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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

関西電力の評判・口コミ一覧(全1202件) 3ページ目

関西電力株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

関西電力の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.1
やりがい
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3.8
年収・評価
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4.2
スキルアップ
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4.2
福利厚生
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4.9
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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4.3
ワークライフ
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4.6
女性の働きやすさ
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4.5
入社後のギャップ
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3.6
退職理由
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3.5

関西電力の 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.7
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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3.3
入社難易度
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おすすめ度
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3.8

カテゴリから評判・口コミを探す

関西電力の 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1202

関西電力株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年08月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

給与も高い、かつ、休みもしっかり取れることからプライベートの楽しみの活力にはなる。続きを読む(全41文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年08月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

インフラであるため、安定はしているが年功序列で上がっていく。続きを読む(全30文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年08月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

全体的には良いが、原子力部門ははっきり言うと悪い。続きを読む(全25文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年08月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

会社全体の結束力は強い。部署間を超えた交流は頻繁にあり、ともに成長して行く風土。続きを読む(全40文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年08月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

男性が多い会社だが、結婚している方が多く、女性には優しい環境である。常に気を遣ってくれる。続きを読む(全45文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年08月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

原子力関連だと自分が担当したものがニュースになるのが楽しいと聞いた。災害などでの停電を復旧すると多くの人から感謝されることもやりがいに感じると聞いた。しか...続きを読む(全137文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年08月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

環境問題や原子力発電の安全性など無限に課題がある一方で社会には絶対必要な存在なので、仕事がなくなることはないと思う。続きを読む(全58文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年08月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

残業していると、仕事の割り振りを考え直すほど残業時間は少なくする努力をしていると聞いた。フレックス勤務で時間の融通も利くと聞いた。続きを読む(全65文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年08月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

始めは田舎の発電所に配属されて現場経験を積むのが必須と聞いた。初めから都会に住みたい人には微妙かもしれない。ただその後のキャリアはかなり意見を通してくれる...続きを読む(全81文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年08月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

バイオマス発電やダムの建設など世界で新しく大きなプロジェクトを実行している。新しいことにもどんどん挑戦する社風だと感じた。続きを読む(全61文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年08月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

地元が関西で関西で働きたかったという人がほとんどだった。年収も高く満足している感じだった。ギャップとしては電力会社ながら様々な事業に挑戦する社風に驚いたと...続きを読む(全81文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年07月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

生活に必須の企業であり、関西圏では個人・企業ともに大きく信頼されている続きを読む(全35文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年07月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

原子力発電や地球温暖化などの各種問題にどう向き合っていくか。特に関電は原子力に注力しているため重点課題。続きを読む(全52文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年07月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

飛びぬけていいわけではないが、安定感やWLBを考えると妥当。年功序列続きを読む(全34文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年07月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

部署によるが、基本的に事務系の残業は少なめの傾向続きを読む(全24文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年07月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

穏やかではあるもののコミュニケーションを積極的に取る風土がある、インフラ企業と関西のそれぞれの文化の良いとこ取り続きを読む(全56文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

原子力発電所で働くという責任感の大きい仕事に携わることが出来るのが大きいやりがいだと感じました。続きを読む(全48文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

関電の原子力は国内でもリーディングカンパニーとして、国内の発電所を引っ張っており、ノウハウを活かすことが出来るなど将来性はあると感じました。続きを読む(全70文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

30代になるまであまり多くもらえないので、そこが痛いです。続きを読む(全29文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

原子力のプロフェッショナル職は発電所近くの寮生活であることがほとんどだそうです。また、車での通勤は安全上の問題で認められていないというお話を聞きました。続きを読む(全76文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

キャリアアップするための支援も多いと感じました。続きを読む(全24文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年07月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

業務内容は新しいことの挑戦ではなく、過去の継続がすべてである。続きを読む(全31文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年07月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

給与の上がり方が年齢に対して指数関数的な増え方をするので長期間働く前提の会社。続きを読む(全39文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年07月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

原子力部門が一番悪い。残業自体多いことに加えて休日を犠牲にする必要がある。続きを読む(全37文字)

関西電力株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年07月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

基本的に似た仕事の繰り返しになるため、部門ごとのプロフェッショナルになれる。続きを読む(全38文字)

1,202件中51〜75件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

関西電力の 会社情報

基本データ
会社名 関西電力株式会社
フリガナ カンサイデンリョク
設立日 1951年5月
資本金 4893億円
従業員数 31,437人
売上高 4兆593億7800万円
決算月 3月
代表者 森望
本社所在地 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島3丁目6番16号
平均年齢 42.8歳
平均給与 831万円
電話番号 06-6441-8821
URL https://www.kepco.co.jp/
採用URL https://www.kepco.co.jp/firstcareer/
NOKIZAL ID: 1130504

関西電力の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。