この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休明けの女性社員に対しては、復帰セミナーや時短勤務等、制度面での援助は手厚い。本部の一部セクションではテレワーク制度も導入されており、自宅で...続きを読む(全183文字)
株式会社りそな銀行 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社りそな銀行の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社りそな銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休明けの女性社員に対しては、復帰セミナーや時短勤務等、制度面での援助は手厚い。本部の一部セクションではテレワーク制度も導入されており、自宅で...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性の管理職も多くなってきていて活躍していると思う。産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、生理休暇等あり休みも取りやすくなってきている。研修なども...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境だといえる。育児と仕事を両立させている方が多い。また、子供が病気のときなども当日の欠席が認められるため、子供の世話をきちん...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性の管理職割合の目標水準があるらしく、女性管理職は当たり前にいる。男性との給料の差や、昇級格差もない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
会社全体でも女性が多いので働きやすい方だと思われる。産休、育休から復帰している社員が多数いる。配偶者の転勤があっても、転勤先に支店があり、空き...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
産休やら育休はみんなきちんと取れていて、女性にとっては働きやすい環境だと思います。
女性管理職もたくさんおり、女性にはとても優しい環境です。
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
・育休、産休制度が整っていて、取りやすい雰囲気だった。
時短勤務制度もあり、長く銀行で働き続けれる人であればかなり女性が働きやすい企業だと感じ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
子供がいる人にとっては有給を消化しやすくていいと思う。
当日でも子供が熱を出したとかなら、気まずくなく普通に休める。
有給は、目上の人から日に...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
最近は積極的に女性の役職者を増やそうとしている点が見受けられキャリアアップしたい人には良いと思う。また女性は産休も育休もしっかりと取れている人...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性活用には積極的。パート社員も多いが、待遇のアップには特に気を配っている。女性の管理職を増やすことにも気を配り、却って女性のほうが出世しやす...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
正社員パートナー社員共に復帰される方が多く、お子さんの熱などで急に休むことも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
あらゆる形態での勤...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
女性の活躍には力を入れており、産休育休や育児のための時短勤務制度ともに充実している。実際に各支店で利用している女性も多く、タイミングが重なると...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
正社員の女性たちは産休、育休などどんどん取得して休んでいた。もちろん復帰が前提で、ほとんどが復帰していた。時短勤務は窓口の営業時間のこともあり...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性に非常に優しい会社です。
産休、育休が取りやすく、復帰もしやすいです。
子供が急に体調が悪くなって帰らなければならなかったとしても、特に気...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
育休産休後の時短勤務であったり、女性が働きやすい環境が整っている。また、女性も多く活躍しているためキャリアアップを目指している人には働きやすい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性が多いので、時短勤 で勤務している人がかなり多いです。
役職者の女性も時短勤務をしている人が多く、比較的時間内に帰宅できますし、周りに気兼...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
産休・育休取得者が大勢おり、時短勤務、時差出勤等の実績も多数ある。産後、仕事復帰を希望する方にとっては非常に制度整備された環境で、嫌な顔をする...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
やや逆差別的とも言えるくらい、女性活用と登用に積極的です。パートナースタッフから正社員に登用されることも多く、育児休業も金融機関の割りには取り...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
産休、育児休暇制度が充実している事、また周囲の理解もあり、取得しやすい雰囲気なのが良いと感じます。また、女性の管理職も積極的に登用しており、女...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性にとっては働きやすいこと間違いなし。産休、育休の制度が取得奨励されており、職場には何人も取得者がいる。また、一定の素養を持つ女性は将来の幹...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境になりつつあると思う。育休、産休明けで復帰する方も多い。時短勤務で給料は少ないかもしれないが、復帰しやすい。また、女性の管...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
女性に対して詰める上司は見当たらなかった。休憩も昼まるまる1時間取れるのが女性の特権。出世も女性用に特急券が準備されており、世界の企業並みに女...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
女性の働きやすさはかなり高いのではないかと思う。どの職場にも必ずといっていいほど、時短勤務の方がおり、産前産後どちらも手厚く対応してくれている...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性社員は結婚出産後も働き続ける人が多く、時短勤務や休暇制度も整っているので働きやすいと思います。
