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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日清紡ホールディングスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全18件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日清紡ホールディングス株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日清紡ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日清紡ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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2.8
年収・評価
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2.3
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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2.3
社員・管理職
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4.3
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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2.9
退職理由
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2.7

日清紡ホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

日清紡ホールディングスの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
18件中18件表示

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

独身寮や社宅などが完備されており、自己啓発制度も充実しているため良い。続きを読む(全35文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年08月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
座談会
選考

ニューチャレンジシステムにより、事業間の異動が可能である点や、ディスカバリー休暇により、勤続5年で5日間の連続休暇を指定なしでとれると聞いた。続きを読む(全71文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年07月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

総合職ではあるが異動がほとんどなく、ライフプランを立てやすい。続きを読む(全31文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2024年07月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

年収や評価が良い分、働き方は良いものとは言えない。年間休日は大手にしてはかなり少なく、手当等の福利厚生も普通の大手に揃っていそうなものは充実していない。続きを読む(全76文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

独身寮や社宅があり、働き方に合わせられる続きを読む(全20文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

土日休みや福利厚生も整っており充実した環境である続きを読む(全24文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業規模に比肩すると、一通りのものは揃っており、特に不満は無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
晩婚化も進む昨今、独身寮へ...続きを読む(全105文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
製品開発(素材・化成品)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手のうちは家賃負担1〜1.5万円でアパートに住める
e-Learningで自己啓発はできる
【気になること・改善したほうがいい点】
入寮条...続きを読む(全207文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独身寮や社宅に入ることができれば、その期間の家賃はその地域の相場の家賃から大分抑えられます。同じぐらいの規模の会社とは同程度かと思います。
...続きを読む(全188文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社宅や独身寮は整備していて、福利厚生が充実していて、満足できると思われます。組合も毎年、いろいろなイベントを企画し、社員間のコミュニケーショ...続きを読む(全223文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独身者は地方支社であれば借上社宅、本社であれば独身寮となる。本社の独身寮も、寮とはいえアパートのような建物になっていてプライベートはしっかり...続きを読む(全266文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年03月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
製品開発(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は全般的にレベルが高い。有給は残念ながら部署によって大きく取得率が異なるものの、半期で2回は義務化しており、0回の人はいない。社内応募制度はある...続きを読む(全169文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年08月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

各事業所では社宅があり、2.5万円ほどで入ることができ、満足です。社宅を一度出てしまうともう一度入ることはできないので、なかなか融通が利かないところはあ...続きを読む(全159文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
人事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社宅制度について。全国各地の事業所には隣接した社宅(事業所に依っては独身寮も併設されている)が置かれています。独身寮、社宅ともに市価の2割程度の賃料で入...続きを読む(全164文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
物流、購買、資材調達
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇制度のついては
有給の制度はありますが 部署により
取れる部署とまったくとれない部署があります。
福利厚生は 確定拠出年金制度 や 保養所の制...続きを読む(全156文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年03月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給休暇は業界水準以上の日数もらえますが、主任職以上は殆ど消化することができません。事業所間、部門間での違いも大きいとおもいますが、年に3~4日取得でき...続きを読む(全154文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年08月18日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

独身寮(駐車場込みで月10000円程度)があります
社宅完備しているので給料以外の面で手厚い印象があります(他社はそれほど詳しくありませんが。。。)
...続きを読む(全158文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年08月13日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

レクリエーション支援としてのボーリング大会等がある。組合活動が盛んなので、ボーリング大会、イチゴ狩り等の組合が主催するイベントはある。一方で、部活動はあ...続きを読む(全161文字)

18件中18件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日清紡ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

繊維業界でも売上高が上位であり、知名度もある企業であるためやりがいはあると思います。続きを読む(全42文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

多角化経営を行っており、時代の流れによって求められる製品に対応できると思うため将来性は高いです。続きを読む(全48文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

平均年収も700万円程度あり、化学、繊維業界の中では高年収であると思います。続きを読む(全38文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

ワークライフバランスは良く、有休もとりやすい環境であると社員の方々からお聞きしました。続きを読む(全43文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

グローバル人材を育成するための語学研修制度などもあり教育制度は充実していると思います。続きを読む(全43文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

多角化系であることからもわかる通り、様々なことに挑戦し続ける社風であると感じました。続きを読む(全42文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年10月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

部門ごとにやっている内容が全く違うので、希望とは違う配属先になったり、配属された後で思い描いていたイメージとズレがあったりすると、色々と大変だろうと思う。続きを読む(全77文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年10月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

分野の異なる複数の事業を持っており、製品の市場シェアも高いので、安定はしている。続きを読む(全40文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年10月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

一般的なメーカー並の給料である。世間的には平均か平均を上回るレベルだが都内で暮らすにはやや厳しい……?続きを読む(全51文字)

日清紡ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年10月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

極端にブラックな働き方を強いられることはないだろうと思った。続きを読む(全30文字)

サービス(専門サービス)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社GENDAの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給システムや交通費の支給、前給がしっかりとできてない。従業員が把握していない。店長からも...続きを読む(全84文字)

株式会社BEXの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
某スポーツ選手の応援に会社が力を入れているが、興味を示している社員は上層部だけ。何のメリットがあるのかさっぱりわ...続きを読む(全81文字)

さきがけ税理士法人の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
税理士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
副業が認められています。
【気になること・改善したほうがいい点】
・売上を支える部署よりバックオフィスの人やパートの人向けの福利厚生が多いで...続きを読む(全184文字)

サツドラホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
その他のサービス関連職
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は充実している。労働組合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートに説明不足である。
説明する時間を業務内で確保してほしい。続きを読む(全79文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多様なe-learningが提供されており、申請を出せば英会話なども受講することができ、研修は充実している。また、年に数件ではあるものの社内...続きを読む(全190文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他の機械関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は1人暮らしの場合、会社が紹介されたアパートに安く住めるのは大きなメリットです。当時はベネフィット・ワンも使えました。
【気になるこ...続きを読む(全162文字)

一般財団法人日本食品分析センターの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
品質管理・品質保証(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助は首都圏と地方で区分分けされていました。他には寒冷地には暖房手当等がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
所定の資格...続きを読む(全186文字)

株式会社トモアス・イノベーションの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な福利厚生・社内制度
【気になること・改善したほうがいい点】
特に不満に感じる点はなかったが、特別な待遇(娯楽施設の利用権や優待券など...続きを読む(全81文字)

株式会社アビストの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転勤になると社宅が用意される。家賃は半額会社支給となている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅はあるが、自分で決めることはできない続きを読む(全77文字)

有限責任監査法人トーマツの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
公認会計士
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
使用期限つきの健保のポイントが毎年もらえる以外にはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんどないため、この項目に期待...続きを読む(全84文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日清紡ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 日清紡ホールディングス株式会社
フリガナ ニッシンボウホールディングス
設立日 1907年2月
資本金 276億900万円
従業員数 19,226人
売上高 5412億1100万円
決算月 12月
代表者 村上雅洋
本社所在地 〒103-0013 東京都中央区日本橋人形町2丁目31番11号
平均年齢 42.7歳
平均給与 643万円
電話番号 03-5695-8833
URL https://www.nisshinbo.co.jp/index.html
NOKIZAL ID: 1138923

日清紡ホールディングスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。