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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ＮＴＴデータＳＢＣの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全29件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＮＴＴデータＳＢＣの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＮＴＴデータＳＢＣで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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ＮＴＴデータＳＢＣの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
完全週休二日制で有給は1年目から２０日間取得できる。年間休日は128日くらい。ダブル休日という制度がある。日曜日に祝日が被ると翌月曜日、その前の金曜日が休...続きを読む(全358文字)
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【良い点】
資格手当、家賃補助、テレワーク手当等各種手当が豊富にある。
また、何か申請をする際のワークフローは整っている。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
副業が可能だがあまり認められないよう
【気になること・改善したほうがいい点】
健康診断の婦人科系は毎年受けれない。
国が指定している...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく、といった感じ。自分はあまり利用しなかったが、福利厚生サービスがあり、使う人は使う、といった感じであった。転勤が多く、単身...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
当社の福利厚生では、従業員の健康維持や余暇を充実させるために、スポーツ施設の利用補助や各種割引制度を提供しています。提携するジムやフィットネ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
通勤手当や皆勤制度もあり、ちゃんとだしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトも正社員雇用として雇って欲しいことです...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
住宅補助が手厚い点は良い点だと思います。新卒で入社後は、30歳くらいまでは社宅に住むことが出来、家賃の8割程度は会社負担だったと思います。
...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
・住宅補助(借り上げ社宅)が手厚く、今も制度が変わっていなければ引っ越しをしなければ入社10年後あたりまではたしか自己負担は30%程度なので...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
住宅補助が出ます。地域により差がありますが、他の企業に比べて高く、福利厚生が整っていると思います。
また、資格を取得すると、資格に合わせて取...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ベネフィットワンで各種クーポン等の利用ができる。映画のチケット等はよく使う。
また抽選ではあるが、TJKの保養所やホテル等が格安で利用できる...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていて安心でした。入社した後のギャップもなく、入社前に聞いていた話と差異は無かったです。また創業40年ということで親にも...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
上司によると思いますが、有給はきっちり取得させてもらえる環境だっことは良い点でした。
GWなども、飛び石で出勤の場合も有給を使って長い連休に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ベネフィット、TJKなどあり。
NTTデータグループのものが多く使えるため、ある程度充実していると思う。
ベネフィットは映画ぐらいしか使える...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
福利厚生としては健康保険組合が用意している保養所が利用できる。関東、関西にいろいろな保養所がある。ただ、倍率が高いので必ずしも利用できるとは...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
残業代は必ずつきますし、年間休日も多いうえ、私の部署は比較的有給も取りやすく、旅行なども行きやすく、実際行かれてる方も多くいました。
なので...続きを読む(全215文字)
回答者：
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【良い点】
一度定期昇給が凍結されたことはあるが、その後定期昇給されなかったこともなく、経験を積む毎に給与面に反映されていく。
定期昇給は役職に応じてベ...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
福利厚生は外部委託のサービスを利用しているが、特に良い点も悪い点も感じない。有給休暇は比較的取りやすい会社だと思う。家族手当は大企業に比べる...続きを読む(全195文字)
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住宅手当、家族手当は20000～40000円ほど支給されます。残業の多い職場なので有給取得率はそれほど高くないと思います。近年は親会社とともにノー残業デ...続きを読む(全199文字)
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休暇については、忙しい部門や緊急作業を除けば3つの連休(年末年始・GW・盆)が取れて、週休2日が確保しやすい。でもそれ以外に魅力は無い。育児休暇も男性は...続きを読む(全227文字)
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シャープ株式会社に派遣されていましたが、派遣社員を非常に大事にしてくれる社風でしたので、苦労はありませんでした。
特別な雇用形態だったので、給与も月給...続きを読む(全168文字)
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ＮＴＴデータＳＢＣの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
事業内容は興味深いことをされていると感じた。スマートアグリというものでは、豚の飼育管理をAIが管理したり、健康状態とかをタブレットから見ることができる。カ...続きを読む(全492文字)
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回答者：
研修については、3ヶ月から5ヶ月くらいプロジェクトに入ることとなる。ojtで現場で色々学びながら開発の流れを学ぶことができる。外部の研修を受ける形となり、...続きを読む(全244文字)
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回答者：
社員の方は優しい方が多いと伺った。元々ホームページにかなりITのとこに触れすぎて社員の人柄が見えないと思っていたが、会社の良さは人が良い、優しいという部分...続きを読む(全260文字)
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回答者：
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【良い点】
有給休暇が多く、また取りやすい風潮があるため子育てと両立している方がいる。
また女性としてみれば、生理休暇（月に一度有給）制度もあるので体調...続きを読む(全279文字)
回答者：
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【良い点】
女性だからと差別されることなく平等に仕事を任せてもらえるため、働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で独身女性に対して業...続きを読む(全92文字)
IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ
回答者：
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【良い点】
フリードリンク制度や社内弁当の補助など、中小では考えられないほど充実している。
社内に優秀なシステムエンジニアが多数在籍しており、PCトラブ...続きを読む(全139文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当やリモートワーク手当がないのでそこは改善して欲しい。副業も基本的には不可、申請して通れば可能。続きを読む(全71文字)
回答者：
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【良い点】
副業は禁止
65歳で定年。それ以降は嘱託社員へ雇用形態を変えて働くことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がない
65歳...続きを読む(全106文字)
回答者：
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【良い点】
新卒の研修では社員寮を与えられます。
私が入社した時は男女それぞれ会社から振り分けられました。基準はわかりません。
【気になること・改善した...続きを読む(全132文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に印象に残っている補助はない。至って平均的、もしくは以下。年金拠出についても参加者は少ない印象だった。続きを読む(全72文字)
回答者：
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【良い点】
有給消化はしっかりとできる。
休みたい時に休めるのは、利点。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、休みたくても現場状況的に休めない...続きを読む(全115文字)
回答者：
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【良い点】
住宅補助も賞与もあったが潤沢ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度によって直案件、上流工程に携わる案件を増やして欲しい。続きを読む(全77文字)
回答者：
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【良い点】
配属先によると思うが、有給は比較的取りやすいほうだと思う。連休を取っている人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は低い...続きを読む(全93文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生と呼べるものは最低限しかありません。逆に、従業員を過剰に管理・監視するための独自ルールが多く存在します。...続きを読む(全269文字)
回答者：
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【良い点】
外部講習がある。会社から行くように言われる事がほとんど。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなし。福利厚生は減っていっている印象。続きを読む(全79文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＮＴＴデータＳＢＣの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＮＴＴデータＳＢＣ |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティデータエスビーシー |
| 設立日 | 1979年12月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 405人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 西島昭佳 |
| 本社所在地 | 〒541-0051 大阪府大阪市中央区備後町2丁目1番1号 |
| 電話番号 | 06-6221-2088 |
| URL | https://www.nttdata-sbc.co.jp/ |
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