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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
シャープの評判・口コミ一覧(全4578件) 24ページ目
シャープ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
シャープの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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シャープの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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シャープの 全ての評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与だけでなく基本給も個人業績に応じて変動幅が大きい。良い成績が得られれば基本給は業界水準より高めになる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
基本的にB2C製品が多い会社なのでユーザーの感想を得やすくモチベーションにつながる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績不振の影響で...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
半年ごとに評価制度の提出を行っており、その内容で評価されている。
製造部門では普段業務で目立った実績がある人物が評価されていく。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他者の子会社化でより切り詰めた経営となり各部門の仕事にも余裕がなくなっている。
赤字の部門は賞与が殆どでない。
人...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
機会トラブル、スケジューリング、発生不良対応、PCへの進捗情報入力、その他雑務等作業は多くあるが、それをこなしていける人材であればどんどん上に...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては基本的に申請した内容が通らないことはありません。
育児休暇も男女とも取得可能です。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
製造部門には女性もおり男性と同様に作業されている。
ただ人数は男性のほうが圧倒的に多い、班長のような役割を持った女性はいない続きを読む(全68文字)
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【良い点】
シャープ株式会社は、空調家電、キッチン家電、生活家電、情報機器などのSmart Appliances & Solutions事業本部や、太陽光...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
シャープ株式会社の平均年収は、583万円です。シャープ株式会社の社員による会社評価スコアは3.07であり、上位25%にランクされています。
【...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
シャープ株式会社は、ダイバーシティ推進の基盤ともなる「働きがいを生む職場」づくりに向け、従業員自ら各々のライフステージに応じた働き方を選択可能...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
これといって特に良い点はない。法律は守っているので、法律で決められている権利は使うことができる。女性だから守ってもらえるという訳でもない。男性...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の業績から、賞与はかなり厳しいものとなっており、場合によっては、今後も継続して厳しい月数の賞与になると思われる...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
寮以外に住宅・家賃補助が無いため、寮から出た場合に生活が厳しいと思われる。寮は地域によって古い建物や比較的新しい建物があり、配属する地域によっ...続きを読む(全356文字)
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【良い点】
休みはカレンダー通りでかなり多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、土曜日に海外拠点が稼働していたりするので、チャットなど...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境にあると思います。
ただしおじさんばかりなので若い子は、少し嫌になる様な事もあるかもしれない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
あまりちゃんとした成果主義が導入されていないので、成果に差がつきにくい反面、適当に仕事をしたとしても大きくマイナス点が付きにくいところはある意...続きを読む(全492文字)
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【良い点】
部署にもよるが、女性が想定的に少ないためか、優遇されているように感じる。育休、産休も問題なく取得できる。人材が多いため、異動などで人を持ってき...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
産休、育休、時短など、子供を産み育てる人には制度が充実している。そういう人は子供の病気や行事があるという理由で有休をとりやすいし、上司から『こ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
一般社員の時は、残業代は必ずついて有給消化率も高い。実力がある人は、昇進は比較的早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員の時は...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
色々な研修があるが、強制的なもの以外はなかなか受講させてもらえない。逆に仕事直結ではないが、強制的に受講させられるものもあり、その中に面白い研...続きを読む(全204文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
シャープの 会社情報
会社名 | シャープ株式会社 |
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フリガナ | シャープ |
設立日 | 1935年5月 |
資本金 | 50億円 |
従業員数 | 43,222人 |
売上高 | 2兆3219億2100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 沖津雅浩 |
本社所在地 | 〒590-0908 大阪府堺市堺区匠町1番地 |
平均年齢 | 45.5歳 |
平均給与 | 718万円 |
電話番号 | 072-282-1221 |
URL | https://corporate.jp.sharp/ |
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