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【良い点】
研修制度が充実しており、学習する環境は整っている。また、上流から下流までかかわることができるため、SEとしてのキャリアを、開発するのには、良い...続きを読む(全164文字)
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ＮＴＴデータ・アイの社内SEの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全4件）
ＮＴＴデータ・アイの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
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3.3
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
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3.4
- 福利厚生
-
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- 成長・将来性
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2.8
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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3.6
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- 入社後のギャップ
-
3.4
- 退職理由
-
3.1
ＮＴＴデータ・アイの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.6
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.8
- 福利厚生
-
3.9
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
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- ワークライフ
-
3.7
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.7
- 入社後のギャップ
-
3.5
- 入社難易度
-
3.3
- おすすめ度
-
3.8
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ＮＴＴデータ・アイの 全ての評判・口コミ一覧
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社内には女性が多く、私の所属していた部署においては約3割程度が女性であった。女性にたいして長く働いてもらえる環境の整備に注力されているので、出産のための休...続きを読む(全164文字)
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休暇制度については非常に満足している。連休の取得は容易であり、推奨されている。これはプロジェクト制の仕事をしているメリットであると思う。また手当についても...続きを読む(全151文字)
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プロジェクト制で仕事を回して行くため、1〜2年に一度は達成感というものを味わうことができる。これはメーカーの営業や事務職などと比較するとやりがいや面白みを...続きを読む(全177文字)
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ＮＴＴデータ・アイを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2017年頃
投稿日：2024年10月18日在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年10月29日在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年5月6日- 回答者：
-
- 40代前半
- 男性
- 今年
- アプリケーション設計(汎用機)
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
女性の働き方といった意味で考えると、育休、産休は非常に取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職比率を増やすため...続きを読む(全108文字)
- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 今年
- 技能工(加工・溶接)
- 非正社員
- 正社員
【良い点】
下請けなので頼まれる限り仕事はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働環境が最悪なので、辞める従業員多いです。働き手が今...続きを読む(全127文字)
在籍時期：2019年頃
投稿日：2024年11月9日【良い点】
人売りで稼いでるので安定感はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい事業に力を入れたりや自社開発とかは全然です。就活時には耳...続きを読む(全106文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ＮＴＴデータ・アイの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＮＴＴデータ・アイ |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティデータアイ |
| 設立日 | 2008年10月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,881人 |
| 売上高 | 734億6700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 臼井紳一 |
| 本社所在地 | 〒162-0824 東京都新宿区揚場町1番18号 |
| 電話番号 | 03-6280-7800 |
| URL | https://www.nttd-i.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.nttd-i-saiyo.jp/ |
NOKIZAL ID: 1575029
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