【会話のキャッチボールで差をつけろ】【22卒】ライブズの営業職の企業研究詳細 体験記No.12875（武蔵野大学/男性）（2021/6/4公開）

選考は最初から最後まで対面での実施でした

面接というイメージではなく会話のキャッチボールを意識することが大切です。一般的な不動産業界で働きたいと思った理由や投資用不動産業界で働きたいと思った理由は聞かれます。企業研究も大切だが、コミュニケーションを取ることを意識することや自分についての理解を深めることがより大切でした。例えば、自分の性格や周りからどのように思われているのか、苦手なことはあるのかなど自分についてどれだけ理解が出来ているのかカギになってくると思います。それ以外にも、自分が話す内容に多分とかおそらくではなく、投資用不動産の会社なので自信をもって話す内容を相手に伝えることも大切です。逆質問は、志望度が伝わるような質問にするのも効果的だと思います。