶ姿勢が見られなかった。全体的に現状維持で向上心か無い。また、派遣社員の能力も低く、業...続きを読む(全173文字)

高卒の場合は埼玉で1年間の研修があります。配属工場は入社の際にわかりますが、いきたい部署はこの研修がおわってから決めるので、この研修で自分にあった仕事はど...続きを読む(全203文字)

仕事面ではあまり不満な点はありませんが、若いうちにはお金が厳しいかと思います。
何年か働けば給料も安定してくると思います。仕事内容としては毎日違うことば...続きを読む(全184文字)