在籍時期:2009年頃
投稿日:2019年6月7日【良い点】
のんびりしていて、人間性が良い社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発力のなさ、技術力のなさが、会社の将来性のなさに結びつい...続きを読む(全144文字)
株式会社東京カソード研究所 報酬UP
株式会社東京カソード研究所の社員・元社員による総合評価は3.2点です(口コミ回答数13件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、株式会社東京カソード研究所の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社東京カソード研究所の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社東京カソード研究所の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2009年頃
投稿日:2019年6月7日【良い点】
のんびりしていて、人間性が良い社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発力のなさ、技術力のなさが、会社の将来性のなさに結びつい...続きを読む(全144文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2014年2月27日比較的に給与は高い。能力の有無にかかわらず、年功序列で給与を得る。
目標を持って自発的に行動をとる社員と言われたことをただ行うような受け身に社員がいるが...続きを読む(全171文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2014年2月12日福利厚生は、充実していて特に不満はありませんでした。
残業は、部署によって違いますが、やる気のある人は多く逆にやる気の無い人は少なくと
個人の裁量によ...続きを読む(全161文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2013年12月16日成果主義というよりも、年功序列。
評価制度は、形式化しており無いようなものだった。
仕事をある程度普通にこなしていれば、普通に評価して貰えた。
ただ...続きを読む(全157文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2013年12月10日身についたスキルは特にありません。
プローブカードという、ニッチな製品なので他業界・職種ではあまり役に立たないのではないかと思う。
一部設計部隊などは...続きを読む(全164文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2013年12月10日福利厚生は充実しており、特に不満はなかった。
有給・産休は取りやすい環境で、実際に産休を取得し復帰している女性が何人もいた。
産休を取得し復帰した女性...続きを読む(全160文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2013年4月12日残業は毎日あるわけではないのでメリハリをつけやすい職場だと思います
ただその日にならないと残業の有無がはっきりしない場合が多いのでそういった点では難しい...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2013年2月24日数年は賞与がでていません。 給与の値上げもここ数年ありません。
査定もしていますが、月収にはまったく反映されません。
年功序列がほとんどで管理職が多すぎ...続きを読む(全157文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2013年2月24日いわゆる福利厚生は充実しています。産休など取得して復帰している人は多いです
残業は現在まったくない部署もあります。
繁盛期は20時間くらいでした。
研...続きを読む(全165文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2012年11月3日自由裁量が大きいが、その反面、目的意識をもって行動しなければ、何も成果が得られない。営業が中枢として機能して、プロジェクトの推進を進めていく傾向が強いため...続きを読む(全195文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 株式会社東京カソード研究所 |
---|---|
本社所在地 | 〒355-0812 埼玉県比企郡滑川町大字都25番地33 |
電話番号 | 0493-56-3185 |
URL | http://www.tclab.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。