2023卒の先輩が明治安田生命保険相互会社法人総合営業職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒明治安田生命保険相互会社のレポート
公開日:2022年7月28日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種名
-
- 法人総合営業職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- 未登録
- 内定先
-
- 未登録
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- あり
選考時の新型コロナ感染症対策
1,2次がオンラインでした。最終の3次面接は対面でしたが、距離を取っていました。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年03月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官3
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 10年目くらいの男性
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
ズームにアクセス
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
オンラインだったため、対面よりもはきはきと明るく話すように心がけていました。また、カメラ目線も心がけていました。
面接の雰囲気
淡々としていると感じました。用意された質問内容を読み上げている様子。営業に耐えられる人物なのかを見られていると感じました。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
一般的な就活本
1次面接で聞かれた質問と回答
志望動機を教えて下さい。
はい、私はまず、「人の人生に大きな影響を与える」ということから生命保険業界に興味を持ちました。そのなかでも御社のアフターフォローサービスを通じて「お客様の人生に長期的に寄り添える」ということを魅力に感じ、志望するにいたりました。御社のインターンシップに参加した際の社員の方や、リクルーターの方の人にやさしい姿勢に感動し、自分もここで働きたい感じました。法人総合営業職を通して、そのような人に寄り添う姿勢でお客様に長期的に寄り添い、お客様の人生の満足度を高めるために役に立ちたいと考えています。エントリーシートと相違ないように意識して答えました。その場にいた学生全員とも「アフターフォロー」について触れていました。
長所と短所を教えてください。
はい、私の長所は「人に寄り添う姿勢」です。この姿勢はピアノ講師のアルバイトを通して学びました。私は一番幼い子供で2歳、ご高齢の方だと75歳くらいまでも幅広い世代の方へピアノ指導をおこなっています。しかし、始めたての頃は生徒様からのリピート率が低く、不満足の評価をいただくこともありました。そこで、「生徒様のご要望を引き出す」ということに力を入れ、雑談力を磨きました。「会話した内容を記録し、次会った時の話題にする」など行い、生徒様との信頼関係を築くように努めていました。結果的にはリピート率も今では7割程度になり、満足の声をいただいています。また、私の短所は「必要以上に自分を責めすぎる」ことです。目標があれば達成するために努力することができますが、その目標が達成できなかったときに、必要以上に落ち込むことがあります。そのため、そのような状態にならず、長く物事を続けられるように、最近は結果に執着しすぎず、確実に達成できる目標を自分自身のなかで立て、成功体験を積むように工夫をしています。
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明治安田生命保険相互会社の 会社情報
| 会社名 | 明治安田生命保険相互会社 |
|---|---|
| フリガナ | メイジヤスダセイメイホケン |
| 設立日 | 1881年7月 |
| 資本金 | 9800億円 |
| 従業員数 | 48,592人 |
| 売上高 | 5兆6217億8700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 永島英器 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-3283-8111 |
| URL | https://www.meijiyasuda.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.meijiyasuda-saiyo.com/2024/ |
