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伊藤忠人事総務サービス株式会社 報酬UP

伊藤忠人事総務サービスの本選考面接(一次面接から最終面接)の質問と回答一覧(全2件)

伊藤忠人事総務サービス株式会社の本選考で行われた面接の体験談です。選考を通過した先輩の、各面接での質問と回答を公開しています。ぜひ、一次面接や最終面接など面接の段階ごとに質問と回答を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

伊藤忠人事総務サービスの 本選考体験記一覧

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1次面接

総合職
20卒 | 共立女子大学 | 女性   内定辞退

【学生の人数】2人【面接官の人数】4人【面接官の肩書】人事など【面接の雰囲気】とても和やかで、対話型のような面接でした。一人一人の話をゆっくりと真剣に聞いてくれる人柄の素晴らしい面接官の方々でした。【なぜ人に関わる仕事がしたいのですか。】あらゆる仕事の中でも、人材育成の可能性の大きさを私は感じているため、人に関わる仕事がしたいと思いました。大学入学時から続けている接客のアルバイト経験から、自分がリーダーとして教育したスタッフが仕事を覚えてどんどん成長していく姿をみて、そのことに何よりもやりがいを私は感じておりました。人材育成は、自分の力だけでは成し遂げられないことでも、人を育てることで、育てた人材があらゆる局面で偉業を成し遂げることを可能にします。自分が育成に携わった人材がそれぞれのフィールドで大きな活躍を果たすという、自分の力量次第で可能性をいくらでも広げることができるのは人事しかないと思い、人に関わる仕事がしたいと思いました。【大学のゼミに入ったキッカケとテーマを選んだキッカケ、そこから何を学んだかを教えてください。】新聞で「日本の子どもの貧困率が先進国の中で最悪レベルにある」というのを目にしたのがキッカケでした。私はそれまで、日本は豊かな国で貧困状態に苦しんでいる人はほとんどいないと思い込んでいました。自分にとって衝撃で大きな社会問題であると感じ、福祉先進国と呼ばれているイギリスの社会保障制度について学ぶことは日本の貧困問題解決の糸口を見つけるにあたって大変意味のあることであると思い、選びました。日本では「子どもの貧困問題」が深刻な社会問題であるとあまり取り立たされていないので、「貧困」というものに対する科学的認識を確立し、さらにその根絶を社会共通の課題とすることが必要だと思いました。国民の政治的合意を得ることが、問題解決の前進となるということを学びました。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】自分の人生に責任を持って、自分自身で舵を切ってきたということをアピールしたのが評価されたポイントだと思います。

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公開日:2019年7月23日

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最終面接

総合職
20卒 | 共立女子大学 | 女性   内定辞退

【学生の人数】1人【面接官の人数】4人【面接官の肩書】社長/副社長/役員/人事【面接の雰囲気】ときより笑いが起こったり和やかなときもありましたが、全体としては少し緊張感のあるものだったように感じました。【これまでに挑戦した経験を教えてください。】私は学生生活の中で、さまざまなアルバイト経験を積んで自己成長を遂げてまいりました。ウェディングパーティースタッフのアルバイトは入学時から3年以上継続しております。その他には、長期休暇を利用して住み込みのアルバイトを4度行ってまいりました。どれも未経験から始めたアルバイトであり、あらゆる立場や年齢の方と接する機会が多く、関わり方が難しいと感じる瞬間も多々ありました。しかし、そんな状況にめげずに自分からコミュニケーションを取っていこうと働きかけてきたことで、アルバイト仲間と協力しあって仕事の質を上げることができました。これらのアルバイト経験が、私が学生時代の中でもっとも挑戦した経験であると思っています。【最後にアピールしきれなかったことを教えてください。】先ほどもお伝えさせていただきましたが、私は貴社の事業の可能性を無限に感じております。貴社で伊藤忠グループの社員を支えることによって、社員一人一人が日々活躍の幅を広げていくことができ、それはグループ全体でみたら伊藤忠グループの今後の展望を切り開いていくのは貴社にかかっているといえるほど、貴社の必要性や影響力は絶大なものであります。社員のことを誰よりも考えて伊藤忠グループの発展に寄与していきたいという気持ちや、そのための努力は惜しまずに自己成長をし続けたいという強い意志で、心から貴社を志望しているため、ぜひ活躍のチャンスをいただきたいと思っております。本日まで、貴社の選考を受けさせていただいたことを心より感謝致します。ありがとうございました。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】自分の人生とこの企業との繋がりを何か一つでも見つけられたらいいと思います。私はその共通点を話したため、そこが評価されたのだと思います。

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公開日:2019年7月23日

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伊藤忠人事総務サービスを見た人が見ている他社の本選考体験記

Q. 志望動機
A.
私が御グループを志望する理由は、医療、教育、福祉の3つの面から患者さんの「生命」のために貢献できる業務内容に魅力を感じたからです。私は特に病院業務に携わりたいと考えています。大学時代、留学生への観光ボランティアの経験で、人の幸せに関われた時の喜びを知りました。病院業務は、幸せの根本になくてはならない健康を守るものだと思います。病院運営の面から縁の下の力持ちとして患者さんの健康を支えたい、またコロナ禍奮闘されている医療従事者の方が業務に集中できる環境づくりにも取り組みたいと考え御グループを志望します。  特に、母親の病気からの経験から健康の重要性を知り、安心して通える地域の病院をともに作り上げていきたいです。 続きを読む
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公開日:2022年2月25日

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Q. 志望動機
A.
私の将来の目標が実現できると考えたからです。私は将来「仕事を楽しむ人間」になる事を目標にしており、その為には自身とお客様の成長に真摯に向き合う事が重要だと考えています。その中で貴社へ志望した理由は2点あります。まず1点目は、お客様と一緒に文化やその先にある世界を共創されているからです。この様に単なる業務効率化・コスト削減を図るだけでなく、その先のお客様の成長も考える事こそが、将来お客様のベストパートナーとして仕事を楽しむことに繋がると考えています。2点目は、世界を変えることこそが仕事を楽しむために一番必要なことだと感じたからです。勿論、日々の仕事のやりがいも楽しむことには直結しますが、一番は夢の社会実現にワクワクすることが、またそういった考えを持つ仲間と互いを高め合うことこそが、私が考える一番のキャリアだという風に考えています。 続きを読む
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公開日:2018年2月16日

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Q. 志望動機
A.
私が中京医薬品を志望する理由は、自分の性格である「お節介」が活かせるのではないかと考えたからです。中京医薬品が大切にする「ふれあい業」は地域の方に一度だけでなく何度も定期的に訪問していくうちにお客様との信頼関係を築き上げていく他社にはないものだと思います。私のお節介で、外出できないお年寄りの方や中京医薬品をご愛顧いただいている方と親身になって相談に乗り、いち早くその方にとって必要な存在となりたいです。また、現在高齢社会が急速に進んでいく中で「置き薬」は欠かせないものとなってくると思います。ITにはとってかわることのないコミュニケーションを大切にしながら高齢社会のなかで暮らす人々へ貢献できると確信しております。   続きを読む
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公開日:2020年11月19日

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基本データ
会社名 伊藤忠人事総務サービス株式会社
フリガナ イトウチュウジンジソウムサービス
設立日 2011年10月
資本金 5000万円
従業員数 185人
決算月 3月
代表者 澤瀉久修
本社所在地 〒107-0061 東京都港区北青山2丁目5番1号
電話番号 03-3497-7993
URL http://ihgs.co.jp/
NOKIZAL ID: 1601653

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