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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

西日本電信電話(NTT西日本)の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全97件) 3ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に西日本電信電話株式会社(NTT西日本)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

西日本電信電話(NTT西日本)の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.1
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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4.0
福利厚生
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4.7
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.7

西日本電信電話(NTT西日本)の 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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3.8
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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4.0
社風・文化
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3.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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西日本電信電話(NTT西日本)の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 97

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年04月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
19年前
リサーチ・市場調査
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

職場見学させてもらったときに、面談の社員さんが良い雰囲気で仕事内容も自分のスキルに合致していたため派遣先としてお世話になることを決めました。入社後は内勤だ...続きを読む(全166文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年02月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
通信インフラ設計・構築・設置
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前は通信インフラの強みを生かして、新しいサービスを開発を進めていく、またインフラ事業に関しては公共性が高く、地方自治体と一体となって事業を推進していく...続きを読む(全336文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
営業アシスタント
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社してから気づいたことはとにかく年齢層が高いということ。私が所属していた職場は50代の人がほとんどで、20代~30代は本当に稀です。他の職場もそうですが...続きを読む(全160文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
18年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・採用過程は、リクルーターとの数回会い面接に進んでいった
・もともと第一志望ではなく、NTT西日本は面接の練習にいいよという学生同士の話の中で応募した
...続きを読む(全473文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年07月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

縁あって入社致しました。
入社後は想像以上に社内の高齢化が進んでいて驚きました。
若手社員へ業務が集中していました。
所属先の上司は尊敬すべき人で、多...続きを読む(全240文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年05月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

1年間のプロジェクト担当の契約社員として入社しました。
給与は時給2000円でした。
1年の契約社員でしたが、1年経過したころに運よく3ヶ月契約延長し...続きを読む(全178文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年04月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
16年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由は、派遣にて求人があり事務職に興味があり入社しました。大企業には色んな方がいると思い仕事の出来る人を見て見たかった。当時は社員と派遣社員が半々位で...続きを読む(全187文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年03月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

2013年9月に会社はなくなりました。業績の悪化等ではなく、NTTグループのお家芸「グループ再編」のより、他のグループ企業数社に巻き取られた形です。
子...続きを読む(全359文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年03月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
新規事業・事業開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由は通信が好きだったために入社したが、入社後は全くの畑違いで、ずっと営業で開発などにはたずさわることができなかった。会社は年配の方が非常に多く、若手...続きを読む(全154文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年03月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前に魅力に感じた点は事業に絶対的な安定性があり日本の通信インフラを支えてい一番手であること。実際に長期的な事業の安定性はとても強いものがある。ネット、...続きを読む(全217文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年02月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
通信インフラ設計・構築・設置
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社内の風通しが悪く、50歳以上の社員が多くおり若手の社員との交流がなく、話す機会もなくお互いを煙たがっているように見える。パワハラやセクハラ防止をしてい...続きを読む(全156文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年01月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時の導入研修は大阪の研修施設で1週間。後に各支店に配属され、1ヶ月のジョブローテーション研修の後に2ヶ月間の飛び込みフレッツ営業。それが終われば法人営...続きを読む(全155文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
ネットワーク運用・保守
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

求人や社内では入社6ヶ月で給料アップの話があり、契約社員としてはいりました。社名変更が多く、その度に契約更新や、給料の話が流されました。残業代はでるのであ...続きを読む(全185文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年09月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キャリアパス:総合職としての採用となるので、2~3年周期で異動・ジョブローテーションが発生する。
人間関係:基本的に体育会系。特に本社組織においてその傾...続きを読む(全186文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年08月05日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
11年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

紹介予定派遣で現在は契約社員です。福利厚生は充実しています。100名以上の女性が1フロアー働いており、女性社会特有の人間関係などの問題もあるようです。配属...続きを読む(全157文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年07月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
12年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

最初は、年功序列で厳しいのかなという不安がありましたが、実際はたらいてみると、とても気さくなかたばかりでした。
皆さん仕事をテキパキとこなし、勤務中はし...続きを読む(全156文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
15年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非正規だったので、どんなにがんばって成果を挙げても、会社の変動により切り捨ては日常でした。もともと居る正社員は公社時代の人間が多く、他の企業ではありえない...続きを読む(全158文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年07月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

元々はネットワークエンジニアとしての募集でスキルを身につけたく応募したのですが、実際採用されてみると、エクセルによるデータ入力。ネットワークの”ネ”の字も...続きを読む(全152文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年07月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

よくも悪くも日本の大企業という感じで、どちらかというと公務員に近い。現場はほとんどが契約社員でなりなっており、管理職のみ正社員という形態が多いです。しかし...続きを読む(全168文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年06月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
貿易、国際業務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大手なのである程度細分化されているだろうと思ったが、色々な業務をすることができました。書類作成が多いので、パソコンのスキルはとても身に付きます。ただ、細分...続きを読む(全153文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
通信インフラ設計・構築・設置
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく高齢のかた【50歳以上】が多いです。50歳の退職再雇用のかた職場の大半を占めており全体的に平均年齢は高めです。その雰囲気に溶け込むことができれば働...続きを読む(全163文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年05月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大きなギャップはなかったが、社内イベントが他社一般企業に比べて圧倒的に多いため、業務外のイベント企画能力、職場内のコミュニケーション能力は予想外に高いレベ...続きを読む(全436文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年05月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社してからのギャップ特に感じなかった。良い意味で思っていたとおりだった。上司の方も雰囲気が良く面倒見の良い方が多い印象を持っています。人間関係で苦しむよ...続きを読む(全160文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

