オムロンプレシジョンテクノロジーの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 12年前
• 法人営業
• 非正社員
• パート・アルバイト

【良い点】
研修システムも充実しており、チャレンジできる機会が多い。会社の雰囲気はとても和やかでバリアフリーで垣根もなくみんなが楽しそうに仕事をしている。...続きを読む(全171文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 7年前
• 生産技術(機械)
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
事業撤退なので特にありません。失業保険すぐにもらえるといったところが良い点といえば良い点でしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 7年前
• 営業アシスタント
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
有休は自分の業務調整次第で取得しやすい。
連続休暇も毎年あり、好きなタイミングで時期を選べるので旅行など空いている時期いける。
女性の産休・育...続きを読む(全182文字)

回答者：

• 50代前半
• 男性
• 5年前
• 物流、購買、資材調達
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
オムロングループの福利厚生がそのまま適用されており、文句のつけようがないほど充実していた。社内の食堂も味・価格ともに満足の行くものだった。
【...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 50代前半
• 男性
• 5年前
• 物流、購買、資材調達
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
休暇取得は自由にできた。また、超勤管理は非常に厳しく組合員は守られていたと思う。オムロングループだけあって、ワークライフバランスは高い次元でバ...続きを読む(全195文字)

回答者：

• 50代前半
• 男性
• 5年前
• 物流、購買、資材調達
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
２０１２年までは納期や品質で苦労しながらも何とか利益確保ができていた。しかし、液晶ディスプレイのコモディティ化が進んだため技術的なアドバンテー...続きを読む(全202文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 5年前
• 研究・開発(機械)
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
夏休みや正月休みの他に、有休を消化して連続休暇を取得することが出来ました。ゴールデンウィークも含めて、定期的に長期連休があるのでリフレッシュす...続きを読む(全180文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 5年前
• 研究・開発(機械)
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
入社当初は教育への意識は低かったと思いますが、
徐々に改善されてきていたのかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己啓発セ...続きを読む(全184文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 5年前
• 研究・開発(機械)
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
自由度が高く、いろいろな事にチャレンジ出来る風土だったと思います。
設計、金型、成形、生産など、実際に製品が出来上がるまでの工程を見ることが出...続きを読む(全220文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 8年前
• 法人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
私は会社の早期退職制度により退職を実施した。通常の退職金にかなり上乗せした金額で退職金を貰えたので感謝している。新卒で入社し様々なことを学ばせ...続きを読む(全216文字)