【自分らしさを発見！】【23卒】ハイサイドの冬インターン体験記（文系/”秘密の就活テクニック”が身に付く！１dayインターンシップ）No.29031（非公開/女性）（2022/7/13公開）

化粧品業界を中心に就職活動を行っており、化粧品会社にはほとんどエントリーしていたから。その中で、インターンに参加することでサイトに書かれていない会社のことや社風を知ることができるため、参加できるものは全て参加しようと考え応募した。特にこの会社はネットに情報が少なかったため、実際にインターンに参加してみないとわからないなと感じていたのも理由の一つである。

インターンシップの参加は就活サイトから先着だったため、対策は行っていない。2月中旬以降のため参加するか迷っていたが、特別招待の連絡を頂いたため参加を決意した。

先着のため、選考はない。ただ、MARCH以上の学生には特別招待の声がかかるのではないかと思う。

自己PR作成の実践グループワーク

会社＆業界紹介→実践ワーク→今後の案内→質疑応答、アンケート記入

グループワークの仕方などの基本的なことや、自己PR作成において重要なこと。自分ブランディングの方法。

”自分らしさ”の理解を深める！『自分ブランディング』

1日目にやったこと

会社説明の後にグループワークの内容を伝えられる。４，５人のグループに分かれたら自己紹介をし、それぞれの自己PR を発表し合う。その後、人事の方から改善点を全体として伝えられ、またグループに分かれてお互いの自己PRの文章を改善し合う。最後に人事の方にどう改善したかを発表する。本選考の面接で活きる、”自己PRを面接官に分かりやすく伝えるための考え方やテクニック”を教わる。

人事部の社員

なし

社員さんからはグループワークの途中でフィードバックをされ、事前に会社に提出していた自己PRに対し全員改善する必要があると言われた。再度グループワークをした後に、それぞれのグループを回って、どのように改善したかを確認しに来てくれる。常に笑顔で優しく丁寧にフィードバックしてくれる。

グループワークを回す立場になったが、控えめな学生が多かったために発言が全体的に少なく進行の難しさを知った。他の学生が一生懸命考えてきた自己PRの文章に改善点を発言することに少し抵抗があったため、いかに相手の気持ちを考えて言葉を選ぶことは重要だと思いながら発言していた。

グループには自己PRを作成したばかりだという学生も多く、グループワークにも慣れていない印象だった。

今まで考えてきた自己PRに足りない要素がたくさんあると感じ、面接が始まる前にそこで見直すことができたことは良かったと感じる。それまでのインターンでは自分が進行する立場に回ったことがなかったため、このグループワークを通し、時間を有効に使いながら結論を導くために全体を見ることの難しさを知ることができてよかった。また、社風は社員さんとの交流を通じて知ることができるもの。積極的にインターンなどの交流の機会を得てサイトでは知り得ない情報をゲットするべき。

今回はインターンシップのグループワークでのテーマや内容は事前に知ることはできなかったため、ワークのための対策できない。サイトなどの情報が少ない会社は特にインターンや説明会での質疑応答などを利用して積極的に情報を集めていくことが必要なため、気になることを当日聞けるように事前に準備しておくとよいと思う。

このインターンシップの内容からはあまりイメージはつかなかった。就活テクを教わる内容であり、実際の就業体験のようなもので業務のイメージをつけることはできなかったから。ただ、小規模ならではの距離感や若手から多くの業務を経験できることは自身の成長に繋がりそうだとは感じた。

インターンシップ参加学生をみると早慶やMARCHはおらず、大学層が高くはなかったから。グループワークに参加してみて、他の学生の就活のレベルが高くないと感じたから。また、エントリーしたうちの一部の学生に送られているであろうインターンシップ参加の特別な案内が来ていたから。

高級化粧品という扱う商品自体には興味が高まったが、志望度には特に変化はなかった。その理由は、福利厚生が充実しているようなイメージが強く残り魅力的だが、基本給や固定残業の時間に不安を感じたため。また、当時は大手を第一に志望していたため、インターンシップに参加しても志望度が上がることはなかった。

インターン参加者のみ一足先に会社説明会兼1次選考に参加することができるが、それが有利になるとは限らないから。ただ、インターンのワークも見られていたためそこで良い印象が与えられていれば1次選考の評価にも反映しそうだとは感じた。インターンに参加することはアピールにも繋がるため、時間さえあれば参加したほうが良いとは思う。

化粧品業界を中心に志望していた。志望企業としては当時は大手の化粧品会社の志望度が高かった。その理由は、安定していることや給料面、知名度が高いからである。また、実際に自分が気に入って使っている化粧品も大手の会社のブランドのものが多く、せっかく化粧品の仕事に就くのであれば自分の好きな商品に関わりたいという思いがあった。

業務内容に関してはあまりイメージがわかず志望度に変化はなかった。しかし、社員さんと関わることで少しでも社風を知れたことは良かった。ベンチャー企業のため、参加前はガツガツした印象があったが、比較的穏やかで明るい社員さんが多く、社風に関して合わないと思うことはなかった。そして、会社の規模感的にも社員同士の距離感が近そうな環境だと思った。