2024卒の先輩がかんぽ生命保険エリア基幹職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒株式会社かんぽ生命保険のレポート
公開日:2023年7月14日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 2次面接
- 職種名
-
- エリア基幹職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2023年03月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
ズームで待機。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
他者への思いやりや奉仕意識が人一倍強いことをアピールすることを心がけると、高い評価を得られたと思う。
面接の雰囲気
面接官の第一印象から温厚な人だなと思い、また口調も物腰の柔らかい感じだった。しっかり緊張をほぐしていただいてから面接が始まった。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
ゼミでの研究内容について。
大学では、法律や経済、教育や文化などの政策的観点からスポーツを通じた社会問題の研究をしています。具体的には、体罰問題やトランスジェンダー選手の大会参加など、多岐にわたる個別研究およびクラスでのディスカッションを行います。まず、志望動機は、今、いろんな社会課題が横たわっていますが、大学ではスポーツを通して多様な学問を学ぶことで、自分なりの答えを導いてみたいと思ったからです。ゼミでは、試合での実力発揮などの「スポーツとメンタルヘルス」について関心を寄せています。運動が心身の発達や健康に及ぼす影響を身体と心の両面から捉え、実験や調査などを通じて研究しています。多様な発達に適した運動のあり方や、安全なスポーツ環境について考え、実践につなげることを目指しています。
学生時代に頑張ったことについて。
スポーツジムのアルバイトで、それぞれの悩みや課題をヒアリングし、共に考えることによって、潜在的なニーズを引き出すことができることに魅力を感じています。既存のお客様の中には徐々にジムに通う意味を見出せなくなる方がいます。利用者の体調によってはメニュー変更などの気遣いを行ったり、仕事や学校の都合で通いづらくなる方には自宅でもできるトレーニングを案内して、常に一歩先回りして個人に適した柔軟な対応ができるようになりました。相手の話に耳を傾け、相手が本当に求めているものを見つけ出すことで会員の方からは感謝の声をいただけるようになり、月7名のリピーターを獲得しました。
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かんぽ生命保険の 会社情報
| 会社名 | 株式会社かんぽ生命保険 |
|---|---|
| フリガナ | カンポセイメイホケン |
| 設立日 | 2006年9月 |
| 資本金 | 5000億円 |
| 従業員数 | 19,088人 |
| 売上高 | 6兆1653億3500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 谷垣 邦夫 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目3番1号 |
| 平均年齢 | 44.2歳 |
| 平均給与 | 652万円 |
| 電話番号 | 03-3477-0111 |
| URL | https://www.jp-life.japanpost.jp/ |
| 採用URL | https://recruit.japanpost.jp/ |
