三井住友銀行の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全653件） 23ページ目

きちんとした最低限の出産、育児休暇の制度はありますが、女性が多くいますので、子供のいない独身社員、先輩からの冷たい視線をあびることもある。プライドが高い人...続きを読む(全162文字)

独身から結婚後しばらく、ファイナンシャルコンサルタントとして仕事をしていました。女性も多く活躍している職場のため、男性行員も含め周りの方の家庭への配慮があ...続きを読む(全154文字)

総合職の女性のキャリアがまだ確立されていない状況です。
仕事が激務なこともあり、多くの総合職の女性が、結婚を期に退職されています。
一方で一般職やリテ...続きを読む(全161文字)

育休・産休を取る人もかなりの数います。取得制度はあるし、当然取れますが、一方では、密かに、いつまで働くんだと、心ないことを言う男性社員もいることは事実です...続きを読む(全159文字)

20年前に比べれば格段に進歩しているが、まだまだ男性社会の壁は厚いが、それを我慢出来れば一般メーカーと比較しても魅力はあると思う。
所属部署も以前は限ら...続きを読む(全164文字)

産休は取得しやすく、復帰もしやすくなっている。数年前まで女性総合職で、結婚・出産する人は少なかったと聞くが今は多い。法人営業部で経験を積む人は少なく、大半...続きを読む(全169文字)

総合職でも育休や残業なしで働いている人はいるようです。
ただ、それほど多くはありません。結婚・出産と同時に辞めてしまった人もそれなりにいます。
公表さ...続きを読む(全193文字)

女性の労働環境を向上させるために、普通休暇に加えてアニバーサリー休暇など、休暇取得をすすめる動きが近年になって多くなった。
以前から休暇付与はあったもの...続きを読む(全183文字)

産休・育休の取得はしっかり取れる。
現在は女性総合職も多く育児と両立している人もいるが、とはいえ仕事は仕事でありまだ育児と両立している人も多くはないので...続きを読む(全154文字)

女性が働くにあたっては色々な面で働き安いと思います。産休や育児休暇などが取りやすく、復帰しやすい環境だと思います。結婚した後でも辞めずに働く環境があり、相...続きを読む(全156文字)

以前は、支店の管理職は男性が殆どだったが、現在は主に個人部門は女性が多く活躍しており、特に支店では、一般職入行した女性社員が業務経験を活かして課長・部長へ...続きを読む(全152文字)

総合職女性・・・男性と同じように活躍できる、あまりちやほやされないとはいえ、気を使ってもらえる。産休も取得でき、復帰もスムーズ。法人系は役職者が少ないが、...続きを読む(全163文字)

女性の働きやすさは職種で異なる。ビジネスキャリア職〉総合職リテールコース〉総合職の順で働きやすい(総合職が1番働きにくい)。法人総合職は、女性比率が増えて...続きを読む(全212文字)

女性の働きやすさは支店によるところが大きいです。私のいた支店は人数が多かったため、妊娠中の業務の分担を比較的スムーズに行えましたし、産休育休もしっかりもら...続きを読む(全192文字)

女性管理職登用増加を目標としており、女性支店長も増えてきていた。
また、男性中心世界であった為か、女性に優しい傾向もある。
(男性に対しては厳しく指導...続きを読む(全155文字)

産休育休、復帰後の時短は当たり前ですので、まぁ続けやすい制度は構築されていると思います。時短についても、復帰からかなり経っている方でも未だに時短なんだと思...続きを読む(全241文字)

女性は業務遂行上大きな戦力なので、出産休暇や育児休暇等を取得しやすくしているとは言え、現実には、長い期間現場を離れると新しい秩序ができて復帰が難しいことも...続きを読む(全162文字)

きちんと産休と育児休暇が取れる。
女性でも一人で完結させるような責任感がある仕事ができる
定例休暇をしっかり消化できる環境にある。
社内の雰囲気が良...続きを読む(全160文字)

アシスタント職、本社勤務の場合は比較的、ワークライフバランスが可能であるが、法人担当では日々の残業も多くストレスフルな日々が続きがち。女性社員は寿退社する...続きを読む(全185文字)

女性が働くにあたって、大きな関心は出産ですが、三井住友銀行では多くの職員が産休を取得しています。昔は女性行員は結婚すると退職することがほとんどでした。今は...続きを読む(全168文字)

雰囲気はかなり体育科系の社風である。数字には厳しいようである。メガバンクと日本を代表する企業だからこそ安定感は抜群だえると考えている。スピード感の求められ...続きを読む(全150文字)

・女性は働きやすい職場だと思う。
・有給・産休は比較的取りやすいほうだと思う。
・総合職で入ってくる女性はやはりどこか違う。男以上の気合がある場合が多...続きを読む(全161文字)

出産、育児に関しては、産休制度もきちんと整っており、復帰もしやすい環境ではあります。が、支店の上司によっては、時短で働きづらい状況になってしまうこともある...続きを読む(全151文字)

比較的女性の多い職場であるがお局さんも特にいないので、みんな働きやすいと口に出すほど、職場環境は整っていると思います。育児休暇や出産休暇等も取りやすく、結...続きを読む(全169文字)

支店の女子行員とうまく付き合えなければまず生きていけない。
女性が多いため、女性特有のイザコザがある。
二十代後半まで我慢すれば結構な年収になる可能性あ...続きを読む(全151文字)