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株式会社NTTデータSBC

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTデータSBCの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全13件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTデータSBCの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTデータSBCで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NTTデータSBCの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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2.3
ワークライフ
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4.6
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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3.2

NTTデータSBCの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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NTTデータSBCの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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13件中13件表示

株式会社NTTデータSBCの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年4月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 その他の経営管理系関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業の看板、待遇面もまずまず。ワークライフバランスも取りやすい。
産休、育休も取りやすいため、その辺は問題なかったと思います
【気になる...続きを読む(全195文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NTTデータSBCの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年10月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内の人とチームを組んで受託開発することは少なく、発注先や外注先とのみ仕事することが多い点。続きを読む(全66文字)

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    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年8月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基礎的な業務内容はOJTで学習でき、また、基礎的な学習をするためのプログラムも研修期間に設けられているので未経験の人でも最低限の知識は習得で...続きを読む(全325文字)

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    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手と言うこともあり、食いっぱぐれがないと思い入社したが、吸収合併されてしまったことはとても残念でした。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全179文字)

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    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2019年10月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 14年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手企業の連結子会社で将来性があり、安定していると思い入社をしました。雇用形態はずっと契約社員でしたが、待遇は良く大変働きやすい職場でした。...続きを読む(全189文字)

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    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年7月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 17年前 品質管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手メーカーの子会社(孫会社)であったこと。名刺にもその会社のロゴが入っていたのが嬉しかった。今は親会社は別の会社になっている。
    【気になる...続きを読む(全186文字)

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    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年6月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 品質管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    委託先管理をする業務が多く、コミュニケーションとマネジメントの技術が身に付きます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制が手厚い...続きを読む(全209文字)

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    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年6月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    周りはいい人が多く、みんな支えてくれる人ばかりでした。
    様々な業務経験ができるため、多くの知識を得られたという実感があります。
    また休みが多...続きを読む(全199文字)

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    株式会社NTTデータSBCの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年5月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 経理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シャープから
    データグループへ
    社風が変わりました。
    親身になってくれる部分も多いですが
    出向者が上なので3年後どうなっているか
    良い方向へ...続きを読む(全195文字)

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    株式会社NTTデータSBCの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年12月11日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    上層部やその取り巻きに睨まれた時点で出世は望めず、部門をたらいまわしにされ最終的に退職せざるを得ない状況に追い込まれる。
    コンプライアンスに煩いわりには...続きを読む(全225文字)

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    株式会社NTTデータSBCの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年9月13日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 21年前 ソフトウェア開発(制御系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    人間関係は最悪。他人の足を引っ張って、上司に媚を売って、自分のポイントを稼ぐ者(だけ)が昇進する。
    (部署にもよるが)パワハラも当たり前のようにある。...続きを読む(全158文字)

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    株式会社NTTデータSBCの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年10月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 その他の広告・グラフィック関連職 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社前は面接を受けた上司がとても優しそうであったこと。
    それは入社後も変わらずだったが、
    入社後に社風(職場)を見て愕然した。
    ただ広い空間に部署...続きを読む(全280文字)

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    株式会社NTTデータSBCの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年4月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 ソフトウェア開発(制御系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    シャープのブランドに魅力を感じたが、入社してみると、シャープとその関連会社の格の違いを痛感した。決定権は親会社のシャープにあり、ソフトウェア開発の実作業...続きを読む(全182文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    13件中13件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    NTTデータSBCの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社NTTデータSBCの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年9月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    プログラミングを使って仕事をするようで、技術力を身に付けたい人はお勧めの会社である。続きを読む(全42文字)

    株式会社NTTデータSBCの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年9月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    NTTデータの傘下であるため、業務が回ってくる限り仕事は尽きないと感じる。続きを読む(全37文字)

    株式会社NTTデータSBCの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年9月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    給料はそこそこだと感じる。評価は年功序列によってあまり活躍できるか不透明な部分がある。続きを読む(全43文字)

