【22卒】森永製菓の冬インターン体験記（理系/研究開発職）No.15782（2021/6/19公開）

食品業界を志望していたから。その中でも菓子事業に関心があった。お菓子は食べた人を笑顔にするという意味で、心の健康に貢献できる魅力的な食品だと考えている。また、コミュニケーションのきっかけとなったり、楽しい想い出となったり、様々なシーンで影響を与えることができる。研究開発職という事で、そうした魅力的なお菓子を自分自身の手で生み出したい！と思い、このインターンシップにエントリーした。

食品業界の現状や課題はもちろん、菓子事業のトレンドや課題、ニュースなど、関心を持って調べた。企業サイトや採用HPを参考にして、求める人物像を意識した自己PRで選考に臨んだ。

面接選考が無く、ESとGDのみで参加できた。ESでは、これまでと同様に簡潔に分かりやすく、自分の言葉で書くようにした。また、森永製菓は特に協調性を重視しているため、GDでは、「なるべくメンバーの意見を聞きだすこと」「意見を否定せず相手を褒めること」この2点を心掛けた。

エントリーシート → WEBテスト → グループディスカッション

（１）あなたが好きな当社の商品は何ですか。またその理由を教えて下さい。(200文字以内)
（２）学生時代に、周囲を巻き込んで、成し遂げた経験についてお書きください。(300文字以内)
（３）あなたの人となりを表すエピソードをお書きください。（大学時代のことでなくてもかまいません）(200文字以内)
（４）現在の勉強内容または研究内容についてお書きください。(200文字以内)

Webで入力

採用サイトのマイページから提出

少ない文字数で最大限アピールできるように、結論から書き始めることを意識した。また、読みやすいように一文を50文字程度に抑えた。

企業サイトや採用HPに隅から隅まで目を通した。また、他人の目でも確認してもらうために、先輩や友人に添削をお願いした。

企業サイトや採用HP

時間配分や通信環境に特に気を付けた。難易度はこれまでのWebテストと変わらないため、落ち着いて解くようにした。

TGweb：言語、非言語、性格

言語：12問、12分
非言語：9問、18分
性格：30分

特になし

オンラインでの選考であるため、開始時間の5分前には入室するようにした。

森永製菓の技術を活かした新商品（お菓子）の提案

まず、10分程度で、自分の意見を手元の紙にまとめた。その後、一人ずつ発表していく。雰囲気は比較的穏やかではあったが、やはり選考であるため、学生は皆、絶え間なく意見を出し合っていた。また、最も気を付けたことは「いかに協調力があるという事を面接官に示せるか」である。進め方は他社のGDと変わらず、1人が立候補で進行役となり、議論を展開していくといった流れである。

どれだけ意見を発しているか、よりも、「いかに他人の意見を上手くまとめて議論を進められるか」といった点が評価されていると感じた。進行役を担わなければならない、というわけではなく、議論の中で明確なビジョンを持ちながら、班員を上手く結論まで導くことができるか、こうした意識が重要である。

なし

新商品の提案を通じて、研究開発職の業務理解を深める

企業説明→グループワーク→発表→フィードバック→座談会

研究開発職の業務への理解、食品業界（特に菓子事業）の現状と課題

今後の食品業界において、求められる新商品を企画せよ

1日目にやったこと

まず、企業説明を受けた。その後、班に分かれてグループワークに取り組んだ。グループワークの発表を終えた後、各班についてくれていた社員の方からフィードバックをいただいた。若手社員（研究開発職）の方との座談会もあり、疑問や懸念を解消する良い機会となった。

人事部の社員、研究開発職の社員

なし

価格競争に陥りやすい食品業界において、研究による企業独自の価値で勝負することが出来る。また、今後はおいしさだけではなく、健康など食の付加価値を追求することが必要となってくる。

グループワークにおいて、現実的な商品企画を提案することが最も大変だった。短い時間の中で、お客様が本当に必要としている商品を企画するために、前提条件を常に念頭に置くことを意識した。何度も行き詰まったが、その度に森永製菓の強みや社会課題との関連、お客様の行動など、様々な角度から議論を進めるようにした。