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アサヒファシリティズの本選考面接(一次面接から最終面接)の質問と回答一覧(全2件)

株式会社アサヒファシリティズの本選考で行われた面接の体験談です。選考を通過した先輩の、各面接での質問と回答を公開しています。ぜひ、一次面接や最終面接など面接の段階ごとに質問と回答を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

アサヒファシリティズの 本選考体験記一覧

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2件中2件表示 (全1体験記)

1次面接

17卒 | 東洋大学   内定入社

【学生の人数】1人【面接官の人数】4人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】基本的に事前に手書きで行ったESに沿った確認がほとんどでした。4人の面接官がひとり4~5分程度聞いてくる程度でした。深く突っ込んで質問してくることはありませんでした。【今行っている研究内容について教えてください。】私は研究室で、平面ディスプレイ、小型x線管などについて研究しています。現在はその基礎となる半導体について、英語の文献を使って学習しています。英語の専門書は、社会に出ても触れる機会があると思うので、今の勉強を大切にしたいです。また、卒業研究もこれから始まり、就職活動と合わせて忙しさが増すと思います。こうしたときに、私が日ごろから意識している「高いレベルを追及しながら、多数のことを同時に進める」という考えを念頭に置き、この一年をより忙しさの増す、社会人生活の準備期間と考え取り組んでいきたいです。注意したのは研究についてはまだ深く行っていないため、今後どのようにしていきたいかを重点的にアピールしました。【あなたが学生時代に最も成長したことは何ですか。】私が最も成長したことは「逆境を成長痛と考えることができる」ようになったことです。特に実験の授業はレポートが大変でした。特に私は通学時間が長く効率よくレポートを書く様々な工夫をしました。その努力の結果、はじめは提出期限ぎりぎりだったのが、余裕をもって質の高いものを作ることができるようになりました。そして、逆境は自分を成長させてくれるものだと考えられるようになりました。注意したのはより簡潔に説明することです。またよりインパクトのあるキャッチフレーズで面接官の気を引けるように努力しました。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】時間も短かったためより深く回答について質問されることはなかった。そのため、質問されたことに対して、筋道の通った回答を心がけることが大切だと思った。また、逆質問の時間も長かったため、この企業に対する関心や志望度を評価しているように思えた。事前に変な逆質問や、浅い質問をしないように考えてから面接に臨むことをお勧めする。

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公開日:2017年6月13日

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最終面接

17卒 | 東洋大学   内定入社

【学生の人数】1人【面接官の人数】7人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】面接官が多かったのが印象的だった。穏やかに質問してくれる人が多かったが、足を組んでこちらの回答に対して否定するような方も見受けられた。【なぜ編入試験を受けたのか、そしてまた今の大学に戻ってきたのか。】私が3年次編入試験に挑戦した理由としては、キャリアアップをし、電気分野にも情報分野にも詳しくなり、よりレベルの高い環境でいろいろな分野について学びたいと思ったからです。私は大学1年次から、塾講師のアルバイトを約1年半行っていました。子供達が真剣に勉強に取り組んでいる姿勢が私のモチベーションにもなり、編入試験を受けるきっかけになりました。無事編入はできたのですが、環境の変化や、専門分野の違いが自分が思ってた以上に大きく、退学し再入学といった形になりました。しかし、この挫折した経験は将来自分が仕事で苦しくなったときに、自分を奮い立たせてくれる財産になったと思います。注意したのは私は変わったキャリアであったためここに対する質問が多かったです。このような経歴の方は質問される可能性が高いです。嘘はつかずありのままの自分の弱い部分を見せることも大事だと思います。【あなたの強みを教えてください。】私の強みは明るいところです。よく友人からは「◯◯(私)がいると場が明るくなる」といわれ、ムードメーカ的な役割をしているようです。落ち込んだ時やチームで物事を進める時など様々な状況において、明るい気持ちでいたり、明るい雰囲気で取り組むことが一番良い成果を上げると感じています。また、私は、相手を楽しませられるように話をすることが好きです。学生時代にはこの社交性で、親しい仲間を募り、サークルを立ち上げました。サークルの代表として皆をまとめたり、初めてサークルに参加してくれる人でも、楽しんでもらえるように積極的に話かけたり、場を盛り上げるように話題を振ったりしました。この持ち前の「明るさ」で多少の失敗では落ち込むことはありません。社会人になってもこの明るさを大切にし、失敗を恐れずに挑戦していきたいです。注意したのは、内容よりも自分の話す様子や声色で明るいところをアピールしたところだった。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】私はやや変わったキャリアだったのでそこに対する質問が多く聞かれた。過去の失敗に対して強がりや、自分のいいところばかりアピールするのではなくありのままを見せることが大事だと思った。最終面接は性格などその人自身に対することが多く聞かれた。受け答えの態度や会社の雰囲気にあった人なのかといった点を特に評価していると感じた。

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公開日:2017年6月13日

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Q. 志望動機
A.
私が御社に感じた魅力は大きく二つあります。一つ目は、自分の研究や専攻が活かせるのではないかと思った点です。研究することはもちろん楽しいですし有意義だと感じていますが、どうしても最新の研究結果はアカデミックな場所から出ていくのに時間がかかり、自分の研究がその後何にも還元されにくいというもどかしさもあります。御社は自然災害のリスク評価という観点から、それに関わる研究を企業や社会へと繋げる橋渡しのような役目を背負っており、研究が研究者だけで完結しない関係性に強く惹かれました。二つ目は、御社であれば仕事をしながらであっても自分の能力を磨き続けられると感じたからです。仕事をしながら学術的に何か新しいことを学ぶのはとても難しいことですが、御社は常に最新の研究に触れることができるため、仕事をすることが自身の成長に直結する点に魅力を感じました。 続きを読む
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公開日:2021年5月22日

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Q. 志望動機
A.
私は、人々の生活を支え豊かにするインフラに携わりたいという思いがあります。その中で貴社は、可搬性に優れていて環境に優しいLPガスを扱っており、多くの法人や個人のお客様に使用してもらっていて、日常生活や仕事などを支えている点に魅力を感じたので志望いたしました。また、生まれ育った愛知県のために今よりもっと住みやすい地域になるよう発展に貢献したいという考えもあります。貴社に入社した際には、より多くのお客様に利用していただき満足してもい、ファンを増やせるよう尽力します。そのためにお客様のニーズを汲み取り最適な提案ができるよう努め、長く安全に利用してもらえるように信頼される人となり働いていきたいと思います。 続きを読む
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公開日:2017年12月14日

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アサヒファシリティズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アサヒファシリティズ
フリガナ アサヒファシリティズ
設立日 1969年3月
資本金 4億5000万円
従業員数 1,618人
売上高 594億8000万円
決算月 12月
代表者 岡崎俊樹
本社所在地 〒136-0075 東京都江東区新砂1丁目3番3号
電話番号 03-5683-1181
URL https://asahifm.com/
NOKIZAL ID: 1133128

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