なにより自由、良くも悪くも待ったりな社風から、とても心地よく働けると感じている。これは就職活動でセミナーに参加した際や面接などで社員と関わっていたときから...続きを読む(全181文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年01月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

勤めていたころのには、職場環境がよく変わたっりし、関連事業の人材派遣より、多くの人材が派遣され、、人の出入りも多く、効率的な仕事はなかなできないとおもいま...続きを読む(全156文字)

97件中51〜75件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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西日本電信電話(NTT西日本)の 他のカテゴリの口コミ

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員が多いのと、役員がかなりゆったりしていた為それほどプレッシャーもなくタスクをこなせば良いという感じでした。続きを読む(全61文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はきちんとありました。健康診断も毎年ありました。派遣社員と社員の差がほとんどないイメージでした。続きを読む(全58文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
引っ越しになった為に辞職しました。辞職の際も有休消化等しっかりサポートがありました。スムーズに処理をしてくださいました。続きを読む(全66文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直属の上司の方たちは。本当に知識が豊富で困ったことがあればすぐに助けてくれ、自分で対応できなければ引き継ぎもすぐにしてくださいました。
【気に...続きを読む(全158文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制でしたが、普段の休み、有給もしっかりと取れました。希望が被ってもシフト作成担当の方がちゃんと説明をして、誰を優先するかを教えてくださる...続きを読む(全92文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手なので潰れたりとかは無いかと思います。お年寄りの顧客が多いイメージなのでしばらくは使われるサービスなのかと思います。続きを読む(全66文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術部のサポート担当だった為、毎日学ぶことがありました。ハードウェア、ソフトウェア色々な質問が顧客から来るため知識量は知らず知らずに増えて行きます。続きを読む(全80文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になってからは特に居続けるほどの魅力はなくなってしまいました。過重労働も多くなりつつ、様々な業務タスクがふっ...続きを読む(全124文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年休はしっかりと取れるので、かなりワークライフバランスはよい。管理職であっても取れる社風になりつつある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全160文字)

西日本電信電話株式会社(NTT西日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビジネス成長性には陰りが見えており、社内の改革、働かない人への冷徹な対処をしていかないと将来の見通しが怪しか思います。続きを読む(全65文字)

IT・通信(通信業)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

NECネッツエスアイ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SIの力で多種多様な業種のお客様の支えになれると思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の説明ではシステムインテグレーター...続きを読む(全150文字)

KDDIプリシード株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直営店で個人ノルマがなくて詰められることはない。個人で焦る必要がない。接客態度がちゃんとしている。有給や連休が取りやすい
【気になること・改善...続きを読む(全270文字)

株式会社フォーバルテレコムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ソフトウエア開発や業務改善や電力・ガス事業と幅広く事業を展開しているが、あくまでもメインは通信事業であり、取引先の...続きを読む(全268文字)

KDDI株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
6年前
その他の電気/電子関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会インフラを支える業務に深く携われる点。海外での業務も経験できたためキャリアの幅が広がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育研...続きを読む(全128文字)

NECネッツエスアイ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人柄。面接時より感じていた印象と入社後でのギャップは感じなかった。他部門の方でも協力的な人が多く仕事がしやすい。続きを読む(全62文字)

ビーウィズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
求人に掲載されている内容と全く違った。管理者が機能していない職場で トラブルや退職者が多く 常に半分は新人の職場でした。続きを読む(全80文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信を軸に色んな事業を展開しているため、自分が興味を持っていれば他事業のチャンスもり転職に似たような働き方ができる。
【気になること・改善した...続きを読む(全176文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

これから回収フェーズであるAIを会社の成長軸の中心に置いていることが決め手続きを読む(全37文字)

ビーウィズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
コールセンター運営・管理
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場にもよると思うが、役職者や上司に気さくな方が多く、意見を上申しやすい(案が通るかは別)。
【気になること・改善したほうがいい点】
形骸化し...続きを読む(全124文字)

株式会社韓進インターナショナルジャパンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
その他職種
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飛行機が好きな人にとってはこれ以上ない良い職場。
1便終えるごとの達成感は何年働いても褪せることがなくやりがいを感じることができる。
【気にな...続きを読む(全147文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

西日本電信電話(NTT西日本)の 会社情報

基本データ
会社名 西日本電信電話株式会社(NTT西日本)
フリガナ ニシニホンデンシンデンワ
設立日 1999年7月
資本金 3120億円
従業員数 1,400人
売上高 1兆3053億9600万円
決算月 3月
代表者 森林正彰
本社所在地 〒534-0024 大阪府大阪市都島区東野田町4丁目15番82号
電話番号 06-6490-0067
URL https://www.ntt-west.co.jp/
採用URL https://www.ntt-west-recruiting.jp/gradu/nttwest/
NOKIZAL ID: 1130360

西日本電信電話(NTT西日本)の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。