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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本総合研究所のITコンサルタントの社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全40件)

日本総合研究所の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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3.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.9
退職理由
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3.6

日本総合研究所の 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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福利厚生
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4.0
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

日本総合研究所の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 40

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
ITコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SMBCグループの安定感があり、業務が振ってくる。くいっぱぐれと言う点はない。社内の風通しも良く、社員間の関係性も朗らか。業務ができれば基本的...続きを読む(全352文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
ITコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
e-learningも充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
e-learningも充実しているものの、通常業務量が多いため、...続きを読む(全101文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
ITコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1億以上、10億以上の開発案件が多くあり、それらのマネジメント業務に興味のある方にとっては面白みが大いにあると感じる。
また、金融インフラを構...続きを読む(全213文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
ITコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SMBCグループのシステムインテグレーション業務であるため、安定感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業戦略や、会社を取り巻く...続きを読む(全242文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
ITコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社としては安定感があり、社員も人となりの良い方が多く、居心地としては悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収と業務のバランス...続きを読む(全145文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
ITコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門スキルを持った者が少ない。
強みがない。

業務委託のシステム会社の担当頼りになってい...続きを読む(全138文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
ITコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職も多い。おおよそ社員男女比と同等ぐらいの比率で管理職がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年前に女性の管理職が多くな...続きを読む(全140文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
ITコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休暇は取得しやすい。男性、女性問わず、育休に関しても法律に沿って、取得が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量がとにかく多い。...続きを読む(全138文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
ITコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助が少ない。(5万円未満)
また、賃貸物件を探す際に、仲介業者を挟む必要があり、探す...続きを読む(全155文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年09月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし
しいていうなら、在宅勤務環境が充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
純粋に業務内容が面白くなくなった
名ばかりのプ...続きを読む(全206文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年09月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ会社のため一定量の受注をかかえている
下流から上流まで一通りの経験を積める環境は整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全196文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年09月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
典型的な年功序列
適宜階層はあがっていく

福利厚生は一般程度

やってる仕事対比の給料は高いように感じられている
【気になること・改善したほ...続きを読む(全193文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年05月16日

回答者:
社員・元社員
男性
17年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社研修でプログラムや設計の基礎的なところを学んで、あとは事業部ごとに個別に必要な研修を行う。私が配属した部署は、新人全員で簡単なwebシステ...続きを読む(全223文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年04月19日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SMFGフィナンシャルグループの一角であり、大手の顧客もある程度大手としてみてくれるので、門前払いになることはない。グループ内では単なるシステ...続きを読む(全205文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

社長の魅力

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年05月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

代表取締役とちょくせつ話をさせていただく機会自体、ヒラ社員にはほとんどありません。
ですが、三井住友系の会社ですので当然、、どこかの銀行系からの出向社長...続きを読む(全157文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年03月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

システム開発部門だけではなく、コンサル部門やシンクタンクを有しているため、様々な人とは一緒に仕事が出来ると思い入社を決めました。また、ある程度の規模がある...続きを読む(全155文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
19年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私が働いていた10年前は、夜10時ごろまで働くのが普通で、結婚して育児をしながら、仕事を続けるのは難しいのではないかと思っていましたが、現在は制度がどんど...続きを読む(全171文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年07月09日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
15年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三井住友銀行と住友クレジットの単なるシステム保守企業になってしまった。
看板だけのSI企業なので金融以外は全く何もできないのと決まった顧客だけの対応なの...続きを読む(全173文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
ITコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

最初の数年は給与は右肩上がり。上がるがそれ以降は自己評価制度などあるものの、指標があいまいなことが多く、具体的に達成・未達の判断が多分に上司に依存してしま...続きを読む(全185文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

こじんまりとしたチーム単位での仕事が多く、裁量もそれなりに与えられていたのでやりがいがあった。自分で勉強した分野など、社内で仕事のチャンスがあれば手を上げ...続きを読む(全176文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年07月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カフェテリアポイントによる自己スキルアップ支援制度が整っており、高額な通信教育も自己負担なしで受講できる。また、社内教育にも力を入れており、外部講師を招聘...続きを読む(全153文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年07月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自信は業務コンサルを目指していたが、この会社ではSIerの域を出ることができないと思ったため。
また、会社規模がそれほど大きくないこともあって、新しいビ...続きを読む(全155文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

それなりの会社規模で、かつ関西に本社を置く数少ないSIerという理由で面接を受けました。面接は終始和やかなムードで、圧迫感は一切ありませんでした。入社して...続きを読む(全172文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年07月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員は比較的温厚な性格の人が多く、チームやグループ内でサポートしあう意識が高いと感じました。ただ、管理職のキャラクターがチームやグループに与える影響がかな...続きを読む(全151文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年07月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

週に一度、早帰り日を設定しているが、強制力は低く、結局はプロジェクトの進捗に依存しているのが実情だと思います。
出産・育児については、時間短縮での勤務形...続きを読む(全169文字)

40件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

日本総合研究所の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日本総合研究所
フリガナ ニホンソウゴウケンキュウショ
設立日 2002年11月
資本金 100億円
従業員数 2,349人
売上高 2496億7800万円
決算月 3月
代表者 谷崎勝教
本社所在地 〒141-0022 東京都品川区東五反田2丁目18番1号
電話番号 03-6833-0900
URL https://www.jri.co.jp/
NOKIZAL ID: 1285698

日本総合研究所の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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