回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同年代に比べれば年収は高めである
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度については正直そこまで気にする必要はないと思う。
なぜなら...続きを読む(全139文字)
- 就活に活かせること
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株式会社日立ビルシステムエンジニアリング
株式会社日立ビルシステムエンジニアリングの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜3288万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立ビルシステムエンジニアリングの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立ビルシステムエンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
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【良い点】
同年代に比べれば年収は高めである
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度については正直そこまで気にする必要はないと思う。
なぜなら...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
残業はした分だけもらえる。
大卒は高卒7年目と基本給は一緒
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給を上げるべき
他にも手当等を増やし...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年収は年齢の割に高いと思う、毎年昇給し長く務めるほどメリットがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いため年収が高い、基本...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
残業代はしっかりでます。年功序列で長く勤めれば勤める程給与も安定してくるとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後3年間...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
残業代は出るからいいと思います!働き方改革のおかげで、44.5時間まで入れられます。
また、賞与もちゃんと出ます
賞与は基本給×2ヶ月分...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
僕の場合日立の本社かパナソニックの本社に行きたかったのですが、このようにグループ会社しか受けることが出来ませんでした。にしても思ったよりは給...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
日立グループなだけに福利厚生はしっかりしている。入社してから5ヶ月間のけんしゅうがあり、高卒が多いので合宿をしているような感覚で楽しいです...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
他の職員がとても優しい人ばかりなので仲良くなればフォローしあえると思います
残業は絶対に残業手当は出る
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全219文字)
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基本的には残業代で額面を誤魔化されているため、基本給や残業以外の手当だと苦しいと思います。ボーナスは支社評価で決まる為、下げる時はトコトン下がりますが、...続きを読む(全163文字)
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やればそれなりには評価してもらえます。
一生懸命に、ひたむきにやることが大切です。
いいことも悪いことも、
すべては自分次第です。
がんばれば認...続きを読む(全158文字)
日立ビルシステムエンジニアリングの過去の選考データから就活会議AIで分析
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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月給はまあまあだが、年2回のボーナスが低い分、年収が抑制されている。
いろいろな資格を持っていても、実際に業務で使用するものでないと資格手当はつかない...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
非常に稼げる職場であるが残業はおおい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が非常に多い 朝から朝まで勤務することも多々あったが稼げる...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
部署によりけり
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に女性はほぼいないし、過去に在籍していた人は退職率が高い気がするが、女性だからと...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
非常に多い
【気になること・改善したほうがいい点】
何があるのかは結局よくわかっていない 社内にいる謎に詳しい人に聞くのが一番早い 結局福利...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
家賃補助があるのがとても良い。
独身:既婚で変動ありますが家賃の50%程は支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
大企業の子会社なので基本的に安泰ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
変化するスピードが遅く時代に遅れをとっているイメージ。
...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員が多く在籍している為、
人として未熟な社員が多い。
現場で作業長(作業責任者)を目指さなければ安月給であ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
大企業の子会社である為、福利厚生や教育には力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本現場仕事なので、力仕事が多く
体力に...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
3ヶ月の教育がある。
そこで同期と仲良くなったりできる
【気になること・改善したほうがいい点】
現場との差がある分、現場に出てから辛い思いをする続きを読む(全78文字)
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【良い点】
エレベーターは必要不可欠だから安定性は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
エレベーターは無くてはならない存在のため、なくなることは...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
年休はいえば9割取れる
休みはある程度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
現場がなけれな年休扱いになり実質年休は10日あるかない...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
携帯販売の経験を積むことができ、接客スキルや提案力を身につけられる点。さまざまな店舗で経験を積める点も良いところです。
【気になること・改善...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
日系企業全体で見ると年収水準が高く、若手のうちから成果に応じて昇給・昇格できる点が魅力です。中途入社者も多く、実力次第で報酬を伸ばしやすい環...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
親会社の給与に比べると低いが、広く見ると悪くはない印象
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はワンパターン。時代に合った評価制度...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
いい点を探すのが難しい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がはっきり決まっていない。
店長に対してはただ放置しているだけでバイ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
入社後の人事評価については、日々の業務への取り組み姿勢や勤務態度、業務上の成果などが評価の対象になると感じています。特に、与えられた業務を正...続きを読む(全694文字)
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【良い点】
入社当初は基本給に加え、インセンティブや個人ごとに金額の異なるピッチ制度があり、手取りで30万円以上を得られていました。しかし、十分な説明も...続きを読む(全525文字)
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【良い点】
単価の高い現場につき、資格取得を積極的に行っていれば上がる印象
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によっては単価が上がらず、昇給...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
目に見える形での成果を挙げていたら評価される場合は、定期的にあります。
数字として見える物が基本的に該当していますね。
【気になること・改善...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
良くも悪くも同じような金額上がっていく印象。
評価制度がしっかりとあり半期に一度自分の評価がランク分けされる。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収はとても低かった。面談等はとくになかったため、評価等もなかった。なんとなく優秀な人が役職についていた続きを読む(全72文字)
| 会社名 | 株式会社日立ビルシステムエンジニアリング |
|---|---|
| フリガナ | ヒタチビルシステムエンジニアリング |
| 設立日 | 1992年10月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 774人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 佐藤 充 |
| 本社所在地 | 〒103-0007 東京都中央区日本橋浜町3丁目27番6号 |
| 電話番号 | 03-5623-3251 |
| URL | https://www.hitachi-buildingsystems-eng.co.jp/ |
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