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NEC情報システムズの本選考体験記一覧 -志望動機・面接の質問と回答- (全6件)

株式会社NEC情報システムズの本選考における志望動機、企業研究で行ったこと、各面接で出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

NEC情報システムズの 本選考体験記一覧

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6件中6件表示 (全1体験記)

企業研究

総合職
18卒 | 近畿大学 | 女性   最終面接
Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
A.
<企業研究>この企業は、2018年度よりNECソリューションイノベータ株式会社に合併しました。選考としてはこの企業のマイページから参加できますが、選考は合併先のもので「ITであなたが変えたい世界」「2020年に向けての課題」を深堀されます。そのため、この企業が提供しているソリューションを踏まえてどう世界を変えていくか、どう2020年をよりよい社会にしていくかを説明できるようにしました。 <調べておいて役に立ったことやもっと調べておけば良かったこと>どんなシステムを作成しているか、またその中でどんなシステムに入社後携わりたいかを調べていたことです。私は「NEC 遺失物管理ソリューション」に携わりたいと面接官の方にお話したのですが、「ちゃんとホームページを見てくれているんだね」とお言葉を頂き会話が弾んだので、少しでも調べておくとプラスになると思います。 続きを読む
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公開日:2018年2月16日

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志望動機

総合職
18卒 | 近畿大学 | 女性   最終面接
Q. 志望する理由を教えてください。
A.
私の将来の目標が実現できると考えたからです。私は将来「仕事を楽しむ人間」になる事を目標にしており、その為には自身とお客様の成長に真摯に向き合う事が重要だと考えています。その中で貴社へ志望した理由は2点あります。まず1点目は、お客様と一緒に文化やその先にある世界を共創されているからです。この様に単なる業務効率化・コスト削減を図るだけでなく、その先のお客様の成長も考える事こそが、将来お客様のベストパートナーとして仕事を楽しむことに繋がると考えています。2点目は、世界を変えることこそが仕事を楽しむために一番必要なことだと感じたからです。勿論、日々の仕事のやりがいも楽しむことには直結しますが、一番は夢の社会実現にワクワクすることが、またそういった考えを持つ仲間と互いを高め合うことこそが、私が考える一番のキャリアだという風に考えています。 続きを読む
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公開日:2018年2月16日

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ES

総合職
18卒 | 近畿大学 | 女性   最終面接

【ESの内容・テーマ】学生時代、困難を乗り越えて成し遂げたことを教えてください。/ 当社に入社後、ITであなたが変えたい世界を教えてください。/ 【事前ワーク】「2020年に向けての課題」を考えてください。【ES対策で行ったこと】質問項目は少ないものの、1つ1つの必要文字数が500文字と非常に多いので、調べる時間も考慮して提出期限の1週間前には取り組み始めました。

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公開日:2018年2月16日

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WEBテスト

総合職
18卒 | 近畿大学 | 女性   最終面接

【WEBテストの内容・科目】言語、非言語、性格診断 / 数学、読解【WEBテスト対策で行ったこと】SPIの参考書を1周し、特に数学では自分が苦手な分野(推論など)を重点的に復習しました。今は無料アプリなどもあるので、勉強量が足りないと思った分野はアプリでも確認しました。

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公開日:2018年2月16日

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グループディスカッション

総合職
18卒 | 近畿大学 | 女性   最終面接

【学生の人数】6人【テーマ】事前課題(2020年の課題)について議論して発表を行いなさい【評価されていると感じたことや注意したこと】他のメンバーの話を聞き、いかに素早く1つの結論(課題)に持っていくかどうかだと思います。どれを選んでもメリット・デメリットは存在するので、自分たちで日本のIT問題には何が直結するかを決めて、譲れないポイントを出しておくと良いと思います。

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公開日:2018年2月16日

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最終面接

総合職
18卒 | 近畿大学 | 女性   最終面接

【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】部長 / 役員 / 役員【面接の雰囲気】珍しいですが一次面接よりも和やかでした。非常にきさくな役員の方ばかりで、こちらの話にも笑って接して頂いたり、「すごいねぇ」と相づちを打って下さったりと、とても穏やかな雰囲気の中で面接にのぞめました。【会社に入って具体的にやりたいことを教えてください。】私はお客様のサービスインテグレーターとして、電子カルテを用いてお客様と新たな文化を創造していきたいです。なぜなら、今後世界を変えていく為には、お客様の業務効率化・コスト削減を図るだけでなく、お客様の事業や市場を創出して共に成長していけるサービ スインテグレーターの存在が必要不可欠だと考えるからです。そして、そのサービスの中心人物であるPMを目指し、お客様と日本の社会課題を解決するパートナーとして医療業界にイノベーションを起こしていきたいです。具体的には、貴社は国内でも高いシェアを誇る電子カルテシステムを有しており、その未開拓市場は約7割と今後も伸び代が見込めます。しかし、未導入病院の殆どが導入利益を見込めない中小病院や診療所であることも事実です。したがってそういった病院様に、貴社の電子カルテシステム「MegaOak-SyntheScope」を提供し、貴社の強みでもある全国ネットワークを最大限に活かす事で、各病院に合わせた導入後利益をお客様と共に考え抜き、ゆくゆくは全病院への普及を目指したいです。そして将来的には、医療分野を大きな柱として世界をリードできるビジネスモデルを創っていきたいです。【「2020年に向けての課題」を教えてください。】2020年の課題は、少子高齢化に付随する労働人口の低下であり、私はその改善の為にメンタルヘルスを向上させる事が必要不可欠だと考えます。なぜなら、2020年には毎年の死亡数が出生数の2倍になるといわれており、オリンピックまでに発生する新規雇用81.5万人という数値は到底達成できないと考えられるからです。しかし、その死亡率の中でも働き手である20代の死亡率が全体の約10%と無視できない数字であり、その死因の約50%が自殺、そしてその自殺者のうち約8割の人々がメンタルヘルスの不調を抱えていたと言われています。そこで、私は20代を中心とする働き手のメンタルヘルスを向上させる事が、2020年そしてその先も続く日本の社会課題解決の最善策だと考えています。また、心の病は社会的損失も8兆円以上と試算されており、この回復こそが日本の経済効果にも繋がるといえます。しかし、経済産業省がストレスチェック義務化法を制定したにも関わらず、メンタルヘルスの直接的改善までは現在道半ばです。私はこの問題に対して、貴社のメンタルヘルスケアサービスを利用すれば、改善ひいてはその先の新しいビジネスも創出できると考えています。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】質問に対して、まず結論から話して分かりやすくしていたことです。質問内容が変えたい世界などおおまかな質問なので、スムーズに面接できるとその分自分をPRする時間が増えるので、1つの質問に対して1分程度で答えるのがベストだと思います。

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公開日:2018年2月16日

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基本データ
会社名 株式会社NEC情報システムズ
本社所在地 〒211-0011 神奈川県川崎市中原区下沼部1753
電話番号 044-435-1700
URL http://www.nec-nis.co.jp/

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