パートも社員と同じ業務を担当していますが残...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性でもリーダーや管理職になることが可能です。評価制度も半期に1回行っていて、支店長の面談も半期に1回あります。自分のやりたいことや希望は聞い...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
大手であり知名度の高い会社であるため、面接で損をしたことはない。
銀行で働いていたということだけで、ある程度安心してもらえるのが良い点
【気に...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
評価制度は整っています。
年に2回、評価があり、年度末に評価をしめます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が同業他社にくらべると低...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
休暇は取らなければならないものとして名前がついており、その休暇はとりやすいです。
子供の体調不良は看護休暇を使えます。
【気になること・改善し...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
育児しながら子育てしている人が多いので、仲間はたくさんいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、基本的に在宅ワークはできません。...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
社員は良い人が多い印象です。
困っている時に助け合う風潮は比較的有るかと思います。
また転勤が多いので、深く関わる必要もありません。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
りそな銀行でのやりがいと面白みは、顧客との密接な関わりを通じて信頼関係を築き、最適な金融サービスを提供することにあります。個人や企業の多様なニ...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
ほとんどの支店は20時までには退勤なので残業は少ないです。有給も消化しなければいけない休暇が年に数回あるので100%ではないものの必ず消化でき...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
若手時代は取得しなければいけない資格が多く社会人になっても勉強する習慣がつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手時代に必須で取...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
基本有給は好きな時に取れるが、1ヶ月前に希望休を出すので前もって休暇の予定は立てる必要がある。体調不良などで当日休みはできるが、その分その日出...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
半年に一度支店長面談があり昇給やボーナス査定について話がある。働くうえでの不満点や悩みも聞いてくれる場があり、皆さん思ったことを言っているよう...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
時短や産休育休制度は整っているが、時短1時間と時短二時間が選択できるが、実際に時短二時間勤務を選択している行員をみたことがない。
理由はスタッ...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
行員さんを見ていると産休育休もしっかりとれている様子。復帰後も短時間勤務を選択している方が多い。
お休みもとれやすいように見受けられる続きを読む(全73文字)
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【良い点】
女性はあらゆる面で優遇されている。まず厳しい叱責を受けることもなければ、時代に合わせて男性よりも昇進しやすい。また、女性だからこそ許されること...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性にはずいぶん優しい会社である。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になり得る能力をもった女性職員は中々いない。
教育のノウハウ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性は働きやすいと思う
女性管理職比率を高める狙いから、昇格もしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職に対する負荷をかけている...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性は詰められにくい。
営業というだけで代理までは簡単に昇格させる傾向あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
ダイバーシティを謳って女...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
女性だからといって働きにくかったことは特になかった。子供の都合で途中早退されてる方もいらっしゃったし、それに文句を言う方もいなかったので働きや...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
性別問わず、昇進している。現在はわからないが産休などがあるとどうしてもブランクがでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は女性の...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
産休制度、時短制度も整備されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によって異なりがあるが、産休や時短に対しての制度の徹底はされ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
産休育休はほぼ取得可能。急なお休みも対応できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
復帰後は同じ職場に戻れる場合と戻れない場合がある。仕...続きを読む(全137文字)
会社名 | 株式会社りそな銀行 |
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フリガナ | リソナギンコウ |
設立日 | 1918年5月 |
資本金 | 2799億2800万円 |
従業員数 | 8,206人 |
売上高 | 5117億4900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岩永省一 |
本社所在地 | 〒541-0051 大阪府大阪市中央区備後町2丁目2番1号 |
平均年齢 | 41.1歳 |
平均給与 | 690万6000円 |
電話番号 | 06-6271-1221 |
URL | https://www.resonabank.co.jp/ |
採用URL | https://www.resona-saiyo.com/shinsotsu/ |
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