ＣＴＣテクノロジーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全32件） 2ページ目

【良い点】
年収は非常に高いです。基本給は普通だが、ボーナスの割合が非常に多いです。残業代は全額支給されます。そのほか手当等はこれといってないです
評価は...続きを読む(全99文字)

【良い点】
勤務地、配属部署にもよりますが基本的にテレワークで業務をできる環境です。時間有給、スライドワークとうも活用でできそのあたりの時間の調整は自分次...続きを読む(全229文字)

【良い点】
伊藤忠グループということもあり、しっかりした給料体系です。手取り額はよい方だと思います。残業も申告通りに支払いがされます、職種により出張もあり...続きを読む(全428文字)

【良い点】
住宅手当、通勤手当等の必要なところはだいたい支給されます。退職金はないと思います。自分自身で老後の財形をしなければなりません。続きを読む(全69文字)

【良い点】
新しいプロダクトについても積極的に取り入れようという意志を感じる。
また、それらに対する予算の確保についても厳しいようには思わなかった。
【気...続きを読む(全133文字)

【良い点】
基本的にいつでも有給取得可能だった点は良い点だと思います。
もちろんチーム内での調整は必要ですが、強く断られることはありませんでした。
また、...続きを読む(全398文字)

【良い点】
会社の人数は少なかったからか家族のように扱う印象で本人の意向次第ではアルバイトや契約社員からの登用も多かったように思う。
【気になること・改善...続きを読む(全110文字)

【良い点】
完全にOJTのような形。私はその方が身にあっていると思ったので良い点とします。人によってはこれが改善点にあたるかも。
また営業ではあったが、勉...続きを読む(全202文字)

【良い点】
自分で進んで学ぶ姿勢が必要である。待っていても何も得られない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分でしないと誰も助けてくれないと思います。続きを読む(全80文字)

【良い点】
会社独自のeランニングがあり、それらを使用して各自で勉強するスタイル。また、1年を通して資格取得に向けた勉強会もある。
【気になること・改善し...続きを読む(全226文字)

【良い点】
入社後に東京で半年程研修がありました。
基本的にはマナー研修や、IT関連の勉強会などです。
勉強会は配属後も週に2.3回のペースであります。
...続きを読む(全129文字)

【良い点】
複数のコンテンツに携わることができたので，経験値はたくさん詰めたかと思います。いろんなバリエーションがあることが強みかと思いました。
【気にな...続きを読む(全128文字)

【良い点】
スキルアップの為のデジタルコンテンツなどがある
【気になること・改善したほうがいい点】
研修などでスキルアップに伴うようなことはなく自分で時間...続きを読む(全89文字)

【良い点】
やる気と能力さえあればどんどんキャリアアップを目指していけると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
研修のレベルはそこまで高くないので...続きを読む(全129文字)

【良い点】
実施したい、勉強したい技術などは案件次第にはなるがあればやらせるスタイルなので比較的自分のやりたいことはできます
【気になること・改善したほう...続きを読む(全140文字)

【良い点】
派遣、請負業なので持っている案件は通常の派遣会社に比べると、難易度が高い業務が多い傾向にあること。
上司に希望を伝えておくと、良い案件にアサイ...続きを読む(全206文字)