廣川ホールディングスのインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報

インターンシップに参加したからこそ、パッケージングの面白さに気づけたと思う。同業他社が複数存在する中で、この企業にしかない付加価値をパッケージにつける必要があると学んだ。また、企業オリジナルのパッケージの紹介があり、中には日常生活でよく見かけるものもあり、驚いた。

課題解決を行うには、企業の事も、商品の事も、知っておく必要があることは良い学びだった。相手の事をたくさん知って、初めて課題解決を行う事ができるので事前の情報収集は手を抜いてはいけないことを身をもって学んだ。就職活動においても、相手の企業を知り尽くすことは非常に大切だ。

グループでの作業時間が少なく、自分の意見を共有するだけでなく、発表する内容も考えなければいけないので大変だった。また、オンライン特有の意見が出ないと静まり返ってしまう場面が何回かあった。気まずい雰囲気が流れたため、話を切り出すのが大変だった。

パッケージを手掛けるというだけでなく、手に取ってもらうためや商品に合った物を作るために企業情報や商品についてよく知っておかなければいけない事が大変だった。ただ自分が好きなパッケージを作るのではなく、課題解決のためのパッケージを作ることが難しかった。

インターンシップ中で社員の方々とは、発表のフィードバックのコーナーで関わりがあった。グループの代表者が発表した、パッケージ案について、ユニークさ、この企業にしかない付加価値を大切にと仰っていたのが印象的だった。

パッケージを作成する際に、クライアントの企業様の企業理念を大切にしていたのが素晴らしいとフィードバックされた。理念を念頭に提案したことがなかったので、研修に組み込みたいと言っていただけた。

商品のパッケージという当たり前に存在するものを手掛けていることに興味を抱いたからです。私は日々、当たり前に感謝をしなさいと親から言われ、育ってきました。そのため「人々の当たり前を支えたい」という想いがあり、それを実現出来るのが貴社であると考えました。普段生活していて当たり前に存在する食品の安全性を守るパッケージを手掛ける貴社で、私はどのように貢献が出来るのかを明確にするため、参加致しました。