2023卒の先輩が損害保険ジャパン総合コースの本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒損害保険ジャパン株式会社のレポート
公開日:2022年6月20日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 総合コース
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施した
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
1度だけ対面あり。アクリル板で仕切られ、1.5メートルくらいの距離で面接官と話す。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2022年04月 下旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 東京の本社
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 採用権限ある人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 即日
会場到着から選考終了までの流れ
学生待機ルームで待ってると声がかかる
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
何をしたいのか、なぜそれをしたいのか、なぜその会社でできるのかを明確に示すことができれば、評価してくれるのではないか。
面接の雰囲気
穏やかな雰囲気。ガチガチな雰囲気でいたら、自分の趣味に触れてアイスブレイクをしてくれた。その後も、親身に話を聞いてくれた。
面接後のフィードバック
グローバルに活躍できる人材であると感じた。
自分の考えをしっかり言語化できている。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア
最終面接で聞かれた質問と回答
なぜ損保業界を志望している理由は何?
私が損保業界を志望している理由は、損保業界が私の考える、1.誰かの成長に伴走することで、社会に変革をもたらすこと、2.常に知的好奇心を満たすような働き方、3.海外で働くという3つに合致していると考えているからです。損害保険というビジネスは、誰かが新しいビジネスを行おうとする時にそのリスクを適切に洗い出してヘッジし、成長をサポートすることができ、本店業務では大規模なプロジェクトに関与することも可能であるという点で軸に合致していると考えます。知的好奇心に関しては、損害保険というビジネスを通じて様々な業界を接点を持つことができ、ジョブローテーションを通じて多様な業務を経験できるという意味でも好奇心を満たせると感じます。3点目に関しては、国内人口が縮小する中で、新たなマーケットを拡大していくという意味で海外展開は宿命であると考えるので、海外で働く機会も多くあると考えます。
その中でも当社を選ぶ理由は何があると思う?特にうちは海外展開に関しては他よりも遅れをとっていると思うけど...
他の損保業界の中でも、確かに海外展開における注力度合いでいくと、他の損保業界よりも低いのは確かに事実だと考えます。しかしながら、中期経営計画にもあるように、海外の収益比率をあげることは明確な目標としてあるので、海外にいくということに関しては挑戦の機会に差はないと考えています。
それに加えて、新規事業を生み出すための事業部を設立し、自ら新しい事業を創出するための仕組み作りに注力していたり、マーケティング戦略を重視しているという点で、他の損害保険と比較しても、新しいことに挑戦する土台や風土は非常に強くあると考えています。
これらの観点を見ると、たとえ海外への機会が少なかったとしても、総合的に判断すれば最も自分の就活軸に合致した働き方や仕事の内容ができるのは御社であると考えました。
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損害保険ジャパンの 会社情報
| 会社名 | 損害保険ジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ソンガイホケンジャパン |
| 設立日 | 1888年10月 |
| 資本金 | 850億円 |
| 従業員数 | 20,731人 |
| 売上高 | 4兆7702億5100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 石川耕治 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目26番1号 |
| 平均年齢 | 45.4歳 |
| 平均給与 | 668万8000円 |
| 電話番号 | 03-3349-3111 |
| URL | https://www.sompo-japan-saiyo.com/ |
