2023卒の先輩が野村證券総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒野村證券株式会社のレポート
公開日:2023年3月29日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 2次面接
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- SMBC日興証券
- NECネッツエスアイ
- アクセンチュア
- 読売広告社
- SI&C
- ホロンシステム
- 日興システムソリューションズ
- NTC
- オリックス・システム
- NTTデータ・アイ
- 日立ソリューションズ・クリエイト
- 内定先
-
- 未登録
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- あり
選考時の新型コロナ感染症対策
オンラインでした
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年01月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
お客様に無形の商品を売るという証券会社の性質から、熱量をアピールするために情熱的な話し方を意識しました。
面接の雰囲気
年次が低めで年の近い方が担当してくれたため話し易かったですが、メリハリをつけた話し方をなさっていたので丁寧な話し方を心がけました
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
学生時代、自分にとっての最大の失敗はなんでしたか
私が学生のうちにしてしまった最大の失敗は人を見た目で判断してしまったことです。私は軽音楽同好会に所属しているため、髪を派手な色にしたり前衛的な服装をしている方がいたりと今まで過ごしてきた環境では会うことのなかった見た目の方と接することが多くなりました。「人を見た目で判断するな」と昔から言われていたため自分ではそのことを守れていたと感じましたが、いざ振り返るとその当時は見た目で判断していたことが多く、内面を理解するのに時間がかかってしまったのが最大の失敗です。御社のような証券会社においては様々なお客様と接する機会がおおくなるため、この失敗を活かしてニュートラルな視点でお客様と接することでお客様が抱える悩みを解決していきたいです。
弊社に入社した際に学生時代の取り組みがどのように活かされると思いますか?
私が所属している学部は文学部の英文学科であるため証券会社で求められる証券や経済に関する知識に直接的に関係しているということは難しいですが、大学4年間を通して馴染みのない古英語から現代英語まで様々な英語の文献を日本語に訳すという過程で自分達にとって身近ではないことを、翻訳してわかりやすくすることで解釈する力を育ててきました。多くのお客様にとって証券とは未知な要素が多くその実態を掴みにく性質を持っていると考えています。そこで御社に入社した際には、証券と経済の知識の両方の面からお客様にとってわかりやすい説明を尽くすことで、難しい証券の概要を自分なりにわかりやすく翻訳してお客様に伝えていきたいと考えています。
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野村證券の 会社情報
| 会社名 | 野村證券株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ノムラショウケン |
| 設立日 | 2001年5月 |
| 資本金 | 100億円 |
| 従業員数 | 14,771人 |
| 売上高 | 8824億2800万円 |
| 代表者 | 奥田健太郎 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋1丁目13番1号 |
| 電話番号 | 03-3211-1811 |
| URL | https://www.nomura.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.nomura-recruit.jp/graduate/ |
