この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
完全にシフト制なので土日はほぼ休めないが正社員であれば休める。シフトの都合を自分でつけられるのであれば問題ない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)
株式会社NTTデータ(旧:株式会社NTTデータ) 報酬UP
属性 |
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【良い点】
完全にシフト制なので土日はほぼ休めないが正社員であれば休める。シフトの都合を自分でつけられるのであれば問題ない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性が多い職場だった割には人間関係が良好だったのであまりギスギスしたりしている雰囲気はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
該当企業から派遣として、docomoサポートへ就業。残業は少なめでプライベートが重視できる就業環境でした。
担当部署はメールでのカスタマーサポ...続きを読む(全246文字)
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この会社から派遣されNTT関連のお仕事をさせていただいておりました。
ほぼ残業がないです。
現在ITにいるからかほとんど定時では帰れませんが、NTTは...続きを読む(全213文字)
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しっかり目の派遣会社です
紹介先はNTT関連が多いかと思います。
営業担当の方もとても親切なため、働きがいがあります。
ただ、NTT関係以外に転職を...続きを読む(全156文字)
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派遣勤務でしたが待遇は悪くなかったです。
派遣社員として仕事を紹介してもらう際は、エージェントもしっかりした人が多くオススメです。
ただ、案件は他の派...続きを読む(全157文字)
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契約社員として勤務していた。私が所属していたグループ(約6名)は上司を除いて全員が派遣か契約社員だった。それでいて、クレーム案件などもこうした派遣や契約社...続きを読む(全201文字)
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よくも悪くもエリート経歴出身な方のため、余り下の者達の理解は少ないようです
逆に手腕などは確かですので安定性を感じる事が出来ます。
人柄に関しては年始や...続きを読む(全198文字)
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契約社員なため昇給や賞与がないですが、それでも手取り+インセンティブでの合計が税金差し引かれる前の総支給近く、あるいはそれ以上に2~3万近く稼げてる点です...続きを読む(全157文字)
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既に形成されてる市場なので新規での参入は中々ありません
既存企業の動向については、新しいサービスを絶えず展開し続ける立場にありますので逐一チェックしてな...続きを読む(全201文字)
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労働環境に対しての見返りが少なくなってきた事が主なる理由ですね。
サービス残業の増加、営業に近い職種である以上、前年度や時期によっては前月よりも成果を出...続きを読む(全197文字)
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お客様対応のため、お客様が喜んでくれたときや、ご立腹の状態であっても最後は納得していただけたときなどにやりがいを感じます。また、定期的に懇親会を開催したり...続きを読む(全150文字)
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派遣社員でしたが、派遣元の担当者の方は、本当に親身になってくれる方ばかりです。
こちらの希望やスキルを考慮したうえで、見合った派遣先を提供してくれます。...続きを読む(全180文字)
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ちょうど一番評判がひどい頃に入社したので、もしかしたら今は改善しているかとも思いますが、正社員の管理職は気分のアップダウンが激しく、大変な思いをしました。...続きを読む(全181文字)
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コールセンター業務に従事していたので、8割は女性でした。
女性特有の付き合いが多く、面倒な面も多かったです。特に派遣社員同士、仲良くできる人がいれば良い...続きを読む(全226文字)
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研修が三ヶ月ほどあり、一月ごとに研修生の半分を辞めさせていくサバイバル方式の会社です。最初30人入って結局三ヶ月以上続いたのは3人ほど。肩たたきがなくても...続きを読む(全204文字)
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私の場合はもともと派遣社員として入ったのですが、3年経った前に契約社員となりました。派遣と契約社員とで、収入の差異はほとんどありませんでしたが、派遣は契約...続きを読む(全155文字)
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管理職のタイプは大別されていて、個人的にスキルアップを目指してマネジメントにはさほど関心のない職人型タイプと、立身出世を目指してとにかく目立つ仕事や評価の...続きを読む(全180文字)
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私の場合は、契約社員としての立場でしたが、仕事においては社員との差はあまりなかったです。ほとんどのクライアント企業が誰でも知っているような大手や準大手企業...続きを読む(全165文字)
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女性のおおい職場でしたので、女性特有の派閥あらそいのようなことは多少ありました。営業部署でも、育児休暇をとる方もいたとおもいます。
女性管理職もいらっし...続きを読む(全158文字)
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派遣でしたが、社員のかたは、みなさん親切でやりやすい企業でした。
クレーム対応のおおい部署でしたが、社員のかたのサポートが万全で
相談しやすい環境でし...続きを読む(全154文字)
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社員研修がしっかりしていて、スキルアップするための費用等は負担してくれます。資格がとれたらお給料に反映されます。社内で独自の資格などもあり、スキルアップに...続きを読む(全168文字)
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モチベーションを高める為、所属するチーム間での定期的な飲み会が開かれてました。
酒が余り飲めない人でも半強制参加なので体育会系な人でないと辛いです。
ま...続きを読む(全191文字)
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求人では人との繋がり重視と募集してたが、実際は実績が一番で繋がりは同じ部署でも自分の所属してるグループ限定で同じ部署でも違うグループだと上司には良い顔をさ...続きを読む(全224文字)
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テクニカルサポートですが基本時間+残業月0~40時間でそれ以上はどんなに希望しても無理です。(むしろ残業する事態が余り良い顔をされない)
その他は交通費...続きを読む(全190文字)
会社名 | 株式会社NTTデータ |
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フリガナ | エヌティティデータグループ |
設立日 | 1988年5月 |
資本金 | 1425億2000万円 |
従業員数 | 199,400人 |
売上高 | 4兆3673億8700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐々木裕 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目3番3号 |
平均年齢 | 39.9歳 |
平均給与 | 905万円 |
電話番号 | 03-5546-8202 |
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採用URL | https://nttdata-recruit.com/ |
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