    株式会社NTTデータSBCの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年9月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    福利厚生は十分な精度があり、在宅ワークや休暇もしっかりととれる会社だと感じる。続きを読む(全39文字)

    株式会社NTTデータSBCの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年9月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    研修制度はしっかりとあり、OJTで現場を学びながら経験を蓄えていける。続きを読む(全35文字)

    株式会社NTTデータSBCの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    事業内容は興味深いことをされていると感じた。スマートアグリというものでは、豚の飼育管理をAIが管理したり、健康状態とかをタブレットから見ることができる。カ...続きを読む(全492文字)

    株式会社NTTデータSBCの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    年収は30代500万円ほどである。しかし実力主義であるため仕事ができる人はどんどん昇級していくと伺った。続きを読む(全52文字)

    株式会社NTTデータSBCの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    完全週休二日制で有給は1年目から20日間取得できる。年間休日は128日くらい。ダブル休日という制度がある。日曜日に祝日が被ると翌月曜日、その前の金曜日が休...続きを読む(全358文字)

    株式会社NTTデータSBCの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    研修については、3ヶ月から5ヶ月くらいプロジェクトに入ることとなる。ojtで現場で色々学びながら開発の流れを学ぶことができる。外部の研修を受ける形となり、...続きを読む(全244文字)

    株式会社NTTデータSBCの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    社員の方は優しい方が多いと伺った。元々ホームページにかなりITのとこに触れすぎて社員の人柄が見えないと思っていたが、会社の良さは人が良い、優しいという部分...続きを読む(全260文字)

    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    日本システムスタデイ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    古い社風を受け入れることができれば、上司や社長とすぐ仲良くなれ、
    出張に抜擢されたり、案件を任せられたりと、活躍の場が提供されるため
    出世が...続きを読む(全273文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日立ソリューションズ・クリエイトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業についてはした分だけ残業時代が出る点。
    月一での1on1ミーティングやメンター制度が導入されており、社員に対して向き合う姿勢がある点。
    ...続きを読む(全286文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後はギャップとしてはあまりなかったのですが、思った以上にデータ入力にしては特殊でびっくりしました。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全113文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    JCCソフト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    飲み会や宴会の強制参加があったりとなかなか厳しかった。かなりコミュ力や体力が高くないと続かないと思った続きを読む(全71文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社セラクの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし、エンジニア派遣の現実が見れたのは良い経験になった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    夜勤ができない方は採用面接時にしっかりと...続きを読む(全120文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナレッジコミュニケーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒1年目からDatabricksやAWSといった市場価値の高いモダンな技術スタックに直接触れられる環境です。大手クライアント(製造業など)...続きを読む(全626文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社フォーラムエイトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    金銭的な支払いはよいです。心を無にして評価などを気にしないでゆるゆる働ける人は向いてます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    色んなサ...続きを読む(全109文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社ティファナ・ドットコムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上司がいい意味で役職感がないというか、フランクな感じの人で非常に話しやすかった。私自身そこまで人付き合いが上手な方ではないので、上の人と(ま...続きを読む(全181文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社アカツキの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    次の会社を選ぶにあたり、気になっていたのは会社の文化面でした。

    前職は役員が出向者ばかりということで5年程度で全員入れ替わるため文化は特に...続きを読む(全600文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社スクウェア・エニックスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に自分の力で全て解決する必要がありますしそのような人間以外必要としていません。なので入社するのであればそれ...続きを読む(全142文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    NTTデータSBCの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社NTTデータSBC
    フリガナ エヌティティデータエスビーシー
    設立日 1979年12月
    資本金 1億円
    従業員数 405人
    決算月 3月
    代表者 西島昭佳
    本社所在地 〒541-0051 大阪府大阪市中央区備後町2丁目1番1号
    電話番号 06-6221-2088
    URL https://www.nttdata-sbc.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1180802

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