回答者:
穏やかで気さくな方が多い。社員の方同士の仲が良く、居心地が良さそうだと感じた。続きを読む(全39文字)
株式会社ドコモCS関西
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ドコモCS関西の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ドコモCS関西で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
穏やかで気さくな方が多い。社員の方同士の仲が良く、居心地が良さそうだと感じた。続きを読む(全39文字)
穏やかで優しい。いい人しかいないと思う。体育会系はいなったが、関西のため陽気な人が多かった。説明会は笑いが絶えず面白かった。続きを読む(全62文字)
多くの社員さんが自社の魅力は人の良さだと話たいた。続きを読む(全25文字)
落ち着いている人が多く、人当たりが良い人が多いらしい。続きを読む(全27文字)
座談会や選考を通し、穏やかな人が多い印象でした。続きを読む(全24文字)
セールス、法人、スマートライフどの部署においても素敵な方しかいない。なんでも相談に乗ってくれる、助け合いの風潮が根付いている。どちらかと言うとバリバリ働き...続きを読む(全89文字)
関西の企業なので社員の方も必然的に関西の方が多い印象だった。続きを読む(全30文字)
若いうちから活躍できるとどの社員の方も言っていた。3年目にチャレンジプロジェクトというものがあるそうで、誰でも挑戦できる環境が整っている。続きを読む(全69文字)
やりがいについて社員に聞くと、だいたいがありきたりな内容だったので、あまりないと思われる。実際に起きた不具合や災害に対してアプローチでき、きちんと修正でき...続きを読む(全90文字)
発展することもないが、ドコモの子会社なので衰退することもないと思われる。近年、ドコモの品質は落ちていると言われているが、CS関西としてやれることはやってお...続きを読む(全149文字)
ドコモ本社への出向の機会があり、自身のキャリアを積むには十分だと考えられる。座談会でもジョブローテーションを経験したことがない人はいなかったため、さまざま...続きを読む(全88文字)
女性の方が優遇されていると聞くことが多い。夜勤は男性メインとか。ただし、近年は女性も夜勤に参加していこうという風潮が見られるらしい。続きを読む(全66文字)
人事に関しては愛想が悪かったため、やる気のない雰囲気が感じ取れた。続きを読む(全33文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非正規でも、正規と同様に扱ってもらえるので、やりがいを感じることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲みニケーション力が高い...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生について、正規社員は充実していると聞いたことがある。非正規もそこそこあったのかもしれないが、周知が無いのでわからない。
【気になるこ...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
5年間の中で上司(SV)と合わないことは何度もありました。その度に派遣元の担当、CSV、CCMが話を聞いてくださり業務に取り組んでこられまし...続きを読む(全506文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休暇、時短勤務可能でした。
女性も多く、働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職もいるにはいま...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・リモートスタンダード組織とオフィスベース組織に分かれており、リモートスタンダード組織に配属されれば週に1回出社するかしないかくらいのペース...続きを読む(全483文字)
休みなども積極的にとっていこうという社風で気軽に休みやすいと伺った。ノルマのようなものもなく上司が丁寧にサポートしてくれると伺った。続きを読む(全66文字)
チームワークを大切にする企業理念があり、社員同士が連携し合う社風がある。続きを読む(全36文字)
挨拶やコミュニケーションを大切にしている社風がある。続きを読む(全26文字)
堅実で合理的、チームワーク重視、社内研修も充実していると話していた。続きを読む(全34文字)
自分の意見や提案が、年次や立場に関係なく受け入れられる環境があり、挑戦した分だけ裁量や責任が与えられる印象です。また、社員一人ひとりが本気で取り組むことを...続きを読む(全133文字)
完全に実力主義だと感じた。話を聞いて、チャレンジ精神のある方が多い印象を受けた。続きを読む(全40文字)
企業文化として社員一人一人とのコミュニケーションを大切にしており、社員に寄り添う文化がある。続きを読む(全46文字)
企業文化としては非常に海外とのやりとりが多いので、英語を使うことが多いと言うふうに聞いた続きを読む(全44文字)
雰囲気は少し悪かった。大企業がゆえの特性だと思う。続きを読む(全25文字)
伝統ある企業なので固い雰囲気だと思っていましたが、若手社員の声にきちんと耳を傾けるところが良いと思いました。続きを読む(全54文字)
| 会社名 | 株式会社ドコモCS関西 |
|---|---|
| フリガナ | ドコモシーエスカンサイ |
| 設立日 | 1993年4月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 2,555人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高本寛 |
| 本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1丁目10番1号 |
| 電話番号 | 06-6343-0800 |
| URL | https://www.docomo-cs-kansai.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。