ＮＥＣネッツエスアイの評判・口コミ一覧（全843件） 18ページ目

【良い点】
自分のやる気さえあれば色んな仕事を任せていただけます。事務員でも現場の打ち合わせに顔を出して普段どんな方とメールのやり取りをしているのか確認で...続きを読む(全296文字)

【良い点】
部署にもよると思いますが、基本的に自分のペースで仕事を出来るためストレスなく働けます。和気あいあいと出来る時間も、集中して黙々と出来る時間も自...続きを読む(全189文字)

【良い点】
常識のある上司が多い。分からないことなどは聞けば教えてくれる。平均年齢が高いこともあり、体育会系な人は少ない。穏やか。若い人には優しい。
【気...続きを読む(全180文字)

【良い点】
当時はワークライフバランスという言葉自体がないような状況だったが、現在ではリモートワーク等が相応に普及しているものと思われる。
【気になること...続きを読む(全329文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署については判りませんが、私の所属していた部署ではパワハラ紛いの事が日常茶飯事として行わ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
幅広い業界と関われるため、どの分野が今後広がりそうかという知識を得られるという点では優れていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全212文字)

【良い点】
東証一部上場企業であり、業界平均よりやや高い給与は支給されていると思う。
残業代については、管理職に昇格しない限りは全額支給される、
ボーナス...続きを読む(全199文字)

【良い点】
女性の絶対数が少なく、上役に気に入られたら出世はしやすいと思う。
女性だからと言って出世に制限がかかるということはないと思う。
【気になること...続きを読む(全195文字)

【良い点】
産休・育休取得率は100％のようで女性にとっては働きやすい環境になっていると思う。育休から復帰後も残業の少ない部署に配属してもらえるよう配慮さ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
幅広くビジネスをやっているため、収益率の悪い事業が出てきても他の好調な事業で穴埋めされるような感じのため会社全体としては柔軟にビジネスを進めら...続きを読む(全177文字)

【良い点】
年次有給休暇は約20日でそれとは別にファミリーフレンドリー休暇が5日付与される。そのため実質的な有給休暇は25日で1年のうちに使い切れず毎年の...続きを読む(全200文字)

【良い点】
福利厚生はよくある日本の企業とあまり変わらないとは思う。住宅手当は2万円弱で地方転勤になると転勤手当が支給される。社内公募の制度もあり、自分の...続きを読む(全181文字)

【良い点】
見かけによらず真面目な社員が多いと思う。典型的な日本の企業で良くも悪くも出る杭打たれるような社風のため、尖った社員は少なく平和な雰囲気があるよ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
教育にはお金をかけていると思う。基本的に向上心の少ない社員が多いため生かされていないが、向上心のある人にとってはいろいろな研修を受けられる機会...続きを読む(全181文字)

【良い点】
年功序列のため長期間働けば働くほど自動的に年収が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がうまく機能していないと思う。一応、...続きを読む(全193文字)

【良い点】
通信やネットワークに関して幅広く事業を行っているため、自分が興味のある分野に携われる可能性が高く、やりがいを見つけることができる。
【気になる...続きを読む(全185文字)

【良い点】
ワークライフバランスは良いと思う。
残業もほどほどで、自分の場合は10〜40時間程度に収束していた。サービス残業はないと思う。自分の仕事の管理...続きを読む(全203文字)

【良い点】
福利厚生や制度は充実している。女性社員は産休や育児休暇など説教的に取得している人が多数見受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全186文字)

【良い点】
何かあった時の有休の取得は問題なく取得ができる。また、半休等もよういに取得できるので、何か不都合が発生した場合など上司に相談することで対処する...続きを読む(全198文字)

【良い点】
ワークライフバランスはとりやすいのかなと思います。
残業は都度支払いはされておりました。
カップ式の無料のお茶があります。
人柄が良い方が多い...続きを読む(全196文字)

【良い点】
最近は残業に厳しく残業をさせないとの風潮があるため定時で帰れることが多い。そのため自分の趣味やお稽古等に参加することができワークライフバランス...続きを読む(全192文字)

【良い点】
女性が少ないため女性にはとても優しく非常に仕事のストレスがない。女性には難しい仕事はさせないためキャリアアップを目指す女性はやりがいを感じない...続きを読む(全177文字)

【良い点】
年収は事務職、サポート職でも良い方である労働組合がしっかりとチェックしているのでボーナスでもきちんとした額が支払われる。
年功序列制が徹底して...続きを読む(全183文字)

【良い点】
テレワークを導入しており、働き方改革には力を入れている。上司との関係を維持できていれば非常に効果的に働くことができる。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)

【良い点】
年収は自然と増えていくと思う。主任は残業がつくので新人課長クラスであれば主任の方が年収が高いことがしばしばある。評価については上司との人間関係...続きを読む(全186文字)