この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社をしたのは若い会社でチャンスが多くあり、成長機会や責任の機会が多くあると考えたからです。実際に、他社と比べると1年目や2年目でポストを与え...続きを読む(全181文字)
株式会社ネオキャリア 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネオキャリアの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネオキャリアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社をしたのは若い会社でチャンスが多くあり、成長機会や責任の機会が多くあると考えたからです。実際に、他社と比べると1年目や2年目でポストを与え...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
残業が5分単位でもらえる。仕事をまとめて紹介してくれる。遅刻するとき、勤務先に直接連絡しても、問題ない。タイムシートは写真のメール送信でよし。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
入社前はインセンティブが貰えるとのことだったがほぼ無いといっても過言では無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
月間のMVPや年間のM...続きを読む(全224文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社前と入社後で差ほどギャップはない。バリバリ働きたい人やプライベートを犠牲にしてでも成果を残して成長したいという方にはいい環境だと思う。
【...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
紹介してもらえる仕事の量が少なすぎない。多くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の質が悪すぎる。社内での連携が出来ていない。...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
スタートの給与は良かった。
求められることは多岐に渡るが、対応力はそれなりに付きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な報告、フ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
すごいスピードで成長できる。
経営者思考であったり、スキルを上げたい、厳しい環境で成長したいという方にとってはいい職場だと思う。
社員同士は仲...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
派遣としては結構仕事はある。選ばなければ問題なく派遣として勤務可能。
紹介予定派遣も取り扱いがあるので就職も視野に入れられる。
【気になること...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自分の可能性を広げることができること。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤希望で残業・転勤はほとんどない、と入社したが配属されたのは...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
風通しの良い会社。
基本的に自分のやり方で仕事を進めることができ
尚且つ、改善した方がいいことなどきちんと自分の意見が通りやすい会社。
但し具...続きを読む(全475文字)
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【良い点】
会社として目指しているビジョンに共感できたのと、急成長しが故に追いついていないバックオフィスの部分を強化したいと感じたから。
【気になること・...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
20代における成長環境と社員の方々のモチベーションの高さに惹かれ入社を決めました。教育環境や研修などは徹底的に行なっており、業務内容というより...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
営業次第でできる人とできない人分かれます。実力主義ですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
考え方が合いませんでした。具体的には考え方...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
最初にいろいろと条件や希望をきいていただけた。二度手間をかけさせてしまったが、嫌な雰囲気なども全く無く、親身に対応してもらった。急な出費にも対...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
色々としっかり聞いていただけて、希望に沿った条件で探してくれました。二度手間をかけさせてしまったけど、嫌な雰囲気もなく対応していただいた。急な...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
成長というキーワードに対して全社員がモチベーションを高く働いている。また、裁量という観点でも十分チャンスはある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
成長できる環境にあること。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長できる環境にあるが、成長させる方法として、人を叱る、詰めるという文化で...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
・実力主義の組織であり、営業で実績を上げたら、新卒2年目で部下のマネジメントを経験できた。
・成長したい、早期に独立したいという目標を掲げて...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
特に介護事業の売上が伸びており、会社の体力・安定性は見込める。数字を残せば、年齢や社歴に関係なく昇進可能で、同時に強ハートも手に入れられる。
...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
成長意欲、達成意欲が高い社員が多い。新しいビジネスに積極的に着手する。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝礼・会議でのテンションがおか...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
良くも悪くも結果伴えば、評価されます。中途で入社される方は自分のミッションを明確化し、達成する意思が必要です。ベンチャーである!という事は高い...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
採用はネオキャリアに入りたいといえば大体入社できるところ。在籍確認さえ嘘がなければ、誰でも入社で来てる現状。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
資金力は豊富なのと、優秀な人材が多いので新規事業は要となるため頑張ってほしいとの理由で中途採用に応募。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
特に他の会社と比べて特筆すべきところはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初の応募時点の待遇内容と実際会社に行って聞く話がまった...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
個人の力を試すにはかなりいい環境です。
自由に営業活動が出来ます。
取引先からいい人材を提供できた時の感謝の言葉は次のモチベーションにもなりま...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
人材会社なので最低限の福利厚生はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日清掃・朝礼というものがあるが、そのために始業の10分前くら...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
営業職ではない管理部では、人材が足りてないのか希望すれば契約から社員に切り替えできる。入社して最初の契約で打診される。
【気になること・改善し...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が含まれているものの、本来であれば時間内に終わるような業務ばかり。ただ、部署内の古株ポジ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
担当者が何度も変わりましたが皆さんとても良い人でした。最初の担当の方は連絡したら直ぐに確認していただけてとても助かりました。
また派遣先の管理...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんどなし、賞与もなしです。
時給制度のため担当の方に相談したこともありましたが昇給...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
厳しい環境なので仲間意識が強くなる
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり魅力を感じられなかった。課題解決を望んで仕事を通して協力する...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
私の板部署は成績が良ければプラスで賞与などがある
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり評価制度が上手く機能していない。目標と達成度で...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
退職する人が多いのでフローが既に確立されており、辞める手続きややめた後などもスムーズにことを進めることが出来る
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
残業ありきで業務が進む。管理職など上に行っても改善なされていない。
ノルマをクリアするまではやすめない。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社だったので仕方ないが、高い方ではなかった。
入社前に無給の1週間の研修があった。内容としてはテレアポ。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
同じ勤務先の方々が仕事が出来、尊敬出来る方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
簡単な仕事という認識で管理職についている方が苦労し...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
自分に合わないと思ったら、違う会社に異動することができること。セカンドキャリアも用意されていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正社員の就職活動をしながらできる仕事としたいと思い、期間限定の派遣社員の仕事を選びました。執務室には私物が持ち込めなかったです。昼の休み時間の...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
人や環境に関しては特に大きなギャップはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用、特に正社員の採用に関するハードルは非常...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
給料の低さは置いておいて、職歴に難があったとしてもとりあえずすぐに仕事場所は決まるのでそういう人にはいいかもしれない。
今まで引きこもりで職歴...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
短期間でさまざまな現場に配属される。
環境が変わる方が好きな場合は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
「うちは待機は絶対あり...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育ははっきり言って下手な部類に入る。
令和の時代にも関わらず一貫した新人教育の体制やマニュアルが整っておらず...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
人事制度を変えたりスキル評価を見直したり少しずついい方向に変わろうとしている風潮はあるので多少は期待が持てるかも続きを読む(全62文字)
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【良い点】
未経験でも採用して頂けるとのことで、応募し入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入れ替わりが激しいです。
優秀で仕事ができる...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
みなさん優しい人が多い。年配者が多いので若い人だと大切にしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
バス会社特有のめんどくさい人がい...続きを読む(全129文字)
会社名 | 株式会社ネオキャリア |
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フリガナ | ネオキャリア |
設立日 | 2000年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3,617人 ※2023年2月28日時点 |
売上高 | 496億円 ※2023年2月期実績 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 西澤 亮一 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目22番2号 |
電話番号 | 03-5908-8005 |
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