この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
派遣社員として入社したので、給料や、賞与についてはわかりません。
ダイキン工業といっても所属部所によっても全然違うと思う。
私がいた部所は防衛省関連の...続きを読む(全204文字)
ダイキン工業株式会社 報酬UP
ダイキン工業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は70〜4700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ダイキン工業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にダイキン工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
属性 |
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派遣社員として入社したので、給料や、賞与についてはわかりません。
ダイキン工業といっても所属部所によっても全然違うと思う。
私がいた部所は防衛省関連の...続きを読む(全204文字)
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昇進に関する問題点として挙げられるのは、上司の好き嫌いによる点が大きい。但しこれはどの会社でも同じ。まだマトモな方。ただし、間違えて、基幹職になってしまう...続きを読む(全187文字)
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金額は特別良くもなく悪くも無いと思う。評価は年に数回面談があり、年初に決めた目標をもとに達成度を自己評価および上司とすり合わせを行い、その後部門内で相対評...続きを読む(全158文字)
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安定しすぎている。ボーナスに個人の貢献といった観点は考慮されるが、
若手のうちはトップ評価とビリ評価でも数万円程度で、
個人の力を馬鹿にしているような...続きを読む(全184文字)
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仕事内容を考慮せず、金額だけを見れば、メーカーの中ではそこそこの給与・賞与レベルだと思います。
昇進はポストがそんなに空かないので、期待出来ません。
評価...続きを読む(全153文字)
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年収に関しては満足です。大卒総合職でしたら、入社の3~4年は平均より上ではないでしょうか?賞与も4~5か月以上は確実にでます。
評価に関しては、どこの会...続きを読む(全152文字)
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比較的給与はよいが、目標管理は、シビア。業務量は、多く個人依存体質。加えて、労務管理が、厳しく、自宅に持ち帰るケースもあり。本音と建前に翻弄されるケースも...続きを読む(全151文字)
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企業の評価制度については不明なところが多数あります。
4月の昇給額についてですが、昇給額に関しての面談がありますが、適当な説明と感じました。
人を基軸...続きを読む(全151文字)
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給与・賞与についてはおおむね満足しています。
年二回の上司との面談で、給与賞与について納得行くまで説明があります。
半年の仕事の整理と、次の半年にやる...続きを読む(全155文字)
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36勤務の時は、勤務時間がしっかり管理されていて残業代が出るので、妥当な収入だと感じます。しかしA勤務の上司を見ていると仕事量が増えるのに残業代は一律なの...続きを読む(全158文字)
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別に悪くない公務員的な会社。給料も高くもない低くもない。ただ成果主義といっておきながら人の好き嫌いで評価していることが多い。コツコツ技術をやりたい人には向...続きを読む(全151文字)
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ほかの製造業の企業と比べ若干低いですが、みんな黙々仕事をしています。(満足しているかな?)
基本は3年くらい1級があがりますが、人による差があります。
...続きを読む(全173文字)
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ダイキン工業の堺製作所で契約社員として約半年間働いておりました。
給料は時給1200円位でした。又、契約更新や期間満了時には、報奨金みたいなものがありま...続きを読む(全154文字)
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裁量労働で残業手当が月4万円で固定されており、実残業時間に手当てが見合っていない。
会社は年々規模も拡大し、成長を続けているが、給料は横ばい。
業績で...続きを読む(全173文字)
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給与は、同規模の会社と比較すると少ないと思います。
中小企業に比べると給与水準は高いのかもしれませんが、仕事の負荷やストレスを加味すると、割に合わない気...続きを読む(全157文字)
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・裁量労働制をとっているため,勤務時間の割りに給料は少ない。
・年一度の昇給では,日々の仕事への姿勢やアウトプットが重要視され,頑張った分だけ昇給する。...続きを読む(全174文字)
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みなし労働のため、残業代は4万円固定。
しかし、夜10時過ぎでも仕事している。
土日の出勤も珍しい事ではない。
賞与については平均すれば満足できるレ...続きを読む(全168文字)
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目標達成と行動観察の2大項目を評価の基準として提示しています。
社員に期待する仕事上の成果を期待する一方、その成果結果をもたらすための対応行動を評価して...続きを読む(全155文字)
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年間の基本給昇給:500~15,000円程度と、上り幅が少ないです。昇格があっても、15,000円アップが限界です。ただ、管理職になればこの限りではないよ...続きを読む(全152文字)
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毎年の昇給は、微増といったところだった。
このご時世、少しでも上がればいいほうだと思う。
ボーナスは、およそ給与の2か月分で同年代の友人と比べても
