【19卒】東北新社の冬インターン体験記（文系/座談会）No.3119（2018/4/13公開）

映画を扱っている会社といっても、本当に幅広い映像を扱っている会社であることが分かったのが良かった。というのも、業務内容はCM製作の仕事が多く、映画関係の仕事は氷山の一角でしかなかった。また、役員の方の厳しい言葉から、自分には合っていない雰囲気であることが分かったのが良かった。

勉強すべきことは全くないと思うが、やりたい仕事は考えておくとよいと感じた。というのも、東北新社は仕事の内容が多岐にわたっており、どの仕事がどの部署で行えるのかが非常に分かりにくい。そのため、自分がやりたいことを押さえておけば、その仕事がどの部署でできるのかが理解できると思う。

人の質が全く異なると感じたため。自分は比較的「遊び」があることに魅力を感じる文化系な人間であると考えているが、東北新社の社員はマナーを守る体育会系の方が多かった。人柄は良い人ばかりであったが、やはり社員の方との気質が異なるため、自分が東北新社で働く想像ができなかった。

具体的にやりたい仕事が想像できなかったことと、社員の方と自分の人柄に大きな違いがあったため、内定はでないと思った。10人近くの社員の話を聞いているうちに、東北新社の中で自分のやりたい仕事ができるか疑問に感じる場面が多くあった。また、社員の方は総じて体が大きく、自分とは異なる人種であると感じた。

やはり一番の理由は、web説明会との間に強いギャップがあったため。web上では訳が分からないぐらいメンバー同士で盛り上がって、非常に楽しんでいる様子を見せていた。しかし、このインターンシップでは、そのイメージとは正反対の厳しい印象を受けたため、志望度は下がった。

インターンシップ参加そのものは選考には有利にならないと感じた。というのも、基本講義形式だったことから、出欠以外で個人の名前を控えている様子が見られなかった。また、インターンシップの時点で本選考の一次締め切り期間が終わっていたため。

基本的にはなにもない。しかし、インターンシップの最後に設定されていた相談会で顔を覚えてもらえば、その後に何かフォローがあったかもしれない。

自分の趣味に関するエンタテインメント系の企業を志望していた。例えば、バンダイナムコエンターテインメントやタカラトミーアーツ、wowowなど。あとは東宝など映画関係の会社も見ていた。東北新社に関しては事前の本選考でエントリーシートを出していなかったことから、そこまで本気で見ていたわけではなく、あくまで業界研究のようなスタンスで気になっていた。

志望している企業や業界に変化はなかった。しかし、自分は「あそび」のある会社があっているのだと痛感した。というのも、役員の方が「礼儀が大切」という話や「服装の話」「些細な気遣いができる人が社会人として求められる」といった話をしたとき、自分はあまり共感することができなかった。そのため、社風に関する自分の軸ができたという意味では影響があったように思う。