【21卒】関西熱化学の製造技術職の面接の質問がわかる本選考体験記 No.8432（鳥取大学大学院/男性）（2020/6/9公開）

自分の意見をはっきりと言えたことが評価されたと感じました。また、深掘りにも対応できたため通過できたと考えている。

面接官の第一印象は厳しそうでした。面接を始めてからは優しく緊張をほぐしてくれてよかったので自分の力を発揮できたと思います。

学生時代がんばったこと

学生時代に研究活動に力を注いだ。私が学部4年生の段階では実験環境が整っておらず、装置作成が最初の壁であった。私1人で装置を作成する必要があり、約4カ月間試行錯誤を行い装置を完成させた。しかし、その後2カ月間は装置の不具合が次々と生じ、上手く実験を行えない状態が続いた。それらの不具合が起こるたびに原因を追究し解決した。約2カ月という短い期間で結果を出すために研究室の先生・先輩とディスカッションを重ね、無駄なく実験計画を立てた。そして、隙間時間を効率的に活用し、実験、分析、データ処理を上手くサイクルさせ、短期間で卒業論文を完成させることができた。これらの経験から精度の高い計画性や実行力を得られた。また、壁にぶつかっても何度も挑戦し、解決する力を得られた。
貴社においても、計画的に行動し、目標を達成することによって成果に貢献していきたいと考えている。

自分の強みと弱みはなにか

私の強みは「素直であること」、弱みは「人の意見に流されやすいこと」です。人の意見を素直に受け止め実行することは、物事を進める上で重要で、また自分自身の成長へとつながると思っている。実際、研究室に配属された当初は効率よく実験を進められずに苦労をしたが、先生のアドバイスを素直に聞き、実行することで実験が円滑に行うことが出来ました。しかし、周りの人の意見に流されてしまい方向を見失うこともありました。実際、研究室の先輩の意見をそのまま実行し、怒られたことがあります。そのため、それ以降は自分の意見を持って話すことを心がけています。また、発表する機会がある際には自ら発表をして意見を言うように心がけています。

わたしが想定していない質問があったが、黙り込まずに対応できたところが良かったのではないかと考えている。

5人であり、また役職の方もいらっしゃったため堅苦しい感じであった。しかし、面接が始まると優しく対応してくださった。

あなたが挫折したことはなにか

私は、大学1年生から4年間アルバイトを行っていた。元々この店舗は、アルバイトだけで営業し、店長もリーダーもアルバイトであった。大学2年生のときに店長が育児休業し、半年間店長が不在の状況になることが決まった。店長の仕事をすべてリーダーの1人に任せるわけにはいかないので不在時は、私が積極的に発注・仕込み表・業者への連絡など店長の仕事を取り組んだ。アルバイトを始めて半年しか経過していない私がそれらに携わることで廃棄が大幅に増えてしまい、怒られることが多く挫折しました。何度もやめようと思いましたが、私がやると決めた仕事を最後まで責任をもってやり遂げたいと思い、やり遂げることが出来ました。挫折しても何度も挑戦する力を御社でも貢献したい。

あなたの就活の軸はなにか

私の就活の軸は3つあります。1つ目は、大学で専攻した化学を活かしたモノづくりを通して、社会に貢献することが出来ることです。私が化学を専攻した理由は、地球環境問題に興味を持ち環境に優しいモノづくりを行いたいと思ったためです。2つ目は、私たちの生活に必要不可欠である事業を幅広く手掛けていることです。御社は、環境問題に真摯に向き合いながら鉄づくりに必要不可欠であるコークス事業を行っており、社会への貢献度の高さを感じました。また、コークスだけでなく、石炭から得られたガスを利用価値の高いガスや化成品として無駄なく資源を有効利用している点に感銘を受けました。3つ目は、若手社員も発言しやすく、社員同士のコミュニケーションを積極的にできることです。会社説明会の際にクラブ活動など社員同士のコミュニケーションが多く、風通しが良い社風であること知り、魅力を感じました。