この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職も以前に比べれば増えてきていますが、まだまだまだ全体としては少ないと感じる。
会社としては、女性の社会進出を後押ししようという努力は...続きを読む(全184文字)
株式会社東芝 報酬UP
属性 |
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【良い点】
女性管理職も以前に比べれば増えてきていますが、まだまだまだ全体としては少ないと感じる。
会社としては、女性の社会進出を後押ししようという努力は...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育てるという意識はほとんどない。上の世代も教えられずに育ってきているので、仕事としてはなんとかこなせているものの技...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
夏季休暇が長めにあったのでその点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が月70時間ほどだったこともありワークライフバランス...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
工場勤務での設計職であったため、製造現場が近く製造部との連携は取りやすかったように思う。海外のインフラを支えているという実感は感じにくい。もの...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく雰囲気が殺伐としていた。怒鳴り声が日常的に聞こえてきて委縮している人が多い。これはどの会社も同じかもしれな...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
他の先端の技術を経験したいと思い退職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の状況が変化した際に、色んな部署で早期退職される方...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
頑張りしだいで国内外で活躍できる機会がある。規格や学会、様々な団体に所属していた企業のため先端の技術や情報に触れあえる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
福利厚生が充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
グローバルに活躍できるチャンスがある。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
課長職になると責任を背負う代わりに自ら重要な意思決定を行うことができる裁量を持つこととなる。人によっては最もやり甲斐が持てると思う。部長になる...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
年収は、同業他社と比較して良い方だと思います。
しかし、昨今の原発関連の不祥事により、一気に経営が傾きました。
社内の雰囲気も悪くなり、ボーナ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
残業時間は管理されており、サービス残業はない。働いた分だけ給料が支払われるので、そこに対しては不満はない。休暇もしっかり取るようにフォローされ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
退職の意思を伝えたところ、迅速に対応して頂けました。
必要書類を提出し、退職の手続きとなりますた。
退職の際の引継ぎも順調に終わりスムーズな退...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
・エンジニアは優秀。その道40年のベテランなどがおり、そのような人と仕事できると、大変勉強になる。さすが100年企業と思える。
【気になること...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
福利厚生は一通り揃っています。家賃補助は賃貸と持ち家で金額が異なりますが、どちらの場合でも決まった額が支給されるのでとても助かりました。通常の...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
自由度が大きく、役職に付いていない社員でも客先との協議で良い意見を言えば自分のアイデアが採用されることもある。インフラ設備の設計のため、自分が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
賞与の評価に関しては、上司からの評価の他に関連するチームメンバーからの評価も加味して決められる。いい意味でも悪い意味でもきちんと周りからの評価...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
経営不振となって以来、選択と集中が進められた。残った事業の中には個人的には先進的で将来性のある事業も含まれている。今後に少し光が見えてきた感が...続きを読む(全195文字)
会社名 | 株式会社東芝 |
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フリガナ | トウシバ |
設立日 | 1904年6月 |
資本金 | 5000億円 |
従業員数 | 117,446人 |
売上高 | 3兆3616億5700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 島田 太郎 |
本社所在地 | 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目1番1号 |
平均年齢 | 45.0歳 |
平均給与 | 866万円 |
電話番号 | 03-3457-4511 |
URL | https://www.global.toshiba/jp/top.html |
採用URL | https://www.global.toshiba/jp/recruit/corporate/newgraduates.html |
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