回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はしっかりしているし、男女育休や時短制度が利用できる為良いと思いました。きれいなオフィスで制服も無く、オフィスカジュアル寄りの私服で...続きを読む(全313文字)
株式会社オリエントコーポレーション
社員・元社員による株式会社オリエントコーポレーションの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オリエントコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
福利厚生はしっかりしているし、男女育休や時短制度が利用できる為良いと思いました。きれいなオフィスで制服も無く、オフィスカジュアル寄りの私服で...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
休みが取りやすく週休2日か3日で選択できます。また、ゆとり休暇も取得できるので休みに関してはしっかり取れる会社だと思います。電話対応がほとん...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
小学生の子どもをもつ主婦としてはこれ以上にないほど働きやすい職場でした。
そのせいかパート主婦も10年20年勤めている方が多かったです。
私...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
当時は新卒契約社員を初めて採る年で採用されました。
全国転勤まではしたくなかったので、地域限定の場合だと契約社員だということでした。
契約社...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
ある意味割り切って辞められました。人数が多いせいか、自分がいないと!という脅迫観念のようなものもなく、上席者ももちろん引き止めはしますが、仕...続きを読む(全301文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分が配属された部署が債権管理という返済が滞っている顧客に対して督促をする部署で返済できないような顧客と電話でや...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
休み希望は大体通るのでそこはよかった。残業代もみなしではなく厳密につけられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役席のパワハラ、セク...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
キャッシュレスの時代であり、わりと名の知れた大手企業なので安定した安心感はある。
若い人が多く、社内に活気がある。
【気になること・改善した...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
怒られることが多すぎる。こちらに非はないのに加盟店が怒鳴り散らかしてくる。ストレスが溜まりまくります。業務量も多...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員とその他で社内格差が酷かったです。ロクに教育もせずに仕事が出来ないなど、聞こえるように陰口や暴言を堂々と吐く...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
良くも悪くもルート営業のため、モチベーションを保てない。また車屋の社長やリフォーム系の社長を相手にするためとても横柄な人が多い。毎日クレーム...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
パート同士の仲は良かったです。助け合う事が多かったです。古株のパートさんだと優しい方が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
個人スキル。チームワーク両方が求められる。
回収部門ではノルマがあるが個人のノルマが達成されてもチームのノルマが達成されない限り終わらない。...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年中無休の電話対応が酷すぎます。当たり前のように営業携帯を持って帰り、休みの日も対応を行わなければ加盟店や上司か...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
さすが大企業ということだけあり、福利厚生はとても充実していました。
社内もアットホームな雰囲気でした。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている。
有給もとれなくはないが、シフト制のため譲り合わなければいけない。
休日も多い方だと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
全国転勤と地域限定転勤には大きな差は見られない。
平等に評価される体系ができている為、待遇に不満はなかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
職場環境は良い方だと思う。パートさんが多い職場だが、お母さんのような感じでとても優しくしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
クレジットセンターは常に忙しい上、色々なストレスが大きく、身体を壊す人も多い。そのため人の流出が激しく、慢性的に...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
新卒で営業と言われて入社したが、パートの方や非正規社員と働くコールセンターに配属された。基本女性で女社会なのでピリピリした環境で仕事に取り組...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
毎月お給料が貰えること。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンの強い会社で、上からの支持を否応なくこなしていかなければならな...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業がおおく、月平均30時間超がほとんど。
休みも完全週休二日制ではあるが、連休は月一回しかないため疲労が蓄積す...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・残業は週3、4回あり、繁忙期によっては21時を過ぎても帰れないこともある。色んな部署からヘルプを呼んでも、回ら...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
やりがいはあるが給料が安い。保険なども営業しなくてはならない。保険販売員の資格もとらされた。ちなみに結構難しくて落ちている人もいた?日常の業...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
退職に伴い有給はしっかり消化できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務系は契約社員が多い。正社員登用制度はあったが、なかなかに狭...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
正職員は社内試験もあるようで、前向きで、向上心を持って、業務や勉強に取り組む人が多いように思えた。そういった方が多い環境なので、仕事のモチベ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社員の方は社内試験をパスすることで、業務への理解度を深めたり、知識を身につけている様子。社内試験合格のために、日々努力している様子も見受けら...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
働く人の都合に合わせて相談したり、対応してくれたりする、比較的働きやすい状況だったと思う。休みも取りやすいと思った。急な休みにも柔軟に対応し...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
決められた業務を淡々とこなしていくので、このような働き方を好む人には合うと思う。電話対応も細かくマニュアル化されているので、あまり、困ること...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
多くの女性が働いており、相談にも乗っていただけるので、女性が働きやすい環境だと思う。管理職の方もいるので、キャリアアップが目指せる環境。
【...続きを読む(全140文字)
営業推進、営業事務、債権管理などの業務はマニュアル通りの単純作業も多く、正直にAIにも可能だと感じてしまう。そんな業務にはあまりやりがいを感じられない。向...続きを読む(全94文字)
全国転勤かつ、入社後は営業推進・営業事務・債権管理に回されるそうだが初任給もさほど高くないため、モチベーションの維持が難しいと感じる。個人で営業成績が大き...続きを読む(全103文字)
個人の仕事の裁量がそこまでおおきくないため残業も少なく、個人に特別負荷がかかるようなこともないと思う。続きを読む(全51文字)
この企業で働き続けてなにか専門性の高いスキルや技術が身に付けられるとはあまり思えない。続きを読む(全43文字)
男女の割合が金融業界にしては半々と珍しいため、女性が特別働きにくいようなこともないと思う。業務に大きな負荷がかかるようなこともないため、育休産休取得後の復...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
入社時に希望の勤務地のアンケートがあった。残念ながら私の希望は通らなかった。
希望が通った人もいたが、通らずに色々な地に行くことになった同期...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
お給料は良かった。名古屋では高水準だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格試験を導入した方がいいと思う。低い能力の人が昇格す...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
親会社であるSMCCや、さらにその上のSMBC(銀行)からの出向者がポストを占める割合が増えている印象。プロパー...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
退職願を上席に行った際、転職を否定せず、私のキャリアに向き合ってくれたことは今でも感謝している。
【気になること・改善したほうがいい点】
横...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
福利厚生くらいしかいいところがありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時何度も引き止められます。なぜかというと上司達の成績...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与があまりにも低い、営業で表彰できる成果を残しても厳しい。
基本給は普通だが、給料ベースで行くと、厳しいし、将...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
派遣社員なので辞めるのは簡単だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤のため体を壊し、日勤に戻ろうと考えた。そのため会社に対して...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性も多いため部署にはよるが子どもの発熱などで急に早退や休みとなっても非常に寛容であった。ただ他の部署では冷たい目でみられるなどの話も聞いた...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
福利厚生については大手企業と同様で不満はなく、比較的コンプライアンスもうるさい方である。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人化した...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
フルコミットしなくても、ある程度稼ぐことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
他金融企業に比べると天井が低いため、ベースの年...続きを読む(全89文字)
| 会社名 | 株式会社オリエントコーポレーション |
|---|---|
| フリガナ | オリエントコーポレーション |
| 設立日 | 1951年3月 |
| 資本金 | 1500億7500万円 |
| 従業員数 | 6,649人 |
| 売上高 | 2452億7000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 梅宮 真 |
| 本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町5丁目2番地1 |
| 平均年齢 | 42.7歳 |
| 平均給与 | 627万円 |
| 電話番号 | 03-5877-1111 |
| URL | https://www.orico.co.jp/company/ |
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