この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社の日立製作所がワークライフバランスの取り組みに積極的であるため、比較的考慮されれていると思います。
所属部署の方針にもよりますが、週に1...続きを読む(全232文字)
株式会社日立システムズ 報酬UP
株式会社日立システムズの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社の日立製作所がワークライフバランスの取り組みに積極的であるため、比較的考慮されれていると思います。
所属部署の方針にもよりますが、週に1...続きを読む(全232文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休日出勤はほぼないので安心だと思う。勤怠管理もシステム化されているので、残業時間なども把握してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
会社自身の姿勢としては、石橋をたたくような手堅さが感じられ、大きな失敗が連鎖的に続くようなことがない経営方針だったと思います。これは中小の会社...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
他社と比べて給料がまぁまぁ良いこと。だから毎期ぶっとんだノルマ(予算)が組まれる訳なので、一概に良いとは言えませんが。
【気になること・改善し...続きを読む(全221文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長時間残業か続いてプライベートが無くなったこと。いつのまにか残業が当たり前になり、趣味が消えていった。また、残業代...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
様々な顧客に出会うことができる。良くも悪くもであるが。また、ネットワークなど顧客によってポリシーが違う。自身が転職してユーザ側になった際のネタ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
ネットワークに関する作業は夜間や休日にしかさせてくれない顧客にあたると基本給より残業代が高くなる現象が多発する。年間の協定時間は守るように努力...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
退職金はそこそこもらえた。一年半ほどの在籍だったが、ボーナス分くらいの額をもらえた。また、社内の積立、財形貯蓄もあり、率も良かったため、給料の...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
基本給は、他の会社よりも高め。大学院を修了している人は、大学院卒のお給料をきちんともらえる。普通の大学卒の給料しかもらえない会社もあるため、そ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
休暇は仕事に支障がなければとらせてもらえた。また、年間休日日数もふつうの会社に比べるとかなり多く、夏季休暇も10日はあったように記憶している。...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
多くの研修メニューがあり、比較的自由に選択できた。社内の教育部署による研修は即戦力になり、社外のトレーニングは非常に内容が面白く、総じて充実し...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
評価制度がシステム化されており、自己の目標設定・評価が組み立てやすい。また仕事以外の業務(部下の育成、自己啓発)も評価に含めることが可能であっ...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
想定通りの事業を想定通り進めるイメージ。そのため次に何をするのか、それらがどう評価されるのかが読みやすい。また、これという成果が出なくても責め...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
毎年決まった額しか上がらないが、今のところリストラも無くて、給料が下がらないだけで割り切れたら十分という人向けの会社でしょう、ただ出世して偉く...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
どう考えても、仕事してないであろうと思われる者や、寝ている者にもきちんと給与が支給されている。会社はそういう社員を解雇することもなく優しい会社...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
日立からの仕事があるので、大規模な仕事が大した営業をしないでふってくる。あと数10年は安定していると思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
業務自体が多種多様になっており、事業の成長性の観点からも比較的、成長性が見込めると感じていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
但し、...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
基本的な教育カリキュラムは、定型化していると思う。新卒者向け、数年たってのフォローアップ研修、階層別(新任課長研修、新任部長研修など)
【気に...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
IT全般・多岐にわたり多種多様の対応業務があるため、比較的、やりたい仕事が見つかるのではないかと思う。部署間の異動希望に対するFA宣言できるよ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
暇な月は残業ほぼゼロ。10時間未満。そこまで暇な月は1年に2ヶ月くらい。忙しい分、残業代がきちんとでるので儲けられるが金より時間がほしいと嘆い...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
働き方改革を大きく推進していて、他の企業と比べても休みの日が多くワークライフバランスをとりやすい。
プレミアムフライデーを推奨されており、意識...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
安定した給与体系であり、年功序列。
真面目に仕事に取り組むことで、評価してもらえる。日本企業体質。
安定して、給与が上がる。
【気になること・...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
SIERとして多様な分野のリソースを持つため、殆どの一般的なお客様課題について提案が可能。
アプリ、インフラ、設備、コールセンター、データセン...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
半年に1度、直属の上司とキャリアや評価について面談があり、直接、意見や考えを伝えることが出来る。また、上司からも自身に対する評価をフィードバッ...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私の部署に関しては、マネージャー以上の雰囲気があまりよろしくない。マネージャー同士で仕事の押し付け合いをすることが...続きを読む(全192文字)
会社名 | 株式会社日立システムズ |
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フリガナ | ヒタチシステムズ |
設立日 | 1962年10月 |
資本金 | 191億6210万円 |
従業員数 | 9,838人 |
売上高 | 4245億9700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 柴原節男 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目2番1号 |
電話番号 | 03-5435-7777 |
URL | https://www.hitachi-systems.com/.html |
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