...続きを読む(全179文字)
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昇給が300円の年もあり、まったく給料が上がらない。
扶養手当も残業手当も無く、給料は安い。
とにかく安いしそれより上がる見込みが無いのが
全社員に...続きを読む(全159文字)
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他業界に進んだ友人に比べて、明らかに勤務時間が少ないため、満足している。基本給の昇給スピードは20代ではあまり早くはないが、ボーナスの額は業界内では高水準...続きを読む(全151文字)
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給与、賞与は平均的でやや不満、その理由として裁量
労働制度を採用しているため、仕事に見合った給与が望めないというところ。
昇進、昇給については失敗を恐...続きを読む(全170文字)
エアコンという特殊なものを商材にしており、世界でも売上高トップを築いているため今後もいまだにエアコンの普及率が低い地域に向けて売り上げを伸ばし、成長を続け...続きを読む(全206文字)
営業は最初の数年は出向となるが、そのあとは大阪本社で働くことが多いため働く環境としては良い。また、寮や社宅もあり、社員食堂もあるため福利厚生としてはいいと...続きを読む(全140文字)
新卒はあまり残業がなく、有給もとりやすく年度末に有給が残っていると消化するように催促されると聞いた。リモートワークはあまりない。年次が上がり管理職などにな...続きを読む(全119文字)
チャレンジ精神がある人が多いように感じられる。また、個性を大事にする社風であるため、自分の意見を言わずに周りに合わせるよりも自分の意見をしっかり持つことを...続きを読む(全110文字)
出産や育児休暇はとりやすく、また復職もしやすい制度が整っており女性のライフステージに寄り添っている。現在は少ないが、管理職などにも女性を起用する動きが見ら...続きを読む(全104文字)
人を基軸に経営しているとホームページに書いているため、ワークライフバランスなどはとりやすいと思う。しかし、OB訪問の際に「社員の要望に対して、お金がかから...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
大手企業なりの教育体制は整っていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が属人化してしまうケースが散見されるため、再現性のある仕...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
有給休暇は基本的に取得できる
有給取得率は高く、スケジュールを立てて、
有給取得を推奨される
【気になること・改善したほうがいい点】
フレック...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
借り上げ社宅制度があり、若手のうちは
非常に安価で住宅費用を抑えられる
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助制度がなく、独身寮から...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
良い企業文化だと思います。
社内のコミュニケーションは活発で、人間関係は非常に良好であったと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
マネ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
人事評価制度が改訂され、年功序列から能力評価へと変わったが年功序列の風潮が今なお強いため仕事をしていなくても長い期間在籍さえしていれば高給取り...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
基本的に年功序列。30代がいない為、それほど頑張らなくても40代以下は管理職になれる可能性が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は技術的な貢献よりも経営層との関係性が重視される傾向があるように感じた。特に透明性のある評価基準があるわけ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
管理職になれば、仕事の割合にお給料は高い。
時間を気にせずに好きな時間に、好きな場所で、成果さえ出せば、何も言われない。ずっと在宅も可能だった...続きを読む(全520文字)
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【良い点】
残業すれば稼げる。ただし働きすぎるとお金にならない労働に繋がることもあるので注意
【気になること・改善したほうがいい点】
地方など残業がないと...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ニッチな市場て競争率はある。
ただし景気の浮き沈みの影響を受けるため、不景気はボーナスがかなり少ない感じです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
常に黒字経営のため私が在籍していた期間は毎年決算賞与が出ていた。そのため高めの年収を維持しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
商...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
年収は悪くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社に比べると劣る。
評価制度も結局は年功序列。あと、実質部署やグループ単位で...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
年収は高い方だと思います。
中途で入ったんですが、前職の給与に合わせてもらえ、生活水準を落とすことなく転職できました。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司による評価のばらつき。
私が所属したところは全く評価されない。
ただの一つの駒扱いでした。続きを読む(全79文字)
会社名 | ダイキン工業株式会社 |
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フリガナ | ダイキンコウギョウ |
設立日 | 1934年2月 |
資本金 | 850億3200万円 |
従業員数 | 98,162人 |
売上高 | 4兆3953億1700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 竹中直文 |
本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1丁目13番1号大阪梅田ツインタワーズ・サウス |
平均年齢 | 38.0歳 |
平均給与 | 772万円 |
電話番号 | 06-6147-3321 |
URL | https://www.daikin.co.jp/ |
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