この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修や資格支援はわりと豊富にあると思います。
業務の調整ができれば問題なく研修を受けることが出来ると思います。
新入社員は入社して2ヶ月は新人...続きを読む(全234文字)
かんぽシステムソリューションズ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、かんぽシステムソリューションズ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にかんぽシステムソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修や資格支援はわりと豊富にあると思います。
業務の調整ができれば問題なく研修を受けることが出来ると思います。
新入社員は入社して2ヶ月は新人...続きを読む(全234文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本情報技術者試験に対する、会社としての方針がしっかりとしている。
資格によって合格した際の合格金がもらえるのはよいと思う。
また、基本情報の...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基幹部分のシステムは内製化が進んでいるため、社内で役立つスキルを身につけることが割と容易に出来るのは良い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)
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教育は、自分の受けたい研修などは自由に受ける事が出来きた。(おもにIT関連など)
また、社内研修も度々行っており、それなりにレベルもそれなりに高かった気...続きを読む(全175文字)
かんぽ生命のシステムという非常に大規模なシステムを支えるという使命感はやりがいがあると思う。続きを読む(全46文字)
親会社と比較すると下がる。平均年収程度は貰えるが、昇格は出向者に枠が取られがちと聞いた。続きを読む(全44文字)
実際に有給や育休の制度を利用した社員の話を何度も聞き、企業としてもアピールしている部分なので、この点は制度として機能しているように感じた。続きを読む(全69文字)
休みは取りやすいと社員の方も仰っていたので整備されていると思う。続きを読む(全32文字)
女性が多く、産休育休制度もしっかりと利用された後に復帰された方のお話を聞いたが、制度は整っていた。続きを読む(全49文字)
かんぽ生命の保険業務を支える巨大システムを構築できるのでやりがいは非常に大きいと思います。続きを読む(全45文字)
かんぽ生命保険という国の保険業務を支えているので将来的には安定な会社だと思います。続きを読む(全41文字)
世間的には年収は少し高いくらいだと思います。平均年収は約600万円ほどです。インセンティブ評価というよりも年功序列といった形だと思います。続きを読む(全69文字)
フレックスなどが導入されており、また住宅補助もあるので福利厚生も手厚い方だと思います。続きを読む(全43文字)
社風としては非常に落ち着いた雰囲気です。優しくて温かい方が多い印象です。SIerが多いので静かな方が多いのかなという印象でしたが、営業の方は明るくコミュニ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
文系未経験でも育ててくれるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
自学自習がベース。わからないところは先輩社員に聞くことになるが、当...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
新卒で入社したので、ITスクールで研修を受けることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
開発チームに入れたらプログラミングのスキル...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
自分のいた部署ではスキルアップは大して臨めませんでした。事務職だったため、決まった仕事の繰り返しでした。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中間層が足りておらず、また中間層へのマネジメント面における教育体制が整っていない。また根本のマーケティングスキルを...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
新入社員として入社。社内開発(人材派遣システム)はリーダーが破綻的な思考でシステム設計が全然できておらず崩壊状態でしたが(軌道に乗れるとはとて...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得を促す話はありますが、特に支援等がないです。最近、評価の方でどの様に査定されるかを...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員1人に対して、BS制度という先輩社員を1人付けてくれる研修制度があるが、先輩社員が出向でいなくなってしまい...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全ては現場ガチャなので、スキルアップできる現場に配属されるかどうかが重要。
まともな会社のSESは自社研修などがあ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
若手でも様々なプロジェクトに参加でき、他チームを横断する経験ができる。プロジェクト内の役割なども割り振られる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
社員の教育にしっかりと力を入れている印象でした。
座学の研修期間が1ヶ月、OJTの期間が1ヶ月、実際にお客様と話すようになってからも1,2時間...続きを読む(全172文字)
会社名 | かんぽシステムソリューションズ株式会社 |
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フリガナ | カンポシステムソリューションズ |
設立日 | 1985年3月 |
資本金 | 5億円 |
従業員数 | 631人 |
売上高 | 481億1800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 井戸潔 |
本社所在地 | 〒141-0001 東京都品川区北品川5丁目6番1号大崎ブライトタワー |
電話番号 | 03-6631-0700 |
URL | https://www.kamposol.jp-life.japanpost.jp/ |
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