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コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社

【人の想いをカタチに】【24卒】コカ・コーラボトラーズジャパンの営業/Commercialの本選考体験記 No.47351(非公開/女性)(2023/6/30公開)

コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2024卒コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社のレポート

公開日:2023年6月30日

選考概要

年度
  • 2024年度
結果
  • 内定入社
職種名
  • 営業/Commercial

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
  • サンヨーフーズ
  • アヲハタ
  • アシード
  • 大塚食品
  • ニッセー
  • ナシオ
  • 住友不動産ヴィラフォンテーヌ
  • サントリービバレッジソリューション
  • スタージュエリーブティックス
  • マインドシェア
  • ソントン食品
  • ユニマットキャラバン
  • コカ・コーラボトラーズジャパン
  • 高瀬物産
  • 高砂香料工業
  • BP
  • 国分グループ本社
  • ヴォークス・トレーディング
  • エー・ディー・ワークス
  • 大東カカオ
  • エフ・ディ・シィ・プロダクツ
  • アスティ
  • エム・シーシー食品
内定先
入社予定

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
あり

選考時の新型コロナ感染症対策

一次選考はオンラインでしたが、最終選考は対面でした。

企業研究

他の飲料メーカーとの違いや強みとしているものを比較し、なぜコカ・コーラなのかをしっかりと言語化できるようにした。
面接は緊張した雰囲気ではなくとても話しやすい雰囲気だったので、しっかりと自分の言葉で話すことができると思う。
入社後にどのようなキャリアプランを考えているのかをしっかり話せるように、インターンシップやキャリアプランについて質問したり説明会での内容を自分なりにまとめると良いと思う。
社員さんがとても気さくな方が多いので色々な質問をしやすいです。

志望動機

私がコカ・コーラボトラーズジャパンを志望した理由は、多くのドリンクを通して人の想いをカタチにしたいと思ったからです。
私は就活の軸として人の想いや幸せをカタチにする仕事とスポーツに関係する仕事の2つをあげています。今まで私自身がスポーツを行っていた際、練習後の一杯や練習中に飲むドリンクが頑張った分とても美味しく今でもいい思い出になっています。
コカ・コーラボトラーズジャパンはコカ・コーラというブランド力があるため、日本だけでなく世界中のより多くの人の想いをカタチのすることが可能だと感じています。また、オリンピックやサッカーなどのワールドカップのパートナーを行なっている強みが私の今までのスポーツの経験を活かせると思い志望いたしました。

エントリーシート 通過

実施時期
2023年02月 中旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

ESの内容・テーマ

学生時代に力を入れた活動/学生時代に得た経験で、今後のキャリアに活かせると思うこと/自己PR/志望理由と、入社後にチャレンジしてみたい事/これまでの人生の中で「壁」にぶつかったことまた、それをどのようにして乗り越えたか/これまでの人生の中で周囲を巻き込んで何か達成した事

ESの提出方法

採用サイトのマイページから提出

ESの形式

Webで入力

ESを書くときに注意したこと

具体例をわかりやすく書き、誰が読んでも出来事がイメージできるように意識した。
何をどう学んだのか、どのような経験をしたかを文字数でしっかりまとまるように言葉を選んだ。
また、自分の強みをどのように活かしたのかを企業理念を交えて書くように意識した。

ES対策で行ったこと

企業のホームページや説明会のメモを見返して企業の理念に沿うように文章を考えた。
いくつか文章を書きどれが1番伝わりやすいかを何度も読んで考えた。また、家族や先生に見てもらい書いたものを改善していった。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接 通過

実施時期
2023年03月 上旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
20分
面接官の肩書
人事
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

10分前くらいに準備をし、自分の写りを確認して待機していた。面接後は面接官が退出してから画面を閉じるようにした。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

自分の言葉でハッキリ話すことを意識した。
笑顔で会話をすることを心がけた。
スムーズに対応できるかを評価されたと感じた。

面接の雰囲気

面接官にはインターンで会っていたためリラックスして面接に取り組めた。
初めは少し雑談をして緊張をほぐしてくれた。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

