回答者:
あまりがつがつした感じの人はいなかった。参加した社員さんや学生たちも穏やかで頭の好さそうな人が多かった。続きを読む(全52文字)
株式会社電通総研
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社電通総研の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社電通総研で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
あまりがつがつした感じの人はいなかった。参加した社員さんや学生たちも穏やかで頭の好さそうな人が多かった。続きを読む(全52文字)
少し体育会系な部分もあるかもしれない。人事の方が内定者を下の名前で呼び捨てで読んでいた時には少し驚いたが、フレンドリーな会社なのだと思う。続きを読む(全69文字)
新卒採用方法ではカード面接があるため、必然的にコミュニケーションが活発な人を採用していると感じられる。続きを読む(全51文字)
リモートワークもあり働きやすい。その中でも社員同士でのコミュニケーションが取りやすいように、自分の趣味や好きなものを分かりやすく公開するタグをつける制度がある。続きを読む(全80文字)
面接でも感じたのだが、特に営業職は全社的に活発でエネルギッシュな方が多いと伺った。続きを読む(全41文字)
カード面接など選考が独特で、社員の方も何か一個光るものを持った個性的な方が多いと感じた。続きを読む(全44文字)
人を大切にする企業文化があり、働きやすさはとても高いと思う続きを読む(全29文字)
チームワークを重んじる風潮がある.また,成長段階のため,チャレンジ志向も大切に感じる.続きを読む(全43文字)
分からないことがあったら聞くことができる環境。若手から裁量を持ってチャレンジできる。続きを読む(全42文字)
ヒトを大切にする文化の企業であるため、働きやすさには定評があると思う。続きを読む(全35文字)
成果主義な部分とJTC的な年功序列の混ざったような社風であり、まったりホワイトを想像していると少し異なる部分があるのかなと感じる。続きを読む(全65文字)
明るい人が多い。人間的な魅力を持った社員が多い。続きを読む(全24文字)
若手でも手を挙げれば基本的にチャレンジさせてくれる社風である。続きを読む(全31文字)
部下の発言に上司も責任を持つということを人事の方が重要視していて、それに従った教育の十分さが感じられた。続きを読む(全52文字)
社員同士の仲が非常に良いです。説明会や座談会でも仲の良さを感じました。また若手から挑戦できるような文化があるように感じました。続きを読む(全63文字)
風通しが良く、成長意欲が高い人が集まっている印象。続きを読む(全25文字)
風通しがよく、社員同士の雰囲気もすごくよかった続きを読む(全23文字)
自分の意思をはっきりと言える人が多く,説明会で出会った社員の方もその力が求められると言っていた続きを読む(全47文字)
面接で話したどの社員の方も学生に対して積極的にコミュニケーションを取ろうとする姿勢があり、また、自身の仕事に自信を持って取り組んでいる様子が見られた。採用...続きを読む(全142文字)
元気でエネルギッシュな社員が多く、働くのが楽しそうな印象を受けた。続きを読む(全33文字)
選考を通して社員の方の人柄は全員いいと感じました。言いたいことは言える環境であると言っていました。続きを読む(全49文字)
電通の遺伝子を引き継いでいるため、一人一人の熱量や個性が他社より特徴的な社風である。続きを読む(全42文字)
外交的で人と積極的に関わろうとする方が多い印象。続きを読む(全24文字)
非常に明るい人が多く、上司部下の距離感が近い続きを読む(全22文字)
個々人の能力が高く、自主性が重んじられる文化です。成長する機会が与えられる文化です。続きを読む(全42文字)
システム開発・コンサル・シンクタンク機能を兼ね備え、企業や産業のDXや社会課題解決に向けて幅広い領域で価値を生み出す仕事。続きを読む(全61文字)
広告/マーケティング大手のグループ力に加えてDXやシステムの提供ができる点から事業拡大が見込まれる。続きを読む(全50文字)
一部、広告の仕事もあるためプロジェクトによっては働き方にばらつきが出ることもある。続きを読む(全41文字)
フレックスタイム制、テレワーク制度もあり比較的休みやすい環境にある。続きを読む(全34文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職する際も温かく最後まで尊敬を失わない対応に感動しました。上司、同僚、後輩、顧客、仕入れ先などすべての関係者からお別れの言葉をいただけて感...続きを読む(全163文字)
IT技術を生かし人々の生活を支えたいと思っている人にとってはやりがいが感じられると思う。続きを読む(全44文字)
企業だけでなく官公庁も含めた「システムインテグレーション」が主力事業。続きを読む(全35文字)
プログラミング経験が薄くても、入社後の技術面でのサポート体制はある。続きを読む(全34文字)
育休産休取得率などはわからない。説明会などでそういった内容はアピールしていなかった。続きを読む(全42文字)
広告・シンクタンク・ITを融合したソリューション提供で「社会変革」に直結する続きを読む(全38文字)
かなりホワイトな社風。体育会系の社員が少なく、物腰が柔らかい方が多かった。続きを読む(全37文字)
詰める面接ではなく、会話しながら人柄を見ていく雰囲気でした。ゼミやアルバイト、Web制作の話から「どう考えて動くか」を聞かれたのが印象的です。緊張をほぐし...続きを読む(全112文字)
自主性を重んじる社風で、声の大きさや成果評価に影響しがちな部分がある。続きを読む(全35文字)
社風が一番魅力的だと思う。穏やかな人が多く人間関係には困らなさそう続きを読む(全33文字)
本社に行ったが、服装、ネイルも特に決まりがあるわけではなさそうだった。続きを読む(全35文字)
外国人も多く働いており一緒に業務をすることも多く、自然と多文化、多言語を理解できるようになる環境だと思う。続きを読む(全53文字)
社員の人が穏やかな方が多く、就活においてもGD対策や面接対策などもしてくれた。就活生への手厚さは会社の社員への手厚さに通じる部分があると思う。続きを読む(全71文字)
規模の大きい組織のため、他部署が何をしているのかあまりわからないと聞いた。ただ人はいいとおっしゃっていた。続きを読む(全53文字)
体育会系の色があり、素直さ・行動量・粘り強さを重視する文化が根付いている。続きを読む(全37文字)
安定と実績を重視する文化が根強く、挑戦には調整や合意形成の力が強く求められる。続きを読む(全39文字)
| 会社名 | 株式会社電通総研 |
|---|---|
| フリガナ | デンツウソウケン |
| 設立日 | 1975年12月 |
| 資本金 | 81億8050万円 |
| 従業員数 | 4,592人 |
| 売上高 | 1526億4200万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 岩本 浩久 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目17番1号 |
| 平均年齢 | 40.1歳 |
| 平均給与 | 1122万円 |
| 電話番号 | 03-6713-6111 |
| URL | https://www.dentsusoken.com/ |
| 採用URL | https://www.isid.co.jp/neo-pro/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。