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日鉄ソリューションズ中部株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日鉄ソリューションズ中部の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日鉄ソリューションズ中部株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に日鉄ソリューションズ中部株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日鉄ソリューションズ中部の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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退職理由
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日鉄ソリューションズ中部の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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日鉄ソリューションズ中部の 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

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日鉄ソリューションズ中部株式会社の口コミ・評判 経営陣・管理職

4.0

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

面接でお会いした部長職の方の考え方や後輩へのマネジメント方法が素晴らしく、選考を通して志望度が上がった。続きを読む(全52文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日鉄ソリューションズ中部を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年5月29日
回答者:

【良い点】
毎年目標設定の際に資格の取得目標や研修の受講計画を立てそれに沿って活動をしていく。基本的に受講料や受験料は会社が出してくれます。
その他セミナ...
続きを読む(全251文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年5月21日
回答者:

【良い点】
トヨタ系のシステムに携われるという点では魅力的な仕事だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スケジュールの立て方がやはり部署の...
続きを読む(全110文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年11月16日
回答者:

【良い点】
真面目な人が多く変な人はいません。
コンプライアンス教育が徹底されているためパワハラなどの心配もありません。
【気になること・改善したほうがい...
続きを読む(全132文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年4月20日
回答者:

【良い点】
住宅手当があるのは良い。入社から7年間という期間制約はあるが、家賃の6割が補助される。注意するのは家賃が最大でも8万円まで(それ以上の家賃のと...
続きを読む(全190文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2026年3月2日
回答者:

【良い点】
「社会のインフラを支える実感」と「顧客の課題解決」**に大きなやりがいがあります。
自分が開発に関わったシステムが、銀行や公共機関、物流などで...
続きを読む(全174文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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日鉄ソリューションズ中部の 他のカテゴリの口コミ

日鉄ソリューションズ中部株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

イベントや選考での逆質問時にお客様との会話を中心に、一つのものを作り上げていき、「ありがとう」の感謝の声を聴くやりがいは大きいらしい。続きを読む(全67文字)

日鉄ソリューションズ中部株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

内販だけでなく外販の事業の伸びにも積極的に取り組んでいるため、将来性はあると思う。続きを読む(全41文字)

日鉄ソリューションズ中部株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

採用サイトには26万円と書いてあるため、中部圏でこの年収はいいと思う。続きを読む(全35文字)

日鉄ソリューションズ中部株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

オフィスは綺麗だったが、客先常駐の割合が高いため客先次第ではないかなと思った。続きを読む(全39文字)

日鉄ソリューションズ中部株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

サイトには8時間未満の勤務量で、座談会でも有給も取りやすい声を聴いたが、客先常駐先で会社のルールが適用されなかったり、口コミ曰く繁忙期は休みを取りにくいこ...続きを読む(全82文字)

日鉄ソリューションズ中部株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

研修が充実していたり、下流から上流へと着実にステップアップできる。続きを読む(全33文字)

日鉄ソリューションズ中部株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

面接時や座談会でお会いした社員は頭の回転が早い方が多かった。続きを読む(全30文字)

日鉄ソリューションズ中部株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

育休制度は整っていると説明会で聞いたときに思った。続きを読む(全25文字)

日鉄ソリューションズ中部株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年4月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

幅広く何かをやりたいIT系の人にはおすすめ。続きを読む(全22文字)

日鉄ソリューションズ中部株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2026年4月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

初任給は高い方だと思う。ただ親会社に比べたり、トヨタ系と比べると、という感じ。続きを読む(全39文字)

IT・通信(ソフトウェア)の社員、管理職の魅力の口コミ

株式会社日立ソリューションズ・クリエイトの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年6月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司ガチャ、職場ガチャに成功すれば、健康に楽しく長く働け、定時で帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ガチャに失敗すると悲惨。休...続きを読む(全241文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Ciel Zeroの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しが良く、上司や先輩にいつでも相談できる雰囲気があり、抜群のチームワークで業務に取り組めますよ。続きを読む(全56文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Ciel Zeroの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベンチャーなので実力次第で昇進が可能。若手がたくさん活躍しているイメージ。平均年齢は30歳くらいです。続きを読む(全57文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社SK2の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SESだけれど、基本的には2人以上の体制で案件へアサインされること。
1人でアサインする会社も多いと思うのですが、未経験ということもあり
先...続きを読む(全224文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Ciel Zeroの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月15日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司によるこまめなコミュニケーションや指導が行われるため、信頼関係の構築が容易にできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し人間関...続きを読む(全94文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年6月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内のルールとして、上長と部下とのマンツーマンでの面談が定期的に設けられているので、しっかりとコミュニケーションを取った上でのマネジメントを...続きを読む(全211文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Ciel Zeroの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い人たちが多かったので、自分とも年齢が近く、接しやすさは感じた。また未経験者に対してのサポートも手厚く、わからないところに対しての質問のや...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日立システムズエンジニアリングサービスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年6月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普段はプロジェクトが異り合うことが少ない管理職の方は、週一などでなるべく会う機会を作るようにしていたところ。部内の雰囲気は良好だったと思う。続きを読む(全76文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 評価・テスト(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
普通の人は配属先内で人間関係が完結します。
ずっと客先にいるため、本社側は未知です。
管理者手当的なのはすごく安...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社セラクの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 サーバ運用・保守 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし。ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社は若い社員が多い印象を受けました。その理由として、社員の入れ替わりが比較...続きを読む(全279文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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回答者別の学生からの評判・口コミ

日鉄ソリューションズ中部の 会社情報

基本データ
会社名 日鉄ソリューションズ中部株式会社
フリガナ ニッテツソリューションズチュウブ
設立日 1995年12月
資本金 6000万円
従業員数 220人
決算月 3月
代表者 岡崎巧
本社所在地 〒476-0015 愛知県東海市東海町4丁目70番地の1
電話番号 052-589-5128
URL https://www.nssol.nssmc.com/chubu/#top
NOKIZAL ID: 1506439

日鉄ソリューションズ中部の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。