学生広報をやろうと思ったきっかけを教えてください。

私が学生広報を始めたきっかけは先生から推薦をしていただいたことです。私は学園祭実行委員で学部の企画を担当し、そこで企画の進行や動画も編集を行いました。加えて先生とのコミュニケーションが増え、先生に覚えてもらうことができました。学園祭後に学生広報の話があがり、企画を一緒に進めていただいた先生が私の実行委員での成果から興味があったら是非やってみてほしいと言っていただけ、私自身も情報発信の方法や魅せることを学べると思い挑戦しました。

自分の人生に1番大きく関わっていると感じるものを教えてください

私の人生では水泳が1番関わっていると考えております。水泳は選手として幼い頃から取り組み、9年ほど取り組みました。中学では水泳部はなかったため一度水泳から離れましたが、泳いでいる時の体で感じる水の感覚や水中に差し込む光のキラキラした景色、泳ぐ姿をもう一度間近で感じたいと思い高校では水泳部に入りました。3年ほど水泳から離れていたことや中学で怪我を多くしたためマネージャーとして携わり、支えることを行いました。この経験から現在の学部に進学し、スポーツを支えることを学ぼうと思えました。
以上から水泳が1番人生に関わっていると考えております。

リクルーター面談・人事面談

形式
学生1 面接官2
面接官の肩書
1年目の人事/10年目の人事

面談時間
30分
面談タイプ
オンライン面接

実施時期
2023年03月 中旬
実施場所
オンライン

リクルーターからの連絡が来た時期・経緯

一次通過の連絡と共にマイページで

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

面接の雰囲気

穏やかな雰囲気で話しやすかったです。
一緒に文章を改善していただけ、自信をつけてもらえました。また、インターンシップでお会いした方だったのでリラックスして行えました。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

面接の練習をしてもらったのでなぜこの会社を選んだのかを自分の強みを交えて話せるように改善しました。
目を見てジャスチャーを交えながら話すことを注意しました。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

最終面接 通過

実施時期
2023年03月 下旬
面接タイプ
対面面接
実施場所
六本木本社

形式
学生1 面接官2
面接時間
30分
面接官の肩書
営業統括部長/commercial営業の人事
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以上

会場到着から選考終了までの流れ

会社に入るためのカードを受付にいる社員さんにもらい、エレベーターでフロアへ上がった。上がった先では他の社員さんが待っていてオフィスの自動販売機で一本ドリンクをもらえ、人事の社員さんと話しながら面接まで待った。面接後も人事の社員さんが話してくださり、会社のことを聞く機会があった。
帰りは話した社員さんが出口まで送ってくれた。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

最終選考だったので、いかに熱意を伝えられるかが重要だと思った。
質問に対してしっかり答えることができているか、笑顔で会話ができているかを評価されていたと感じた。
人によって全く質問が違うため、事前に自己分析を振り返っておくことが必要だと思います。
自分の言葉でリラックスして話すことができれば評価されると思います。

面接の雰囲気

面接官の第一印は優しく柔らかい雰囲気の人と少し厳しそうな人だと思ったが、話すと2人ともとても気さくで話しやすい雰囲気だった。面接の前にアイスブレイクがあり、学生の目を見て笑顔で話してくれる方でした。
志望動機よりも学生自身についてを見ていると感じた。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

最終面接で聞かれた質問と回答

どの職に1番興味がありますか

私はチェーンストア事業に最も興味を持っています。なぜなら、私の強みである協調性をもって周りの人と物事を推進できる力をとくに活かすことができると思うからです。また、私自身のこれまでのスポーツ経験を活かしてより良い売り場作りができると考えております。チェーンストア事業を通して、お店の担当の方と一緒にオリンピックやワールドカップなどのスポーツイベントの売り場を作成し、そのお店の売上に貢献したいと考えております。

今選考を受けている企業全てから内定をもらったら何を軸に企業選びをしますか。

企業を選ぶ軸としては私自身の就活の軸である人の想いや幸せをカタチにできることとスポーツに関わることを優先的に考えます。他には、会社の雰囲気が自分に合っているかどうかや仕事内容を重視します。仕事内容では自分の興味があるものであるか、自分の働いているイメージが鮮明にできるかを考えて、どの企業に入ることが自分の実力を発揮し強みを活かすことができるかを考えると思います。
現段階では私は飲料業界を中心に就職活動を行っているため、どのような製品を扱っているのかも企業を選ぶうえで参考にしています。

