回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は大変取りやすいです。基本休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は9時くらいまで残るのが普通です。
商材単価と利益率...続きを読む(全105文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クイックのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社クイックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は大変取りやすいです。基本休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は9時くらいまで残るのが普通です。
商材単価と利益率...続きを読む(全105文字)
転勤がなく、様々なことにも挑戦できる環境。続きを読む(全21文字)
人材紹介の職務の特徴的に、求職者側との相談は定時以降になることが多く、残業につながる場合もあるみたい。しかし、土日はしっかり休めること、リモート業務も実施...続きを読む(全155文字)
年間休日もしっかりとあるし残業はなるべくしない方針続きを読む(全25文字)
CAは、個人のお客様相手のため、面談時間が定時を過ぎることもあると聞いた。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
基本的には定時で帰れます。土日の当番は2ヶ月に1回くらい回ってきますが、その分平日に振り返れます。夜の当番もありますが、1ヶ月に3回程で20...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
土日祝休みで年末年始、ゴールデンウィークなど、ほぼカレンダー通りもしくはそれ以上の連休があるので不満はないです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
残業時間も多すぎないし、協力関係も多いためストレスは少なかったです。残業時間がないわけではないです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
もちろん残業はある程度ある環境だが、疲弊するほどではない。遅くても9時ごろにはオフィスを出る。早い日は7時くらいには終わる。もちろん予定があ...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
希望があれば休みを取れる続きを読む(全18文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
きちんと自分でタスク管理ができていれば、休みは希望通り取ることが可能です。連休と連休の間に有休を取って長く休むというようなことをしている人も...続きを読む(全247文字)
育児休暇も含め休暇は取りやすそうな印象だった続きを読む(全22文字)
有給や休みはしっかりととることが出来る。しかし、上述のとおり、不定期な仕事の電話をしなければいけない可能性もあることを念頭に入れるべきである。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
有給やフレックスタイム勤務は、気兼ねなくできる風土がある。
お互い様という認識である。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間。
...続きを読む(全135文字)
フレックス制度は整っていて、ワークライフバランスは改善傾向にあるようです。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
フレックス制度を活用できるため、事前に予定を調整しておけば、早上がりや中抜けなど、自由にできるところ。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
特に一般的
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は何に数回、社内イベントの出社日があり、振休や代休はもらえなかった。
また、昼休憩中...続きを読む(全158文字)
【社員から聞いた】残業はやや多いらしい。求職者との面談は求職者の仕事が終わった時間帯に行われるためだそう。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
休みは多い。有給も使いやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多いため、平日に自分の時間を作ることが難しい。続きを読む(全72文字)
【本・サイトで調べた】暦通りの休みはきちんととる事ができる。ただ、業務量は多く、残業もある印象。残業は40時間分のみなし残業代が給与に振り込まれているが、...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
休日はかなり多く、有給も取りやすい。夏季休暇や年末年始はそれぞれ10日前後。
自身のタスク管理さえできればフレックス制度も使える。
【気にな...続きを読む(全170文字)
【社員から聞いた】残業はないこともないといっていたが、社用PCが22時に強制シャットダウンされるため、たとえ家に持ち帰って残業をしたとしても、22時までで...続きを読む(全104文字)
【社員から聞いた】よく遊び、よく働けという社訓がある。
平日は求職者対応も含めて8-9時くらいまで仕事をする時もあるが、休日はしっかり休めてかなりメリハ...続きを読む(全122文字)
【社員から聞いた】リモートワークが取り入れられているようであった。残業は多いが、しっかり給料は支払われる。プライベートもしっかり両立できそうな印象。続きを読む(全74文字)
【社員から聞いた】休みが多く、社員の方も、プライベートの趣味などを大切にしているのでワークライフバランスも整っていると思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
1年目から法人および個人営業に関われる点。誰もが知る大手顧客も担当でき、裁量権が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
1人あたり...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
時短勤務が柔軟に使える点。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務をしているがコンサル職のママさんはKPI達成のため、結局就業後も...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
株式会社クイックの人の良さは、相手のことをちゃんと考えて行動する人が多いところだと思います。年次や立場に関係なく話しやすく、困っていると自然...続きを読む(全564文字)
「関わった人すべてをハッピーに」という言葉を、単なるスローガンではなく「人と企業を考え抜く」という姿勢で体現している。説明会や選考でお会いした社員に限られ...続きを読む(全105文字)
「世界の人事部になる」という目標を掲げ、海外進出をしているかつ、中期経営計画ではリクルーティング事業部における「クライアントエージェントへの進化」(企業広...続きを読む(全136文字)
比較的高い給与ならびに、日々の細かな情報共有の習慣など、成功も失敗も隠さず組織の糧にする文化に惹かれたし、新卒だとかなり良い水準でポータブルスキルを身に付...続きを読む(全91文字)
「あえて失敗する」という方針や、社員の自主的な勉強会など、互いの知識を惜しみなく注ぎ合う「育て合う風土」があるんだなという印象を持った。続きを読む(全68文字)
逆質問で面接官の方が「お客様のためになるなら誰の挑戦も遮らない」とお話してくださり、ここでなら、新卒は「失敗」や「出る杭になること」を恐れずに伸ばしていけ...続きを読む(全87文字)
若手から活躍できる成長環境が整っている。続きを読む(全20文字)
一般的な福利厚生はそろっている。福利厚生の面で困ることはないと感じた。続きを読む(全35文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属される現場に全てに依存する。退職する直前に配属されていた現場は、業務内容の都合でリモートワークこそできなかっ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
人数も多く、変えがきく職種だったので有給はとりやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまにお休みにも現場の準備手配をする...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
業務時間の裁量が比較的認められており、繁忙期を除けば残業は常態化していない点は、プライベートとのバランスを取りやすいと感じました。また、有給...続きを読む(全376文字)
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【良い点】
最初のうちは大変だと思うが、ある程度実績を作るとワークライフバランスを取れる制度が多くある。週3、4休みにしたり、ワーケーションをしたりと数...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
有給は取ろうと思えばちゃんと取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日出勤のある人もいるので派遣先や現場ガチャによる。残業も似た...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
残業が多くないです。有給休暇を使うときは事前に行っておくくらいで十分で、朝いきなり体調が悪くなってもすぐ有給が使えます。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
残業時間は気にしているようで、20時間以上やると多いといわれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先による。派遣先が忙しい場合残...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
休みは取りやすかった。でも現実的に仕事が追いついていない状況が多かったため、休む気にならない。子育て中の女性は、周りの方が助けてくれるので、...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
派遣先にもよると思うが、残業5-10時間と募集要項には記載されていたが実際は0で、定時退社だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣先にもよるが休みは取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先カレンダーが配属部署のものでなくても、スタッフサービス...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | 株式会社クイック |
|---|---|
| フリガナ | クイック |
| 設立日 | 1980年9月 |
| 資本金 | 3億5131万7000円 |
| 従業員数 | 1,748人 |
| 売上高 | 325億100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 川口 一郎 |
| 本社所在地 | 〒530-0018 大阪府大阪市北区小松原町2番4号 |
| 平均年齢 | 30.5歳 |
| 平均給与 | 630万円 |
| 電話番号 | 06-6366-0919 |
| URL | https://919.jp/ |
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