2017卒の北海道大学の先輩が商船三井の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2017卒株式会社商船三井のレポート
公開日:2017年6月13日
選考概要
- 年度
-
- 2017年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種名
-
- 不明
投稿者
選考フロー
1次面接 通過
- 実施時期
- 不明
- 形式
- 学生3 面接官2
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 営業/人事
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 3日以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
集団面接ということもあり、他人との協調性を見られているような気がした。特に自分のエピソード自体の反応は軽く受け流しているだけの世に見えたが、他の就活生のエピソードの感想を求められた時に一番話を聞かれているように感じた。他人の話を咀嚼できる力とそれを踏まえて自分の言葉で説明する力、それを他人を気遣いながらする力が見られている
面接の雰囲気
3人への面接ということもあって、一人当たりの時間が少ないことも圧迫になりづらい理由だと思う。しかし、ほかの人がエピソードを話した後、そのことについてどう思うか聞かれることがあったのでそこは注意である
1次面接で聞かれた質問と回答
卒業論文テーマ及び概要を教えてください。
テーマは花卉産業の経済学です。花卉産業は食糧という位置づけをなされにくいため、農業経済学の対象になりにくく、あまり先行研究がなされていないことからテーマとして選択しました。年間取引額1兆円の規模、市場経由率85%という産業の性質、花という商品自体には、30%という高い廃棄率や、品質競争の起こりにくさという特徴があります。論文全体のテーマとして、価格競争によって外来種の花卉が世界中に流通することで、どこも同じ風景になってしまうのではないかというリサーチクエスチョンを設定しています。
あなたの長所・短所を教えてください。
長所は様々な背景を持つ人から成る集団で成果を出せること、短所は組織の中で自分の役割を決めきれないことです。国際交流サークルや留学生との講義で、言語や思想、文化の異なる学生とのグループワークを経験しました。その人の国籍等の先入観を排除し、話を聴いているという態度を示すことで意思の疎通を図り、交友関係の構築やプレゼン作成を行いました。一方で主張を隠すことも多いため、「自分がない」と判断されることもあります。
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商船三井の 会社情報
| 会社名 | 株式会社商船三井 |
|---|---|
| フリガナ | ショウセンミツイ |
| 設立日 | 1884年4月 |
| 資本金 | 660億100万円 |
| 従業員数 | 10,500人 |
| 売上高 | 1兆7754億7000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 池田 潤一郎 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 38.5歳 |
| 平均給与 | 1436万円 |
| 電話番号 | 03-3587-7111 |
| URL | https://www.mol.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.mol.co.jp/saiyou/ |