内定者のアドバイス

内定時期
2023年05月 上旬

内定を承諾または辞退した決め手

ブランド力があり多くの人の生活に寄り添うことができるから。また、スポーツイベントのスポンサーを多く行っており、スポーツの経験も活かす事ができると考えた。
選考を通じて出会った社員さんがとても話しやすく、働きやすい環境だと感じたから。

内定後の課題・研修・交流会等

内定者向けの懇親会がありました。
若手社員と交流することができます。

内定者について

内定者の人数

15人ほどだと思います。

内定者の所属大学

國學院大学

内定者の属性

経済学部

内定後の企業のスタンス

内々定をいただいたあとも納得がいくまで就活を続けさせてくれ、承諾期間を延ばしてくれた。
人事の人と面談を行い、働き方や会社の雰囲気など色々なことを聞く機会を設けてくれた。

内定に必要なことは何だと思うか

なぜ飲料なのか、その中でもなぜこの会社を選んだのかをしっかり自分の言葉で話せるようにしておく必要がある。
また、インターンシップから早期選考の招待があったので、できる限りインターンシップには参加し会社の雰囲気だけでなく周りとの協調性をアピールした方がいいと思う。
インターンシップではグループワークでしっかりと自分の意見を話しすぎるよりも周りの意見とまとめたものを話せると良い。
面接は基本学生は自分1人なのでリラックスして会話を心がけた方が良いと思う。
笑顔はとても大事で、できればボディランゲージがあると良いと思う。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

緊張していてもしっかりと自分の言葉で話すことができ、相手とのコミュニケーションが取れる人が内定者に多いと感じた。
コミュニケーション能力があり、自分の考えを言葉にできる人物が多く、相手の目を見ずに暗い雰囲気の人はいないと感じた。

内定したからこそ分かる選考の注意点

冬のインターンで優秀だと判断されると早期選考を受けることができ、選考も一次面接のあとすぐに最終選考となり、かなり早い段階で内定が出るのでインターンの選考もしっかりと申し込んだ方が良い。
最終選考では人によって質問のジャンルが全く異なり志望理由などを聞かれないこともあるので、面接前はエントリーシートをさらっと確認する程度で良い。

内定後、社員や人事からのフォロー

定期的に面談を行ってくれて不安を解消してくれた。

内定後入社を決めた理由

入社を決めたポイント

  • 会社のブランド・知名度
  • 社員の魅力・実力
  • 福利厚生・手当・働きやすさ
  • 会社の事業内容・サービス・やりたいことが実現できる
  • オフィス・オフィスの位置・働く場所
  • 給料・待遇

入社を迷った企業

株式会社スタージュエリーブティックス

迷った会社と比較してコカ・コーラボトラーズジャパン株式会社に入社を決めた理由

私がスタージュエリーよりもコカコーラボトラーズジャパンを選んだ理由は、人の幸せを作る仕事でもより多くの人に身近で幅広く携わることができると思ったから。ジュエリー販売はとてもキラキラとしていてお客様の大切な思い出の一部を作ることができるが、飲料の方が老若男女問わず生涯多くの思い出を作ることができるから。スタージュエリーは完全週休二日制だが土日休みでなく不規則な休みになるので基本的に土日が休みのコカコーラボトラーズジャパンに決めた。また、飲料の方がスポーツに関わることができ、今までのスポーツの経験を活かす機会が多いと感じたから。

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コカ・コーラボトラーズジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社
フリガナ コカコーラボトラーズジャパン
設立日 2001年6月
資本金 1億円
従業員数 8,355人
売上高 8474億7700万円
代表者 カリン・ドラガン
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番1号
平均年齢 41.5歳
平均給与 666万円
電話番号 03-5575-3859
URL https://www.ccbji.co.jp/
NOKIZAL ID: 1590721

コカ・コーラボトラーズジャパンの 選考対策

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